财政培训的心得体会
财政培训的心得体会(通用12篇)
从某件事情上得到收获以后,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,这样可以不断更新自己的想法。那么心得体会到底应该怎么写呢?下面是小编整理的财政培训的心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
财政培训的心得体会 篇1
近期根据省财政厅统一组织安排,本人参加了为期8天的新任局长培训班。此次培训在培训方的精心组织和安排下,不仅培训紧凑,培训内容丰富,涵盖的知识面和信息面也十分大。培训内容涉及到国内经济发展、党风廉政建设、地方财务管理、政府职能和领导干部的经济学习思维、金融市场等诸多领域。
此次培训对于我来说是一次难得的机会,培训老师渊博的知识面和精彩的讲解,培训期间的分组讨论,思想交流等等,让我都受益匪浅,收获颇多。具体而言体现在以下几个方面:
一是认识方面的收获。
当前我国社会快速发展,面对国内外发展的宏观环境,党和政府提出了一系列治国理政的新思路、新策略,在符合中国实际情况的基础提出了中国发展新格局的五大发展理念等,这些大政方针,符合中国发展的国情,也是我国未来发展的新希望,作为一名党员干部,通过学习让我更加坚定了我国未来的发展。
二是实践方面的收获。财政局个人总结
作为一名党员干部,参加工作以来我一直是和财政打交道,面对社会经济的快速发展,尤其是互联网时代下的大环境,作为我们财政干部更应该要与时俱进,在工作时间方面要紧跟时代的发展的步伐,要学会运用经济学的思维,要能够掌握我国当前金融市场,正如培训过程中,所开设的课程《大数据时代的商业变革》、《地方政府债务管理与财源建设》、《金融服务体系建设与地方经济发展》、《中国金融市场与金融工具分析》等,就让我在专业领域方面很受启发,收获颇多,改变了我传统的思维观念。
三是价值观方面的收获。
我是一名党员,也是一名干部,党组织交给我的使命,给我工作的安排,即是组织上对我
的信任,也给予了对我的期望,因此,作为一名局长,我更应该要严格要求自己,要树立正确的价值观、事业观,正如5月21日《党风廉政建设与官德修养》中,培训老师说讲的那样,作为一名党员干部要时刻不忘自己的身份,我们是人民的公仆,心中要时刻牢记着广大人民众,要以党的规章严格要求自己,认真贯彻落实党风廉政建设的各项要求,要发挥出表率作用,严守政治纪律、组织纪律,不越红线,不触红线,清清白白为人,干干净净做事,此外,在新常态下,作为政府部门要转变管理意识,牢固树立服务的思想理念,对于我来说也是未来工作的指引,做为一名党员干部必须用自己的实际行动向党和人民交上一份满意的答卷,只有这样才能不辜负党组织和人民的希望。
此次培训,是我职业生涯中培训收获最多的一次,衷心的感谢组织能够让我参加此次培训,在未来,我将努力消化此次培训的知识,严守党的纪律,做好本职工作,为地方财政事业的发展,贡献出自己的一份力量。
财政培训的心得体会 篇2
通过这次短暂而充实的培训,我较为系统的学习了基层科、农业科、社保科、经建科的相关业务知识以及行政事业单位的会计制度和准则,这些都是与我们今后工作密切相关的知
识。培训还学习了内部管理制度和廉政教育等内容,这些制度的学习让我们更加懂得作为新进人员要严格要求自己,树立正确的世界观、人生观、价值观,服从组织领导,牢记全心全意为人民服务的宗旨。
四天的培训结束了,但是我们学习的脚步不能停止,我将从以下几个方面严格要求自己:
一、理论联系实际,努力提高业务能力
通过培训,我们清晰的认识到,在丰富知识、提高能力和素质的同时,更重要的是要把所学、所知运用到工作实践中去,理论和实践相结合,做到知行统一、学以致用;不断提高自己的知识素养和业务水平,只有这样才能更好的肩负起自己的职责,为广大基层众提供优质高效的服务。
二、爱岗敬业,时刻端正工作态度
一名合格的干部应当时刻端正自己的工作态度,热爱自己的工作。在工作岗位上脚踏实地,勤勤恳恳,从小事做起,夯实自己的基础。作为基层乡镇财政所的工作人员,需要直接面对众,接触众,所以我们要以热情的服务态度面对众,让众满意。要主动与
众交流,善于倾听老百姓的心声,不断改进为民服务的工作理念和方式方法,多为众办实事。
三、廉洁自律,牢固树立坚定信念
此次培训中专门提及了廉政教育,让我印象深刻。在20xx年全国组织工作会议上,提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的20字好干部标准,照出了“好干部”标准像,这对于我们新进公务人员是有很大启发的。刚进入工作岗位的我们要牢固树立正确三观,将全心全意为人民服务的宗旨牢记于心,认清自己肩负的责任,时刻保持清醒的头脑,经得住诱惑,经得住考验,不随波逐流、人云亦云,牢记道德底线、严守纪律红线,在自己的岗位上踏踏实实、努力工作。努力做党和人民永远放心的清白干部。
此次培训让我认识到要做一名合格的基层财政工作者并不是一件简单的事情,要学要做的事情还有很多,任重而道远。我会以此次培训为新的起点,不断完善自己,充实自己,为基层财政事业贡献出自己的一份力量!
财政培训的心得体会 篇3
培训过程中,老师细致地讲解,给了我很深的启发,在讲述记账凭证这一板块中,老师的一个案例,让我记忆尤为深刻,就是查那张原始单据的错误所在,没有想到,一张简单的发票,里面有那么多的玄机所在,由此更能体现出我们财务工作的重要性、细致性,在工作中我们必须小心谨慎,“细节决定成败”来形容我们的工作是最恰当不过了。
在讲述特殊业务处理时,对于讲解中的业务,是我们经常遇到的错误,由于我们一直采用电算化处理账务,对于那些错帐的处理问题,全是电脑自动更新,没有一个全新的概念,通过这次培训使我们这一代使用电脑的人有了一个更新的认识,同时认识到手工帐的重要性,要想成为一名合格的会计,处理手工账那是必须具备的条件,从中更能体现出我们财务工作者学习的重要性,只有不断学习,才能加强自身的素质,提高自身的实战能力。
在讲述新旧会计准则时,让我更深地认识到自己知识的缺陷,在新的会计准则出台时没有好好去研究,这也说明了我们财务工作者要与时俱进,我们的工作要结合国家的宏观政策,只有这样,我们才能把握好国家的各项税控政策,处理好各项业务。培训虽然结束了,相应的知识也学到了,但我们对于财务的理解却远远还没有结束。通过这次培训,我懂得了学习本身就是艰苦的劳动,但是只要你愿意去学,知道怎么学,就会知道学习是永
恒的,并且学习是自己的,公司对我们进行业务培训是给予我们的最大福利,希望以后公司多组织我们培训业务知识,多给我们在一起互相学习、互相交流的机会,帮助我们提高业务能力,加强个人的进步,提升公司财务的整体水平。
财政培训的心得体会 篇4
我们财政局农业科于上周赴市财政局农业科就支农资金管理问题进行了学习交流。在那里我们通过听取介绍、查看资料等形式,切实感受到他们先进的管理理念及所取得的丰硕的成果。现谈谈我们的收获:
一、该市强化了财政支农资金的监管
(一)准“切入点”,自查自纠。该市专门制订下发自查自纠具体实施方案,在组织实施过程中,结合财政财务大检查活动,由市纪委、监察局牵头,审计等有关部门密切配合,在查收支看会计基础工作的基础上,围绕强化支农资金监管检查这一重点,督促被查单位领导和财务人员按规定的要求认真开展自查自纠,总结经验,查不足,提出整改措施。
(二)主攻“突破点”,制度规范。经过深刻剖析,出存在问题的主要症结是监管制度还不
够健全完善。把强化制度规范作为抓好监管工作的突破点,对原有的专项财政资金管理制度进行全面的梳理,紧密结合本市实际,进一步修改补充完善,制订了一整套财政支农资金监管规章制度,并以手册的形式编制成《市财政支农资金监管工作制度汇编》,分发到各级各有关单位。
(三)狠抓“着力点”,跟踪落实。着力抓好“四落实”:一是落实支农资金分配程序。围绕项目立项,依据项目方案设计、资金预算以及实施效果预估等内容,提出精细化支农支出预算进入盘子,根据收入进度和资金调度情况逐一认真执行,按工程进度给予落实到位。二是落实优先保证支农规定。每年编制年初支出预算都优先保证支农预算,对农业的投资都严格认真落实中央和省里的规定,逐年加大支持力度。三是落实县(市)级报账制。对中央和省级小型农田水利建设资金、农业综合开发资金、财政扶贫资金、“阳光工程”培训资金、“造福工程”资金等一律严格实行县级报账制管理,执行“三专”制度。四是落实“一折通”兑付惠民直补资金制度。在农村信用合作社开设账户,建立专户,将惠民直补项目资金直接兑付到农民手中。
(四)掐住“关键点”,阳光运作。把阳光运作做为强化财政支农资金监管的关键,实行财政
支农资金投入“四公开”,即政策、项目、资金和程序四个方面都要向社会公开,有效确保支农资金公开、公平、公正分配使用。突出做好“四个坚持”:一是坚持专家咨询评审制度。聘请具有中高级职称的专家,纳入财政支农资金项目咨询评审专家库,采取“量化评估”与“定性评价”相结合的方式进行评审,对重点项目,综合相关专家的意见和建议,为项目立项、资金分配和监管提供科学依据。二是坚持公开招投标制度。对中央、省级小型农田水利建设、农业综合开发建设、商品粮基地中低产田改造建设等投资项目总规模在100万元以上(含100万元)、单项资金在30万元以上(含30万元)的支农项目建设,委托有资质的中介机构通过漳州招标与政府采购网实行公开招投标,并按照“谁建设、谁负责”的原则,将项目资金使用管理责任落实到具体单位和具体责任人,做到项目建设有人管、资金风险有人担、管理责任有人负。
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