收藏！2019公职⼈员⼯资标准表（含公务员和事业单位）
⽆论是考公还是社招，薪资待遇都是⼩伙们⾮常关⼼的话题，公务员薪资是多少？哪些事业单位⼯资⽐较⾼？今天带⼤家看看公职⼈员薪资标准。
1.公务员薪资标准
从2018年7⽉1⽇起，调整公务员基本⼯资标准。调整后，职务⼯资标准由现⾏的每⽉585元⾄7835元分别提⾼到每⽉640元⾄9280元；级别⼯资各级别起点标准由现⾏的每⽉1020元⾄6496元分别提⾼到每⽉1130元⾄7109元，其他各级别⼯资档次标准相应提⾼（调整后的⼯资标准见下表）。
▲表：公务员职务级别⼯资标准表
在调整公务员基本⼯资标准的同时，适当调整机关⼯⼈技术等级（岗位）⼯资标准（调整后的⼯资标准见下表）。
▲表：机关技术岗和普通岗⼯资标准表
2.事业单位⼯作⼈员薪资标准
事业单位基本⼯资（不含绩效、补贴等）包括岗位⼯资+薪级⼯资。岗位⼯资分为专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和⼯勤技能岗位(设5个等级)，薪级⼯资分为专业技术⼈员和管理⼈员设置65个薪级，⼯⼈设置40个薪级，每个薪级对应⼀个⼯资标准。皓镧传怎么读
事业单位调整后的岗位⼯资标准为：专业技术⼈员：由每⽉1390元~4850元分别提⾼到每⽉1510元~6010元，管理⼈员由每⽉1390元~4770元提⾼到每⽉1510元~6910元，⼯⼈由现⾏的每⽉1360元~2010元分别提⾼到每⽉1480元~2250元。
薪级⼯资标准：专业技术⼈员、管理⼈员由每⽉215元~6355元分别提⾼到每⽉260元~7204元，⼯⼈由每⽉185~2047元分别提⾼到每⽉225元~2232元。
昱字怎么读▲表：事业单位专业技术⼈员基本⼯资标准表
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▲表：事业单位管理⼈员基本⼯资标准表
▲表：事业单位⼯⼈基本⼯资标准表
公务员和事业单位⼀样，除了基本⼯资，⼀般还有绩效⼯资，津贴补贴等⼯资分配类型。
3.事业单位改⾰这3类⼈薪资超公务员
（⼀）教师
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新的改⾰之际，确定了教师的薪资不得低于当地国家公务员的薪资⽔平，⽽且对于中⼩学的制度组建完善之中，教师的绩效⼯资也有了很⼤的着落，职称等评价也是⼤⼤提⾼了公平。所以说以后的教师薪资必然会有⼀个⼤步的跨越，完全不低于公务员！
2019年义务教育教师调整后的岗位⼯资标准为：每⽉1675元⾄6665元，薪级⼯资标准为每⽉288元⾄7989元。
▲表：义务教育教师基本⼯资标准表
（⼆）医护⼈员
（⼆）医护⼈员
骆驼祥子的主要内容>可爱的女孩网名事业单位改⾰之中，对公⽴医院的⼈员进⾏了收回编制的做法，这样的⼀个情况也是让⼤家认为很不乐观，没有了编制相当于没有了铁饭碗。其实怎么说呢，这也是⼀种错误的理解，其实在改⾰之后的医务⼈员，相对来说没有了更多的束缚，并且采⽤多劳多得的制度，让⼤家的信⼼可以进⼀步增强，⽽且也会不断的去提⾼整体的福利待遇，这也是⼀件必然的事情，发展空间也更为⼴阔。其实在此期间还是⼀个很⼤的缺⼝状态。
（三）技术⼈员
说到技术⼈员应该是最幸福的⼀类⼈了，⾛到哪⾥都是受欢迎和尊重的，但是对于这部分⼈员来说就是薪资太低了，只能拿到⼀个最基本的⼯资，这样也在很多⽅⾯给了技术⼈员很⼤的打击，但是在新的改⾰制度下，要对此情况进⾏⼀定的调整，倾向及⾼多得，在最⼤的范围上降低⼈才的流失，所以说技术的薪资有可能⾼于公务员。
有可能⾼于公务员！
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