公务员伦理基本含义
一、 公务员伦理基本含义
（一）公务员伦理界说
（二）公务员伦理基本问题

二、公务员伦理核心理念
（一）公仆意识的历史考察
（二）防止社会公仆变为社会主人
（三）公仆意识的价值要素

公务员职业道德的内涵三、公务员理论体系架构
（一） 公务员伦理规范体系
（二） 行政伦理机制体系
（三） 公共行政伦理问题

四、公务员伦理法制建设
加强公务伦理建设
公务员伦理是社会主义伦理在国家行政实践生活中具体体现，是国家公务员在行使公共权力、管理公共事务、提供公共服务、履行行政管理职责活动中形成并应当遵守的原则和规范。
  公务员伦理的核心理念是“公仆意识”。“防止国家和国家机关由社会公仆变为社会主人”，是马克思主义廉政学说的基本原理，也是加强公务员伦理法制建设的基点。重视公务员伦理法制建设，已经成为国际性的大趋势。
  国家公务员是一种特殊的职业，代表国家和政府行使国家行政权力，执行国家公务，组织管理各项行政事务，肩负着“治国”的历史使命。加强伦理建设能规范行政行为，有利于建立勤政廉政机制，也有利于树立政府在公众心目中的良好形象。
  本课程从公务员伦理基本含义、公务员核心理念和公务员伦理法制建设三大方面，详细阐释了加强公务员伦理建设的紧迫性和必要性。旨在帮助公务员认识加强伦理建设的重要性，从而能够自觉规范自己的行政行为，做好人民的公仆。
一、公务员职业道德概述
（一）公务员职业道德内涵
（二）公务员职业道德的特点
二、公务员职业道德主要内容
（一）忠于祖国——立身之本
（二）服务人民——本质要求
（三）恪尽职守——基本素养
（四）公正廉洁——基本品质
三、公务员价值取向
公务员，是党和政府治国理政的重要力量。公务员职业道德，是每一名公务员应当遵守的职业道德规范和行为准则。加强公务员职业道德建设，是贯彻落实“德才兼备，以德为先”用人标准，不断提升公务员队伍职业道德水平的重要举措，对于增强政府和公务员队伍的公信力、巩固党的执政基础具有重要意义。
  本课程通过对公务员职业道德的内容、特点的介绍，阐释公务员应具备的正确价值取向，对学员正确认识公务员职业道德，如何恪守公务员职业道德规范，把握正确的价值取向，有重要的指导意义。
【培训收益】
　•了解我国公务员职业道德的基本内容
　•了解我国公务员职业道德的特点
　•明确公务员应具备的正确价值取向
　•明确公务员职业道德的重要意义

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