长期工作合同模板
长期工作合同模板
合同编号： 
签订日期：[填写日期] 
签订地点：[填写地点]
国家规定节假日甲方（雇主）： 
公司名称：[公司全称] 
地址：[详细地址] 
法定代表人/负责人：[姓名] 
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乙方（员工）： 
姓名：[员工姓名] 
性别：[男/女] 
身份证号码：[身份证号码] 
住址：[详细地址] 
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鉴于甲方需要长期稳定的工作人员，乙方愿意接受甲方聘用，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经平等、自愿、协商一致，订立本长期工作合同（以下简称“本合同”）：
一、合同期限
1.1 本合同为长期合同，自[起始日期]起生效，无固定终止日期。任何一方欲终止合同，需提前[提前通知天数]天书面通知对方。
二、工作内容与岗位
2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任[具体岗位名称]工作，完成甲方安排的岗位职责和工作任务。
2.2 乙方工作地点为[具体地点]，甲方根据工作需要，有权调整乙方的工作岗位及工作地点，乙方应予服从。
三、工作时间与休息休假
3.1 乙方实行[工作制度，如标准工时制、不定时工作制等]，每周工作[具体工作小时]小时，具体作息时间按甲方规定执行。
3.2 乙方享有国家法定节假日、带薪年假等休息休假权利。
四、劳动报酬
4.1 乙方的月工资为人民币[金额]元（大写：[大写金额]元），支付时间为每月[支付日]。
4.2 甲方可以根据公司的经济效益和乙方的工作表现调整乙方的薪资，但不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险与福利
5.1 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 乙方享受甲方规定的其他福利待遇，如[具体福利项目]。
六、劳动保护与劳动条件
6.1 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境，为乙方提供必要的劳动保护用品。
6.2 乙方应遵守甲方的劳动安全卫生制度，接受甲方的职业安全卫生教育和培训。
七、保密与竞业限制
7.1 乙方在合同期内及离职后，对甲方的商业秘密负有保密义务。
7.2 如有竞业限制需要，双方应另签订竞业限制协议，明确具体条款。
八、合同的变更、解除与终止
8.1 经双方协商一致，可以变更或解除本合同。
8.2 符合《劳动合同法》规定的情形下，本合同可以解除或终止。
九、违约责任
任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此受到的损失。
十、争议解决
双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成时，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。
十一、其他
11.1 本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
11.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）： 
法定代表人/授权代表签字： 
日期：[填写日期]
乙方（签字）： 
日期：[填写日期]
本合同模板仅供参考，具体内容应根据实际情况调整，并建议在签订前由法律专业人士审核，确保合同的合法性和双方权益的保护。长期工作合同涉及劳动者权益，双方应明确工作内容、薪酬福利、劳动保护等关键条款，保障双方权益。

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