社团招新面试问题
学生会面试问题及回答社团招新面试问题
社团招新面试问题精选
  1、你对学生会/社团有什么了解?
  2、你为什么要进学生会/社团?
  3、你进了学生会/社团会有哪些作为(具体的)
  4、你的爱好,现在的职务等 !
  5、上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。)
  6、大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。)
  7、谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)
  认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度
  9、简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度) ;
  10、进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)
  11、当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题)
  、以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)
  13、喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)
  14、现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿
意开始就说出你们的底价,对方不合作就再另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)
  15、现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么?(考察学生的创新精神)
  16、如果你加入了学生会/社团,当你和你的部长的意见不统一时的候怎么办?
  17、你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?
大学社团招新面试问题
  1.简单的自我介绍;
  2.作为一名编辑部的干事,在文字表述方面需要足够的耐心,请问你是对文字表述是否感兴趣,比如说写新闻稿,宣传稿,文艺稿等;
  3.你为什么认为自己又能力胜任这份工作;
  4. 在这么多的面试者当中,你认为自己比起他们具有什么样的优势;
  5.你最大的优缺点是什么,对你的工作有什么影响;
  6.简要谈一谈你对大学社团活动的了解;
  7.你为什么想要进入编辑部;
  8.简要谈一下你对编辑部的了解;
  9.如果你的学习和社团活动发生冲突时,你会怎样处理;
  10.如果你进入编辑部工作一段时间后,发现自己的学业也很忙,这是你会怎么处理;
  11.假如日后你成为编辑部的一名干事,请问你在学习和社团活动上会有什么样的安排;
  12.你认为是能力重要还是态度重要;
  13.当你进入我们的部门之后发现与你之前想象的不一样,你会怎样调整自己的心态;
  14.你希望在编辑部工作中,获得什么或得到什么样的锻炼;
  15.作为社团的一名干事,需要严格要求自己,你能做到遵守电协的各种的纪律吗;
 
社团招新常用的面试问题
  1. 请自我介绍一下
  2. 谈谈大学你有什么目标,什么计划?
  3. 你在学生会、分团委、学院其他社团有参加吗?并且分别担任什么职务?
  4.你对计算机三维软件绘图有了解吗?
  5.有时因工作原因,会让你去做非相关技术类的苦力工作,你如何看待?
  6.对于一项工作,团体合作完成和一个人完成你觉得有何区别?
  7.对于社团未来发展你有什么想法?
  8.你打算进入社团什么部门,对本部门有什么了解?
  9.你参加本社团,你觉得自己有什么优势,进入社团部门后你会怎么做?
  10.如果现在给你一个设计项目《6个自由度的机械手臂》你自己有何想法,觉得能否胜任?
  11.你是否认可“真理只掌握在少数人手里。”这样的观点?
  12.如果你这次没有进入本协会,你会怎么办呢?
社团招新面试问题
  1、请做一下自我介绍。
  分析:在面试刚开始时要求面试者做自我介绍是一个非常普遍的程序。有时面试者的问题就是从他们的自我介绍中得出的。在做自我介绍时,诚实非常重要,不要试图通过任何形式来隐藏自己过去的一些经历或者事件,也不应该自吹自擂,夸张自己的学识和能力。
  回答:面试的时候首先介绍一下自己的专业,班别等个人基本情况,先谈一下你对这个部门的的看法,然后再说说能为这个部门做的工作,最好有一些建设性的提议,这样评委看出你面试前有做准备,而且对他们的社团有兴趣,有兴趣才可以把部门的工作做好。所以这样就很容易通过了!但一般有时间限制,要注意!
  2、你为什么认为自己有能力胜任这个工作?
  分析:这是一个典型的无固定答案的问题,给面试者提供了一个机会,展示自己勇于接受挑战的个性。主考官也可对面试者的动机和信心有所了解。
  回答:我具有你们所要求的技能,所以我能胜任这一工作。一旦录用,我将全力以赴为之努力。
  3、你最大的优缺点是什么,对你的工作会有什么影响?
  分析:回答这个问题的难点在于面试者既不能把优点说得不像优点,又不能把缺点说得过于严重。有一点面试者应该牢记在心:从你的回答中,主考官可以知道你的才能,也能了解你的价值观和自我评价的尺度。
  回答:“我最大的优点是,我拥有组织严密的头脑,能从混乱的条理中理出头绪来。我最大的缺点或许就是不喜欢工作无序的人。我相信,我的__能力有助于社团更的发展,而我欣赏工作井井有条的态度也会影响同事工作有序起来。”

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