计算机专业调研报告3000字计算机专业调研报告
计算机专业调研报告3000字计算机专业调研报告
计算机应用专业调研分析报告
一、调研目的
通过调研了解企业的用人理念、企业文化及对计算机专业人才的需求情况；了解企业专业岗位对职校学生知识、能力、素质的要求；为专业人才培养目标定位、改革职业学校人才培养模式和课程体系提供理论和实证的依据。
二、调研意义
根据特校项目专业建设的部署，在计算机应用专业人才培养方案中切实体现计算机行业发展对专业人才培养的要求，使专业建设和岗位设置及其能力标准相对应，因此围绕该专业人才培养方案制定过程中的有关问题进行了社会调研。
三、调研基本信息美国亚马逊网站
（一）
助理工程师评定条件
调研内容计算机行业发展现状、计算机行业对技能人才的需求状况、对技能人才的岗位要求和综合职业能力要求
（二）
调研方法与工具
胶带和卫生纸能怎么惩罚自己1.调研方法走访企业（公司）。通过与公司人力资源管理、技术管理、生产管理人员交流、座谈，了解相关信息。
2.刘涛结婚照
调研工具（1）利用企业对专业人才需求调查问卷（2）技能需求调查问卷（3）通过对已毕业在职学生进行网上调查问卷（三）调研结果（1）毕业生主要从事岗亭。在调研问卷中，计算机使用专业毕业生失业在硬技术咨询占10%，销售管理（有相当的计算机硬常识）占20%，网络维护及管理约占10%，网络平安占10%，网络综合布线占15%，方案设计占2%，硬维护、技术服务30%，有3%做普通技术工人。
（2）急需人才。目前公司急需的人才主如果（按先后顺序）：硬组装及维护、技术服务，销售管理，网络综合布线，网络平安。调研的这个结果对于我们以后开展教研教学，培养学生专业常识与指导学生失业都有了明确的导向。
（3）调研结果显示，不论是公司的规模，主要的技术人员分为：硬组装及维护和技术服务以及网络工程设计人员和网络工程实施技术管理人员以及一些硬前台销售和咨询人员。一些规模较大的公司都是采用具有一定工作经验的中职学历的人才进行技术指导以及一些网络的设计工作，而其他工作年限少的中职生主要是进行公司的组装、维护以及网络工程的实施和实施过程中的管理工作；而规模较小的公司则希望招聘的人才最好具有以上双重的工作能力。89.1%的企业认为聘用人才最优先考虑的因素需要团
队意识、81%的认为需要职业道德、67.5%的认为需要专业知识；56.7%的企业对IT类就业市场信息的了解主要通过各种媒体；70.2%的企业最希望的岗前培训方式是就地自己培训；62.1%的企业认为中职学生工作起薪1800-2500比较合适；大部分企业认为有必要让员工继续研究，可不脱产培训。
对此可以酣高楼
4、调研分析
（一）企业开展现状与技术开展趋向以微电子、软、计算机、通讯和网络技术为代表的信息技术，是迄今为止人类社会技术进步过程中开展最快、渗透性最强、使用最广的关键技术。信息技术的广泛使用，使信息成为重要的生产要素和战略资源，是优化资源配置、推进传统产业不断晋级和提高社会劳动生产率的新动力。信息产业延续高速增长，成为全球最具活力、范围最大的产业之一。近年来，县区内广大农村地区和中低收入阶层对信息技术的使用条理也在疾速发生变化，计算机硬及技术的需求也将会随之增大，因而从总体来看，计算机方向的人才缺口较大。作为职业学校，必须了解市场、适应市场、依托市场和开发市场，才干培养出适应和满意计算机类信息产业跨越式开展的客观要求的人才。
（二）技能人才需求状况与岗位职责要求
目前在人才需求方面存在以下问题：
（1）人才总量缺乏。根据对XXX的调研得知，该公司在业务繁忙期间，总是为不到网络综合布线技术人
员而发愁，公司不得不临时从社会上招收一些非计算机应用方面从业人员进行培训，然后就匆匆上岗。这样的结果是：工作效率低，企业负担成本高，很多企业为此而烦恼。
再会打一字（2）人才层次结构不合理。目前，全县计算机应用方面技术人员文化程度相对低的多，高的少。调研数据显示，目前市场对技术水平较高的技术人员需求量还是有很大空间的。以平面设计为例，现在部分公司并不简单的为本县服务，它们也积极的向外拓展业务，这些向外型的业务要求员工有相对较高的平面设计水平，而不是平面设计中的一些水平较低的业务。
（3）
网络技术的开展对人才需求量提升。网络技术延续稳定开展，网络设备的使用、维护、网络平安、网站设计等相关行业对使用型技术人才需求不断增长，社会对网络技术提出了更高的要求，这些都要求人才的素质不断提高，以适应网络技术的开展。随着网络的蓬勃开展，对计算机使用方面的人才需求也将愈来愈多。

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