山东退休养老金细则
蒋欣 叶祖新
山东退休养老金细则
  山东退休养老金细则
  一、调整范围
  2015年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员(以下简称退休人员)。
  二、调整办法和标准
  这次调整退休人员基本养老金,采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
  (一)定额调整。
  每人每月增加70元养老金。
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  (二)挂钩调整。
  按以下两部分计算增加养老金:
  1.按2015年12月本人基本养老金的1.8%确定月增加额。
  2.企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法:
  (1)企业退休人员与本人缴费年限挂钩调整。
  根据缴费年限长短划分若干档次,每个档次按不同的缴费年限确定月增加额,具体标准为:
  缴费年限增加额(元/月)
  15年及以下25
  16年-20年41
  21年-25年52
  26年-30年63
  31年-35年74
  36年-40年85
  41年-45年96
  46年及以上107
  上述缴费年限含视同缴费年限,不含特殊工种等折算增加的年限;缴费年限不足1年的,按1年计算。
  (2)机关事业单位退休人员与本人职务(岗位、技术等级,下同)挂钩调整。
  根据职务层级不同划分若干档次,每个档次以57元为基数乘以不同的调整系数确定月增加额。
  各职务层级的具体调整系数,遵循衔接平衡原则,另行确定。
  (三)适当倾斜。
  2015年12月31日前,年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确认的出生年月计
算,下同)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加20元、40元和80元养老金。
  同时,综合考虑不同年龄人员以往年度倾斜的累计标准,对达到相应年龄的有关人员,再分别按下述办法增加养老金:
  1.2015年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含企业一次性补缴参保人员)每人每月分别增加270元、170元和320元,企业一次性补缴参保人员每人每月分别增加50元、40元和80元。
  2.10月1日至2015年12月31日期间达到75周岁和80周岁的机关事业单位退休人员,每人每月分别增加60元和40元。
  三、资金列支渠道
  调整基本养老金所需资金,参加企业职工基本养老保险的,从企业基本养老保险基金中列支;参加机关事业单位工作人员基本养老保险的,从机关事业单位基本养老保险基金中列支;未参加城镇职工基本养老保险的,由原渠道解决。
  四、相关问题处理
两岸青山相对出的下一句  (一)按相关规定办理退休手续的建国前老工人,基本养老金调整办法另行制定。
  (二)按本通知调整基本养老金的退职人员,系指按《劳动保险条例》第13条丙款、国发〔1978〕104号、鲁革发〔1972〕143号文件规定办理退职手续并按月领取退职生活费的人员。
  (三)本通知所称企业一次性补缴参保人员,系指按鲁政办发〔2011〕64号等文件规定办理一次性补缴参保手续的人员,以及按鲁人社发〔2015〕29号等文件规定以个人身份补缴、补缴前未参加基本养老保险、没有可以认定的视同缴费年限、补缴时已超过法定退休年龄、一次性补缴养老保险费后领取基本养老金的人员。
  (四)确定本人月基本养老金基数时,企业退休人员按鲁劳社发〔1999〕82号文件及有关规定执行;机关事业单位退休人员按鲁人社办发〔2015〕78号文件及有关规定应当纳入基本养老保险统筹的待遇项目确定。男游戏名
  (五)本次调整基本养老金,一律计算到元,不足1元的按1元增加。
  五、组织实施
  本次调整退休人员基本养老金,体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大退休人员的亲切关怀,直接关系退休人员的切身利益,涉及面广,政策性强。
  各市、各部门(单位)要高度重视,切实加强领导,精心组织实施。
  调整退休人员基本养老金时,养老保险管理工作规范、基础信息齐全准确的,经统筹地人力资源社会保障行政部门核准后,由负责统筹的社会保险经办机构直接办理。
  尚不具备条件的,可由单位或单位主管部门协助办理。
  各市要按照省统一部署,制定工作实施方案,对调整养老金工作的组织领导、工作进度、资金保障等作出周密安排,确保各项工作平稳进行。
  山东退休养老金上调方案细则及补发时间
        据了解,截至2015年底,山东省的企业退休人员养老金已经实现“十一连调”,养老金水平由月人均1575元提高到2515元,居全国第9位。
我的歌声里 歌词
  会议部署,今年将适当调整社会保险待遇水平。
  去年,山东省实现了机关事业单位工作人员养老保险制度和企业职工基本养老保险制度的并轨,今年将统筹做好机关事业单位和企业退休人员养老金调整工作,并适度调整失业保险、工伤保险待遇标准。
  2015年,山东省在全国率先启动机关事业单位工作人员养老保险制度改革。
  会议部署,2016年要全面实施机关事业单位养老保险制度,深入研究改革配套政策,做好职工基础养老金全国统筹准备,提出发展企业年金、职业年金政策措施。
  在医疗保险制度改革方面,2015年居民大病保险覆盖了全体参保居民,目前累计补偿180.7万人次、37.8亿元,有效解决了众“因病返困”的问题。
  当前大病保险制度在参保的城乡居民中推行,对参加职工基本医疗保险的城镇职工并未建立这一制度,参保城镇职工实行的是大额医疗费用补助政策。
  会议部署,完善居民医保筹资机制和补偿政策调整机制,健全居民大病保险政策与管理体系,今年建立全省统一的职工大病保险制度。
  此外,今年山东省还将加快实现社会保障人全覆盖。
  完善参保缴费政策,实施全民参保登记计划。
  推进建筑业参加工伤保险“同舟计划”。
  力争将公务员全部纳入工伤保险范围。
  逐步将机关事业单位纳入生育保险范围。
  完善居民养老保险参保缴费激励机制,进一步推动被征地农民社会保障工作。
  养老不能全靠政府我的未来我做主
  人的一生中疾病和意外都是无法预测的,但是有一点是必然的,那就是老。
  而现在国家在“小步慢走”的推迟退休年龄,2017年将完成养老金制度并轨,从2018年开始延迟退休年龄,至2045年男性、女性退休年龄将同步达到65岁。
  当我们到了白发苍苍的年纪,要如何保障我们的生活呢?
  最近,养老成为了社会上最热的话题之一,不仅是国家还是个人,对于养老都是相当关注。
  可想而知,一个良好的养老规划是多么的重要,而国寿鑫福年年正是这样一个具备理财和养老功能的神器。
  理想的养老规划:
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  2、稳定:不是忽上忽下,不是忽有忽无。
  3、增长:抵御通货膨胀,每年稳健增长。
  4、不可挪用:不能临时大量取出用做其他投资,专款专用。
  5、现金:不是物品、更不是各类有价证券,必须是现金。

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