工作报告之农业经济管理实习报告
农业经济管理实习报告
【篇一：2015年农林经济管理实习报告】
2015年实习报告
实习时间：时间：2015年10月12日—2015年11月8日 地点：张家口 一、实习目的
（1）现代化农业企业是带动农业发展的动力机，通过参观农产品加工企业和现代农业基地，我们了解了企业的发展史、组织形式、产品定位、企业宗旨以及营销策略、发展前景等等。也让我们看到了农林经济管理在农业企业中可能发挥的作用。
（2）深入农户进行调查，了解与我们切身相关的农业经济问题，例如这次我们调查了奶牛养殖专业村，了解他们的种植及养殖的情况。农产品销量、价格及销路，这些让我们真正走进农村了解农业的发展情况。
（3）走访超市、农产品市场，了解蔬菜的市场价格以及进价，中间环节，让我们知道其中的差价，了解蔬菜种植的前景，这些问题都是我们农林经济管理专业需要知道的，实习给我
们提供了这个平台。进行农产品市场调查，了解农产品市场流通渠道，包括产地、运输、配送、出售等环节，以及各个环节可能的利润空间，各个环节的销售情况。
（4）通过进入村庄进行农业种植、养殖情况的调查，了解当地农业的发展情况。更加深入地了解本专业在社会实践中的作用。
（5）培养认真、严谨的工作作风，未将来就业提供宝贵的经验。通过实习，在实践中接触与本专业相关的一些实际工作，提高实际动手能力。了解所学习的专业在实践中的作用。
（6）增强团队协作能力。在以后的工作学习中，竞争必不可少，但是合作也是不可或缺的。二、实习内容
10月14日论文讲座——孙老师
本次实习内容为论文讲解，老师首先讲述了毕业论文的时间安排，然后讲述了如何写论文以及需要注意的事项。
1、如何选题。首先需要研究要论证的问题，分清论题、主题、标题的区别。再选题时要注意所选方向要具有现实意义，具有学术研究性以及实践性。通过理
论与实践的结合，分析解决生活现实中的问题，通过研究有所突破，即从理论角度分析、解决社会生活中经济建设问题。主观以考察学生对实际问题的观察分析、写作能力和知识储备。
2.论文的写作。老师就收集资料、构思、编写提纲、修改底稿几方面讲解如何构思论文框架，确定思路。
10月15日，我们以小组为单位进行市场调查，对近两年的农产品的销售进行问卷调查。调查情况如下：
表一：农产品销售价格变化表单位：元
图一：农产品销售价格变化表
由图可知，农产品价格总体变化并不大。除黄瓜等个别农产品变化较大外大多数农产品价格非常稳定。农产品作为生活必需品，它的需求弹性小，价格变化并不大，人们的购买量也不会因为价格的变化而发生明显的改变。张家口位于河北省北部，由于地理位置的原因，这里光合作用强，糖分易于积累，这里的蔬菜水果
主要是靠坝上张北地区的供应以及从外地购买，因此部分农产品价格明显高于我省其他地区。
表二：畜产品销售价格变化表  单位：元
图二：畜产品销售价格变化表
由图可知，猪肉、牛肉、鸡肉的市场价格的去年与今年的差距不大，羊肉价格明显提
高，鸡蛋价格有所下降。随着我国经济发展，生活水平逐渐提高，在调查过程中发现：消费者不但关注农产品价格，也越来越注重对农产品的品质的追求。
10月16日我们在老师的组织下来到张家口察北。我们先参观了爱味客雪川食品有限公司，公司目前以法式冷冻薯条及即将生产的薯粉为主导产品，产品销往全国各地。在工作负责人的介绍下，我们了解了马铃薯产业化综合示范项目。我们先后参观了马铃薯贮藏室，公司办公室，马铃薯加工室等地，对依靠现代先进机械将马铃薯从原始状态加工成薯条的过程有了深入的了解。随后参观旗帜乳品。
该公司从今年3月 1日正式签约启动，3月8日破土动工，6月1日设备安装，10月1日安装完毕，进入调试，到今天12月26日正式竣工投产。旗帜成功创造了当年签约、当年开工、当年投产的“旗帜速度”。
文化：旗帜乳品以“用未来高标准，做今天好奶粉“为品牌主张，以“高起点、高定位、高标准“为核心价值观，以”专业、专心、专注“为宗旨与态度，致力于为中国宝宝提供更安全、更营养、适应性更强的好奶粉。
优势：在种植方面，依托我市坝上的天然牧场，该公司用专业科学的技术手段种植营养价值高、产量高的青饲料，从种植上保证青饲料的高品质供给。在养殖方面，采用世界上最先进的散栏式集约化养牛方式，对每一头奶牛实行全程数字化管控，牛舍采用自动化管理，全自动化tmr喂养，全自动粪污处理，全自动化转盘式挤奶，并配备了完整的奶牛清洁和设备cip清洗，既实现了全程无公害、无污染，满足了循环经济和节约型社会的要求，又为牧场的可持续发展提供了保障；在加工方面，从挤奶到加工仅需2小时，从加工到包装入库仅需8小时，实现了奶牛养殖与奶粉加工的无缝对接，缩短了原奶贮存时间，杜绝了中间环节可能出现的污染因素，使原奶中的免疫球蛋白不受破坏。
察北县苏家营村农户情况调查
1、家庭收入情况
  2、收入来源
农户收入主要有三种来源：
（1）出租耕地。以450元/亩.年的价格转出耕地给农业合作社。
（2）种植农作物。其中一位农户种植玉米14亩，总产出98000斤，全部用于销售。
农业经济管理专业
（3）外出打工。大多青年外出打工，工资约1.5万---2万每年。 （4）饲养牲畜。
（5）出售青玉米。以280每吨价格出售青玉米。
我们来到苏家村进行农户问卷调查。通过调查我们了解了该村农户的各方面情况有了大致的了解。调查情况如下：
10月19日，在西校区听讲座。由两个新聘请的硕士导师为我们做演讲。首先是王艳华博士
介绍了中国农业现状与农业支持政策方向方面的内容。我国用有限的财力补充大面积的人口非常困难，对农业的投入有限，与美国、日本、欧盟相比有很大的差距，我国农产品产量与国际平均水平相比比较低，生产成本却很高，农业基础设施薄弱，用化肥的高投入来刺激产量提高，土地污染严重，流通效率低导致粮食卖不出去，因为从国外进口更安全还更便宜。对于这些问题要采取方法解决，要用市场机制手段解决农产品价格问题，加大农业基础设施建设，引进国外先进技术，国家出台相关政策，指导企业投资。对于农业支持政策，不要把农民增收问题和农业生产问题绑定在一起，建立起保障措施并不意味着带给农业过多的压力，国家支持政策要更多关注农产品的质量，提高农产品的国际竞争力。
【篇二：农林经济管理专业实习总结范文】
《浙江大学优秀实习总结汇编》
农林经济管理岗位工作实习期总结
  转眼之间，两个月的实习期即将结束，回顾这两个月的实习工作，感触很深，收获颇丰。这两个月，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的不懈努力，我学到了人生
难得的工作经验和社会见识。我将从以下几个方面总结农林经济管理岗位工作实习这段时间自己体会和心得：
一、努力学习，理论结合实践，不断提高自身工作能力。
在农林经济管理岗位工作的实习过程中，我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会实践中，在实践中也才能检验知识的有用性。在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是：我们在学校学到了很多的理论知识，但很少用于社会实践中，这样理论和实践就大大的脱节了，以至于在以后的学习和生活中不到方向，无法学以致用。同时，在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。信息时代，瞬息万变，社会在变化，人也在变化，所以你一天不学习，你就会落伍。通过这两个月的实习，并结合农林经济管理岗位工作的实际情况，认真学习的农林经济管理岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例，使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解，可以求真务实的开展各项工作。
二、围绕工作，突出重点，尽心尽力履行职责。
在农林经济管理岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够，觉得在农林经济管理岗位工作中不到事情做，不能得到锻炼的目的，但我迅速从自身出发寻原因，和同事交流，认识到自己的不足，以至于迅速的转变自己的角和工作定位。为使自己尽快熟悉工作，进入角，我一方面抓紧时间查看相关资料，熟悉自己的工作职责，另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对农林经济管理岗位工作的情况有了一个比较系统、全面的认知和了解。根据农林经济管理岗位工作的实际情况，结合自身的优势，
把握工作的重点和难点， 尽心尽力完成农林经济管理岗位工作的任务。两个月的实习工作，我经常得到了同事的好评和领导的赞许。
三、转变角，以极大的热情投入到工作中。
从大学校门跨入到农林经济管理岗位工作岗位，一开始我难以适应角的转变，不能发现问题，从而解决问题，认为没有多少事情可以做，我就有一点失望，开始的热情有点消退，
完全不到方向。但我还是尽量保持当初的那份热情，想干有用的事的态度，不断的做好一些杂事，同时也勇于协助同事做好各项工作，慢慢的就到了自己的角，明白自己该干什么，这就是一个热情的问题，只要我保持极大的热情，相信自己一定会得到认可，没有不会做，没有做不好，只有你愿不愿意做。转变自己的角，从一位学生到一位工作人员的转变，不仅仅是角的变化，更是思想观念的转变。
四、发扬团队精神，在完成本职工作的同时协同其他同事。
在工作间能得到领导的充分信任，并在按时完成上级分配给我的各项工作的同时，还能积极主动地协助其他同事处理一些内务工作。个人的能力只有融入团队，才能实现最大的价值。实习期的工作，让我充分认识到团队精神的重要性。
团队的精髓是共同进步。没有共同进步，相互合作，团队如同一盘散沙。相互合作，团队就会齐心协力，成为一个强有力的集体。很多人经常把团队和工作团体混为一谈，其实两者之间存在本质上的区别。优秀的工作团体与团队一样，具有能够一起分享信息、观点和创意，共同决策以帮助每个成员能够更好地工作，同时强化个人工作标准的特点。但工作团体主要是把工作目标分解到个人，其本质上是注重个人目标和责任，工作团体目标只是
个人目标的简单总和，工作团体的成员不会为超出自己义务范围的结果负责，也不会尝试那种因为多名成员共同工作而带来的增值效应。
五、存在的问题。
几个月来，我虽然努力做了一些工作，但距离领导的要求还有不小差距，如理论水平、工作能力上还有待进一步提高，对农林经济管理岗位工作岗位还不够熟悉等等，这些问题，我决心实习报告在今后的工作和学习中努力加以改进和解决，使自己更好地做好本职工作。

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