参加2008年政法干警招录培养体制改革试点
参加2008年政法干警招录培养体制改革试点
工作的基本情况
中央司法警官学院
根据中央政法委等11部委办关于印发《2008年政法院校招录培养体制改革试点工作实施方案》（政法[2008]28号）的通知要求，中央司法警官学院成为首批参加试点的院校，担负着西部14省份80名监狱学专业专升本试点班的教育培养任务。
一、2008级试点班学员概况
2008年，我院接收了80名监狱学专业专升本试点班学生，后有一人因身体原因休学一年，08级学生实际为79名。79名学生来自16个省份。从民族看，有仡佬、蒙古、满、回、壮、藏、汉等7个民族；从年龄看，年龄最大的28周岁，最小的22周岁。多数学生有过或长或短的工作经历，所从事的职业达三四种之多；从政治面貌看，党员和预备党员共计22名，约占28%；从文化程度看，大专毕业生72名，占91%，本科毕业生7名，占9%。大部分学生曾就读于普通大学，所学专业与定向专业有一定差距。79名学生中，毕业于警察类院校的有29名，占36%。从学生的学习能力、学习成绩等方面看，知识水平参差不齐，英语基础普遍薄弱。
原石 翡翠二、《监狱学专业（两年制专升本）人才培养方案》的制定
2008年6月23日，在章恩友副院长率领下，我院教务处长何航、考务中心主任高丹莉、监狱学系教学副主任王雪峰一行四人共同参加了由司法部考试司组织的政法院校招录体制改革试点专业培养研讨会。会上依照中央政法委的精神，对各院校草拟的培养方案进行了大幅度修改。会议期间，通过征求学院相关部门和老师意见，详细拟定了培养目标、培养要求、课程设置及学时、教学进程安排、教学周数及学时分配。回到学院之后，又进一步对培养方案的说明部分做了修改。并在广泛征求意见的基础上制定了详细的教学计划表。2008年9月27-28日，司法部再次召开了政法院校招录体制改革暨相关教材编写会议，国家司法考试司副司长姜晶同志讲了话，对培养方案的制定提出了具体要求。根据姜副司长的要求，在听取相关院校的意见之后，对培养方案进一步做了修改。
2009年6月9—11日，司法部司法考试司再次组织召开了政法干警招录培养体制改革试点专业培养方案及高职高专法律类专业教学指导委员会工作研讨会，会上参加2009年司法行政系统本科专业试点的中央司法警官学院、上海政法学院、山东政法院校三所院校，以我院制定的《监狱学专业（两年制专升本）人才培养方案》为蓝本，进行了深入探讨，并对方案做了修改。7月28日，我院接到司法部监狱管理局和劳教局对方案的修改意见，依照两局的意见，我院组织相关人员进一步对方案进行了
修改。
三、学院在教育管理试点班学生工作中的经验
（一）学院党委充分认识政法院校招录培养体制改革试点工作的意义
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政法院校招录培养体制改革，是中央政法委认真贯彻十七大精神，全面践行科学发展观，深化司法体制改革，切实加强政法工作和政法干部队伍建设，从根本上规范政法机关人才录用机制，实现政法工作又好又快发展的重要举措。政法院校招录培养体制改革试点工作的全面展开，带来了政法人才包括监狱劳教人民警察培养方式的重大改革，新型的监狱劳教人民警察培养方式将成为学院发展的一个重要方向，是提升学院整体素质、办学水平和实现新发展的重要契机，学院必须以高度的政治责任感，拿出学院最好的教学科研设施，集中学院最优秀的师资力量，实施强有力的领导和管理，用最优质的后勤保障服务，全力做好试点班工作。圆满完成中央政法委交付学院的光荣任务，为学院今后大规模开展新模式监狱劳教人民警察人才培养奠定坚实的基础。
（二）学院党委高度重视试点班的教学和管理工作
1、学院党委对试点班工作要求明确，部署周密细致。自2008年7月7日至2008年10月20日，王恒勤书记先后两次主持召开党委扩大会议和两次院长办公会议，专题研究贯彻《2008年政法院校招录培养体制改革试点工作实施方案》（政法[2008]28号）精神， 并对教学管理、学生管理和后勤管理等工作提出明确要求。
白洋淀荷花什么时候开2、成立试点班领导机构。在学院党委的领导下，学院成立了监狱学专业专升本试点班改革工作领导小组，由院长任组长，各分管院领导任副组长，教务处、机关、系部负责人为成员。学院在听取了监狱学系关于试点班准备工作的意见汇报，提出试点班要按照学院对试点班工作的实施意见，注重“一个目标，三个优势，六个创新”，探索规律，明确分工的具体要求。学院领导明确指出，必须以高度的政治责任感，拿出最好的教学科研设施，集中最优秀的师资力量，实施强有力的领导和管理，提供最优质的后勤保障服务，举全院之力做好试点班的人才培养工作，把试点班办成示范班。
第一，建章立制试点工作有章可循。学院为进一步做好试点班工作，制定了《中央司法警官学院关于政法院校招录培养体制改革试点班监狱学专业（专升本）开办工作实施意见》，《中央司法警官学院司法行政系统政法院校招录培养体制改革试点班学生管理办法》（试行）等相关制度，使试点班的各项工作一开始就做到有规定，有目标。
第二，认真研究、论证试点班人才培养方案。在主管院领导的领导下，教务部门、各有关系、部、中心认
真研究、制定监狱学专业专升本试点班人才培养方案、安排解决师资问题。学院教务处与监狱学系在接到指定任务后，经过认真讨论拟出初稿，先后两次派人参加司法部司法考试司组织的试点专业人才培养方案论证会。
第三，集中优势师资，确保培养质量。学院为做好试点班的教学工作，要求承担试点班教学任务的教师必须具有副教授以上职称，而且对已为该班安排的不符合学院要求的教师进行了调换。暑假期间，为试点班授课的部分教师为了讲好课，分别到监狱、劳教所进行了调研。2008年10月5日，在主管教学工作的章恩友副院长的主持下，学院召开了试点班教学准备工作会议，相关同志传达了司法部司法考试司第二次人才培养方案审定会议精神和司领导指示；听取了第一学期授课教师备课情况和授课设计，章恩友副院长对为试点班授课的教师如何讲好课提出了具体要求。针对授课教师对学生情况了解较少，授课准备缺乏针对性等问题，积极探讨了解决的对策。专题研究了大学英语、警察体育及专业课因材施教问题；教务处对第一学期授课教师进行听课，掌握一线教学情况；召开任课教师座谈会、学生座谈会、学管座谈会等。
第四，加强管理，做好服务。为做好试点班的管理工作，学院制定了《中央司法警官学院司法行政系统政法院校招录培养体制改革试点班学生管理办法（试行）》等学生管理规章制度。如如何做好试点班学生军训工作；如何做好试点班学生借阅图书工作；监狱学系选派管理水平高的人员做试点班的班主任，以便加强对试点班的管理；后勤管理部门为做好试点班学生的住宿问题，改造了学院招待所，腾出部分房间作为试点班学生宿舍；教务部门为试点班安排专门教室，并安装了多媒体设备。2009年5月31日和6月1日，学院组织了试点班学生代表座谈会、试点班任课教师座谈会，充分听取了师生关于培养方案实行情况的意见和建议。最好瓷砖品牌
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第五，积极做好试验、实习、实训准备工作。政法干警招录培养工作以教学练战一体化培养模式，实验实训工作尤为重要。为此，监狱学系积极做好实验、实训等相关准备工作。进一步加大实验室开放力度，高度重视实验、实训课的授课质量。
改革试点工作是一项复杂的工作，既有机遇也有挑战。从实践来看，司法警官类院校长期形成的办学体制、教育教学方式和管理模式还存在着与改革试点工作不相适应的地方，探索出一条有中国特的政法院校教育教学及管理模式，还需要作出长期的努力。
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