调整低保户会议记录范文(3篇)
调整低保户会议记录范文(3篇)
时间：x年10月22日上午8:30
地点：村会议室
主持人：__
记录人：__
评议议题：关于x年度拟申请享受本市社区低保以及已在享受社区低保对象进行民主评议(票决)。
会议内容：
一、主持人戴宣读低保相关政策。
户籍状况、家庭收入和家庭财产是认定低保对象的三个基本要件。
(一)、申请低保条件：城乡最低生活保障待遇以家庭为单位提出申请，并同时具备以下条件：
1.持有南安市城乡居民户口，现居住在我村的居民。最感人的10句话
2.共同生活的家庭成员月人均收入低于我市城乡低保标准；或共同生活的家庭成员月人均收入虽略高于低保标准，但由于大病、教育支出、家庭主要成员失去劳动力等原因，导致家庭实际生活水平低于低保标准。
从前从前3.共同生活的家庭成员，是指具有法定赡养、抚(扶)养关系和户籍在一起并长期共同生活的成员。
(二)、本市目前的最低生活保障标准：社区低保标准元，社区五保标准元。
(三)、有下列情形之一的，不能享受低保待遇或者取消低保待遇：
1.家庭年人均纯收入虽然低于低保标准，但实际生活消费水平明显高于低保标准的;
2.经过民主评议和公示，众有异议或反映强烈的;
3.不如实提供家庭收入情况，不接受工作人员核查或提供虚明材料的;
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4.在法定劳动年龄内、有劳动能力无正当理由不从事生产劳动的(在校就读的学生除外);
5.法定赡养、抚(扶)养义务人有赡养、抚(扶)养能力但不履行义务的;
6.因违法收养、赌博、、嫖娼等造成生活困难尚未改正的;
7.拥有并经常使用高档消费物品的;
8.自费购买、新建、装修住房不满2年的，突发疾病或灾害的除外;
9.投资有价证券、收藏高值物品的;
10.饲养观赏性名贵宠物；经常出入餐饮、娱乐场所消费的;
11.安排子女自费择校就读或出国留学的;
12.有子女家庭成员职业为机关事业单位的;
13.家庭成员中有交纳企、事业公积金的;
14.家庭成员中有缴纳企、事业养老保险的;
15.家庭成员名下拥有消费性机动车辆的;
16.家庭成员中在外务工，有个人所得税缴纳记录的;
17.家庭成员名下有工商注册开办企业的;
18.审批机关认定的不能享受城乡低保待遇的其他情况。
二、村主任戴海量介绍我村低保家庭情况：
(一)、我村x年享受低保原低保户的情况：总户数19户、总人数41人。cad不能复制粘贴
(二)、逐一介绍戴全曾等19户低保家庭的最新家庭情况，收入情况及生活质量。
(三)、希望各位代表对低保情况有异议的可以及时反映，在下面的民主评议票决环节中给予审议意见，确保低保发放工作的公平、公正、公开，提高低保资金使用效益。
三、与会人员民主评议票决。参会代表要达到总代表数的三分之二，推荐纳保对象要达到参会代表三分之二同意。
四、民主评议票决推荐纳保情况：家庭情况依旧符合低保条件的为18户共37人，因死亡停发为1户1人，因死亡或出嫁停发3人。停发家庭情况说明：
停发:(1)、五保户__因死亡，对此户报停。
(2)、__因死亡，__因出嫁。故__各停发1人共停发3人。
参加民主评议票决人签字：
__村民委员会
2021年10月22日
11月15日，__镇召开精准扶贫推进会暨__年城乡低保申请审核审批工作业务培训会，镇工作片全体人员，各村主干、分管农业工作的村干部和民政协管员等80余人参加会议。
会上，刘副镇长向大家解读了《__镇2021年城乡低保申请审核审批工作方案》，对当前农村低保工作形势和发展趋势进行了深入分析，并就下一步的具体工作进行了安排部署并要求：一：各村要认真学习政策，加强宣传引导，务必向村民宣传清楚、到位。
二：要严格评定标准，务必保质保量按程序办理，严格把关证明材料，缺一不可。
三：驻村包片干部入户调查，要做到了解低保户真实情况，确保高质量、高标准的完成此项工作。
四：要严格执行政策，规范操作，做到应保尽保、应退尽退，把握标准，对不符合低保条件的严禁纳入低保范围，做到公平、公正、公开。
听空调师傅说格力和美的五：要建立健全档案归类制度，实行一村一柜、一户一档，各级各类会议记录、评议记录、票决记录、上榜公示都要分类存档备查。
会后，民政办工作人员对各村民政协管员进行了业务培训，大家进行了热烈讨论，都表示要认真学习贯彻文件精神，严格按照程序操作，确保顺利完成此次低保对象年度审核工作。
时间：
地点：__
主持人：__
记录人：__
评议议题：关于2021年度拟申请享受本市农村低保以及已在享受农村低保对象进行民主评议
会议内容：
一、主持人__宣读低保相关政策
（一）、申报低保条件：根据政策规定，本市常住户口的城乡居民，凡共同生活的家庭成员符合本市
城乡居民最低生活标准的，均有申请获得最低生活保障的权利。
（二）、本市目前的最低标准：人均收入低于350元，分类施保70元。
传媒大学南广学院（三）、有下列情形之一的，不能享受低保待遇或者取消低保待遇：
1、具有正常劳动能力，无正当理由拒绝劳动的家庭。
2、依法具有赡养关系，且赡养人有能力，但未履行赡养义务的，一般不给予低保。

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