2020 年教育系统目标考核扣分实施办法
一、单位违纪违规
单位违反《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》及中央八项规定、省市县十项规定等纪律要求被县级党委、政府及其工作部门通报的按市目标办下发的扣分标准执行。
二、单位履职不力
工作不力导致教育事故、安全责任事故;严重师德师风问题; 单位或个人受到上级批评通报;学校领导、教师受到党纪、政纪处分;教师违规上访,参与堵工、堵路、堵矿,参与赌博打麻将,乱收费、乱补课等被查实的;对上级安排工作敷衍塞责及其他违反教育教学管理秩序;单位被县级党委、政府及其他工作部门通报的按市目标办下发的扣分标准执行。
三、职工违纪违规
单位教职工违反《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》及中央八项规定
、省市县十项规定、教师职业道德规范等纪律要求,被全县通报批评的按市目标办下发的扣分标准执行。
四、非访和虚假举报
单位出现非访或虚假举报的按市目标办下发的扣分标准执行。
五、工作弄虚作假
在教育教学工作中弄虚作假(如在市县级教学质量监测中出现驱赶学困生,试卷泄密,监考、评卷、统分和分数上报作假)的单位,每次扣 10 分。
六、负面清单管理
(一)对中心校安排工作落实不力、对安排工作敷衍塞责被通报的单位,每次扣 1 分。
(二)完成脱贫攻坚任务工作,按工作要求纳入负面清单管理, 结合盘州市目标办下发的负面清单管理进行扣分。
附:1.负面清单扣分明细表
2.干部职工诚信不良行为扣分明细表
附:1
负面清单扣分明细表
类别 | 扣分事项 | 单位扣分标准 (分/件次) | |
单位受处理 | 对单位通报批评 | 5 | |
干部职工受处理处分 | 组织处理 | 通报批评 | 2 |
诫勉 | 3 | ||
停职 | 4 | ||
党纪处分 | 警告 | 6 | |
严重警告 | 8 | ||
撤销党内职务 | 10 | ||
留党察看 | 12 | ||
开除党籍(预备党员被取消预备资格的,党员被劝退、除名的) | 15 | ||
政务处分 | 警告 | 6 | |
记过文科生学什么专业好就业 | 7 | ||
记大过 | 8 | ||
降级 | 10 | ||
撤职 | 12 | ||
开除 | 15 | ||
追究刑 事责任 | 移送司法机关、追究刑事责任护士节祝福词 | 20 | |
否决事项 | 单位被否决事项 | 单位主要职能职责任务、主要指标未完成的 | —— |
根据相关规定,因计划生育、社会治安综合治理、禁毒、信访、维 稳、安全生产、环保等被“否决”的 | |||
干部职工“诚信不良行为”扣分全年累计达 20 分及以上的单位 | |||
醇在“五创”工作考核评比中连续 2 次挂末的单位 | |||
在目标考核中有弄虚作假、隐瞒不报等行为的 | |||
有其他同等严重情形的。 | |||
个人被否决事项 | 被查处政策外生育的. | —— | |
被查处涉毒的 | |||
被县级及以上级别电视台负面曝光 2 次及以上的 | |||
全年连续旷工达 10 天或全年累计旷工达 15 天及以上,事假累计达 90 天及以上的 | |||
在目标考核中有弄虚作假、隐瞒不报等行为的 | |||
因工作或下属干部职工被县级及以上级别电视台负面曝光 2 次及以上的分管领导;因工作或下属干部职工被县级及以上级别电视台 负面曝光 3 次及以上的单位主要领导 | |||
影响国家、省对盘州市脱贫退出验收的(经市扶贫开发领导小组认 定) | |||
附 2:
干部职工诚信不良行为扣分明细表
诚信不良行为 | 扣减单位对应分值(分/件次) |
非正常上访的 | 2 |
妨碍征地拆迁的 | 2 |
参与支持“两违”建筑的 | 2 |
堵工、堵厂、堵矿、堵路等破坏生产经营秩序行为的 | 2 |
发表负面言论的 | 2 |
非法营运的 | 2 |
大操大办红白喜事,乱办、滥办酒席,铺张浪费、借 机敛财的 | 2 |
赌博的、酗酒滋事的 | 2 |
严重影响脱贫攻坚工作的不诚信行为 | 2 |
违法驾驶、违章停车等违反市民文明行为规范的不文 明行为 | 烤箱烤红薯怎么烤1 |
金融诚信信用不良行为 | 1 |
信用联合警示和失信联合惩戒体系中涉及的不诚信记 录 | 1 |
膨大剂西瓜 非洲猪瘟疫情管控等 | 1 |
其他诚信不良行为 | 1 |
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