历史上教师退休补员政策规定
2014年9月30日前已获得省部级及以上劳动模范等荣誉称号且明确享受省部级及以上劳动模范和先进工作者待遇的人员、有重大贡献的高级专家等符合国家和省原提高基本退休费计发比例条件，2014年10月1日后办理退休手续的人员。
符合《河南省劳动厅河南省人事局转发劳动人事部关于如何执行<关于西藏干部、工人离休、退休、退职工作中有关问题处理意见的报告>的函》（豫劳险字（82）第33号）规定提高基本退休费计发比例条件，2014年10月1日后办理退休手续的人员，按照本通知规定处理。
发放一次性退休补贴人员的范围和计发比例细则如下：
（一）2014年9月30日前获得省部级及以上荣誉称号，退休时仍保持荣誉的人员
1、获得中央、国务院、中央军委授予的劳动英雄、劳动模范、战斗英雄、先进生产（工作）者等称号的，提高基本退休费计发比例骂人的话带脏字超狠
机关事业单位是从2014年10月才开缴纳的养老保险，2014年前退休的教师，是按照老办法办理退休的，领取的是退休金而不是养老金，也不是工资，既然已经退休了，退休金就是按月计发的，不存在还要补发退休金的问题。还活着
对于机关事业单位工作人员来讲，2014年是一个重要的历史年份，也是执行了几十年的退休政策的一个重大转折点。具体时间界限是以2014年10月1日作为标志。10月1日是国庆节，2014年10月1日，也是中华人民共和国诞生65周年的日子，建国以来对于机关事业单位的工作人员退休制度的改革，就是从建国65周年的时候开始执行的。
在2014年之前办理退休的人员，是一个数量非常庞大的体，在这之前办理退休的人员，都是按照原有的退休制度正常办理，即按照退休前一个月本人的实际工资，结合工龄、教龄的比例计算和领取，加上相关的补助、补贴等进行计发。2014年之前办理退休的人，都是这种计算方式，直到2014年10月1日之前，这种制度都是没有任何改变。当时很多人担心2014年10月1日以后养老制度的改革，会给自己带来不利的影响，纷纷通过各种途径，想办法提前办理退休，其目的就是想搭乘改革前的这趟末班车。
gta5视频>2013补水保湿排行榜根据国发（2015）2号文件，即《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的
决定》精神，决定从2014年10月1日开始，机关事业单位工作人员，要像企业职工一样开始缴纳养老保险等社会保险，缴费满15年，达到法定的退休年龄才能办理退休，教师作为事业单位的工作人员也属于改革的对象之一。教师也要按照用人单位和个人承担养老保险的缴费比例，也要每月从自己的工资中拿出真金白银缴纳养老保险费用，随着机关事业单位养老保险制度的实施，标志着我国退休制度双轨制的结束，开启了单位养老变成社会养老的崭新模式。
股票换手率高说明什么但是这对2014年10月1日以前参加工作，在2014年10月1日之后办理退休的人员，处于新老两种退休制度的过渡期，既有视同缴费年限，又有实际缴费年限，为了保障改革以后，按照新办法办理退休的人员，养老金不会低于按照老办法办理退休的人员，在计算养老金时采取新老两种办法对比计算的方式。如果按照新办法计算的养老金低于老办法计算的，按照老办法执行；按照新办法计算高于老办法计算的，其高出的部分就要按照10年过渡期比例计发，到2024年9月30日全部计发到位。
由于2014年10月1日之后办理退休的教师，当时由于养老金的计算办法还没有完全定型，属于按照老办法计算预发的养老金，加上还有高出部分的计发问题，所以对于2014年10月
以后办理退休的教师，才存在高出部分养老金补发问题，而对于在2014年之前办理退休的教师，退休时计算养老金是多少就是多少，不存在退休后还要重新计算，还要给予补发的问题。
综上所述，2014年之前办理退休的教师，是完全按照当时的退休制度执行并计算的养老金，每月发放的养老金就是正式计算后的养老金，除了每年要参加国家对退休人员养老金的调整以外，不存在还要再补发养老金或是退休金的问题。
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