员工宿舍管理规定宿舍内禁止的违反工作纪律
为了维护公司正常的工作秩序和员工在宿舍内的生活环境，特制定员工宿舍管理规定，明确禁止宿舍内发生违反工作纪律的行为，以确保员工宿舍的和谐与安全。
第一条：宿舍内禁止吵闹影响他人
在宿舍内，员工应保持室内安静，并避免产生过多噪音，以免干扰其他员工的休息时间和集中学习工作。同时，禁止在宿舍内进行高分贝的音乐、电视、电影或者其他娱乐活动，以确保每个人都能够享受到宁静的环境。
第二条：宿舍内禁止私自拆卸公司设备
员工宿舍内的电器设备、家具等都是公司的财产，员工严禁私自拆卸、移动或损坏宿舍内的任何物品。如出现设备损坏或需要维修的情况，请及时向宿舍管理员或公司相关部门报告，由专业人员进行处理。
第三条：宿舍内禁止、赌博等违法行为
为维护公司的良好形象及员工的身心健康，员工宿舍内严禁、赌博、酗酒等任何违法违纪行为。如有员工在宿舍内从事非法活动，一经发现将立即报警处理，并按公司相关规定予以严肃惩处。
第四条：宿舍内禁止燃放烟花爆竹等危险物品
员工宿舍周围是公共区域和其他宿舍楼，为了保障宿舍内的人身安全、财产安全，禁止在宿舍内或周边区域燃放烟花爆竹、燃烧易燃物品等危险行为。一旦发生火灾等事故，将严重损害员工的生命和财产安全。
第五条：宿舍内禁止擅自留宿他人
为了保护员工的私人隐私和安全，员工严禁将非员工或非宿舍成员带入宿舍内留宿，同时也禁止在自己宿舍内留宿他人。如有需要，请提前向宿舍管理员或公司相关部门申请，并遵守相关规定。
第六条：宿舍内禁止贴悬挂违规物品
宿舍管理规定
员工宿舍内禁止贴悬挂一切违反公司规定和社会公德的物品，包括但不限于涉黄、涉政、侮辱、恶搞等不良标语、海报、照片等。员工宿舍是大家共同的生活空间，应保持整洁、文明的环境。
第七条：宿舍内禁止乱丢乱堆垃圾
员工宿舍内的垃圾应该分类投放、及时清理，禁止乱丢乱堆垃圾，以免引发异味、生物滋生及其他卫生问题。员工应遵守公司相关规定，按时将垃圾投放到指定区域。
第八条：宿舍内禁止非法占用房间
员工宿舍内的每个房间都是按照规划分配给指定员工使用，禁止私自调换、挪用他人房间。如需要更换房间，请提前向宿舍管理员或公司相关部门申请并获得批准。
根据以上规定，员工应严格遵守，违反规定的员工将受到相应的纪律处分，严重者将被取消宿舍使用权。希望每位员工能够自觉遵守，共同营造一个和谐、安全的员工宿舍环境，为公司的发展和员工的幸福生活共同努力。
备注：本宿舍管理规定自XX年XX月XX日起生效。
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