规章明细
一：请假规范，正常请假需提前一天在钉钉上给站长请假，饿了么怎么接单送外卖长时间未审批的电话联系提醒审批，经审批同意生效。如临时有事需给站长电话说明理由，并再钉钉上请假，未经批准而不来上班的按旷工处理，每月请假超过两天的，扣除全勤奖。
二：配送员不允许私自进办公室或仓库拿东西，如有需要送餐装备物资站长填写表格申请后领取。如需要拿新雨衣，工作服，头盔等，站长做好记录，并让配送员签字确认，如有丢失，第二次需要自己买或工资扣除相应金额。如果离职时把发放的送餐装备搞丢，按原价两倍从工资扣除。
三：所有公司员工需遵守国家法律法规，违法乱纪的交由司法机关处理。
四：所谓无规矩不成方圆，为了公司发展，规定以下条例，所有员工务必严格遵守。统一在每月25号发工资时直接扣除，所有到一定金额给大家组织活动，每月定期公布明细。
明细
以下20元
1备用车和自备车不按规定停放，送餐装备和备用车充电器乱放地上，罚20
2站点乱丢垃圾烟头烟灰乱倒弹，罚20
3站点地面、花盆中乱丢垃圾烟头烟灰乱倒弹者罚20
以下50元
1派单后理由在站点或者商家店里拖延不出发超过两分钟，被商家反应餐做好不取餐，不及时出发，罚50
2手机没电，联系不上超过五分钟，罚50
3蜂鸟未及时切换上下班，罚50
4工作时间工不穿工作服，工作时间必备装备没带，缺少必备装备不及时反应，罚50
5在公司大，站点小里发黄赌毒信息，或者出言不逊，骂脏，罚50
6上班时间私关蜂鸟，罚50
7以手机没电(必备充电宝)、电动车没电(老员工需配备两辆车)为由不送单者，罚50
以下100元
1.必备装备不整洁影响公司形象，个人形象仪表影响公司形象（衣服，头发，指甲等），餐包乱拿乱丢，罚100
2.无法正常配送的单，未及时要求标异常，未退回商家（除非商家让自行处理），罚100
以下200元
1.和客人，商家吵架，被投诉，情节严重的直接开除。罚200
以下500元
1.不按规定带安全头盔的，发现一次500元，第二次开除
2.提前点击缺认送达，被客人投诉到总部，申诉无效，罚500
开除
1不遵守国家法律违反乱纪
2同事之间打架斗殴，情节严重的移交司法机关处理
3接私单
4旷工累计二次
5借用或拿同事必备装备和私人物品未经期其同意
6在办公室和仓库私自乱拿东西
7私拿公司公物或故意损坏
8站长安排任务理由拖延，执行力很差的。第一次罚100，第二次直接开除
9送餐人员在工作时严禁向客户索要收取小费，一经发现立即开除
10扰乱公司正常运营，直接开除。
11由于个人行为影响公司形象，直接开除
12上班时间严禁做私事，不得打牌，聚众闹事，一经发现立即开除。
其他明细
1旷工一天（一次300元，累计二次开除）、旷工半天150元。
2迟到早退半小时内20元，半小时到一小时50元，超过一小时算旷工半天。
3损坏或遗失公物（必须上报，一般不会，如隐瞒不报一经核实，被损坏物品原价两倍起）、发现各种问题不及时上报（根据问题严重情况10-300元）。
4未按正常程序离职的，罚7天单量，并以最低标准结算.
5装备自行标记，如丢失，自行赔偿购买.
对以上有建议和意见的可以向站长提出
丽江飞速达餐饮配送服务有限公司
17年9月1日
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