成都市病假工资怎么计算
成都市病假⼯资怎么计算
在⽣病之后，有很多⼈都是不愿意⼯作的，毕竟⽣病的时候⼯作不但效率低，还对于⽣病任何的积极作⽤，如果我们⽣病了请了病假那么病假⼯资是怎样进⾏计算的？下⾯，为了帮助⼤家更好的了解相关法律知识，店铺⼩编整理了以下的内容，希望对您有所帮助。网游角名大全
⼀、成都市病假⼯资怎么计算
把组词
六个⽉以内病假的⼯资：
1、连续⼯龄不满2年的，按本⼈⼯资的60%计发;
2、连续⼯龄满2年不满4年的，按本⼈⼯资70%计发;
3、连续⼯龄满4年不满6年的，按本⼈⼯资的80%计发;工伤伤残等级鉴定
教师节的诗句古诗4、连续⼯龄满6年不满8年的，按本⼈⼯资的90%计发;
5、连续⼯龄满8年及以上的，按本⼈⼯资的100%计发。
⼆、病假⼯资
d7200⼈难免有头疼脑热，⽣病的时候，因为⾝体原因就不能继续在岗位上⼯作，需要请病假休息⼀下，那么在请病假期间，由于员⼯不上班，因此其⼯资并⾮按实计发，单位给予员⼯的⼯资要按照⼀定的标准⽀付。
以上内容就是相关的回答，我们在⽣病之后，是需要根据⾃⼰请假的时间，以及我们的⼯龄来进⾏计算的，如果是短期的病假，那么连续⼯龄不满两年的话，就会按照本⼈⼯资的60%来进⾏发放。如果您还有其他法律问题的可以咨询店铺相关律师。
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