降温费发放标准2018
降温费发放标准2018
随着气温的逐渐降低，为了保障员工的健康和工作积极性，公司决定对全体员工进行降温费的发放。以下是2018年降温费的发放标准：
一、发放对象。
全公司在册员工均可享受降温费的发放，包括全职员工、兼职员工以及临时员工。
二、发放标准。
1. 标准一，当日最低气温在5摄氏度以下，发放降温费20元/人。
2. 标准二，当日最低气温在0摄氏度以下，发放降温费30元/人。
3. 标准三，当日最低气温在-5摄氏度以下，发放降温费50元/人。
4. 标准四，当日最低气温在-10摄氏度以下，发放降温费80元/人。
5. 标准五，当日最低气温在-15摄氏度以下，发放降温费100元/人。
三、发放时间。
降温费将于每月月底统一发放，具体发放时间将以公司通知为准。
四、发放方式。
降温费将以工资形式发放至员工的工资卡或银行账户，员工可在发放后的3个工作日内查询到款项。
五、发放流程。降温费标准
1. 公司将根据当日气温情况进行核算，确定当日降温费的发放标准。
2. 人力资源部将根据考勤系统统计数据，确认当日出勤员工名单。
3. 财务部将根据人力资源部提供的名单，进行降温费的发放操作。
4. 员工可在发放后的3个工作日内查询到款项，如有疑问可向人力资源部门进行咨询。
六、注意事项。
1. 员工需确保考勤记录的准确性，漏打卡、迟到早退等情况将影响降温费的发放。
2. 对于因公出差、休假等情况，公司将根据实际情况进行降温费的发放调整。
3. 如遇特殊天气情况，公司将根据实际情况对降温费的发放标准进行调整，具体调整情况将以公司通知为准。
七、结束语。
公司将一如既往地关心员工的身心健康，希望通过降温费的发放，为员工提供一个舒适的工作环境，激发员工的工作热情和创造力。希望全体员工能够在寒冷的冬季保持健康，为公司的发展贡献自己的力量。
以上就是2018年降温费的发放标准，希望各位员工能够认真遵守相关规定，如有任何疑问，请及时与人力资源部门联系。愿大家在寒冷的冬季保持健康，工作顺利！

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