第三章 大学生就业文书
第三章大学生就业文书
参考答案
【习题3-1】参考答案
一、名词解释
黄河精神
求职函
答案：（略）
二、填空题
1.求职函具有、和三个特点。
答案：针对性；自荐性；竞争性
2.求职函可分为求职信和求职信两类。
答案：应聘式；非应聘式
三、简答题
1.求职函的导言通常写什么内容？
答案：写求职、应聘的缘由。
2.求职函的正文主体通常包括哪些内容？
答案：正文主体写作内容通常包括：
（1）个人的学历、年龄、专长、经历、业绩；
（2）个人的志向、兴趣、性格；
（3）求聘的工种、职位；
（4）待遇要求（也可不写）；
（5）通联地址、电话、等。
3.求职函的结尾通常写什么？
答案：以诚恳的态度表达自己希望被择优录用的愿望，如“希望领导给我一次面试的机会”、“盼望答复”、“静候佳音”等。
4.求职函写作有何注意事项？
答案：注意事项如下：
（1）多写自己的优势，展示自己的业绩和能力。
（2）可适当说明自己求职注重的是某个职位更适合发挥个人的才能，为单位的
发展作出贡献，而不只是考虑经济上的收入。
（3）如果是应聘式求职信，则应严格依据招聘条件，有针对性地逐条如实地表述。
（4）态度自信、恳切，尊重对方，礼貌，不卑不亢。
四、写作训练题
给自己认为适合自己事业发展的某公司的人事部写一封求职函。
要求：格式规范，内容齐备，语言得体。事先并不知道该公司对聘用人员有何要求。
答案：（略）
【习题3-2】参考答案
一、名词解释
简历
简历是求职者客观简要地介绍自己的学习经历、实践或工作经历、能力、个性、业绩等个人基本情况，突出个人特长或特点，以达到求职或应聘目的的文书。
二、填空题
简历具有、和文书三个特点。
答：真实性、自评性、简要性。
三、判断题
1．简历必须客观全面地介绍自己的学习经历等情况。（）答：错。昙花的养殖方法
2．简历如果对自己的情况能够客观如实地介绍，则不必再在文字中作自我评价。（）
答：错。
四、病文析改
试指出习题预览提供的病文的主要毛病。
答：
这份简历的主要毛病如下：
1.缺写参与社会实践、顶岗实习一类活动内容；
2.缺写在班级或学生社团担任有关职务的内容；（一般大学生都会有此项内容）
3.个人的专业特长和个性评估不突出；
4.整份简历给读者的感觉比较单薄。
四、写作训练题
试为自己的求职或应聘撰写一份简历。
答案：（略）
【习题3-3】参考答案
一、名词解释
劳动合同
答：劳动合同是用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)为明确相互的权利义务关系而订立的契约文书。
二、填空题
1．劳动合同具有、和三个特点。
答：身份的限定性；规定规范性；约束性
2．劳动合同按按格式分，劳动合同分为可分为、两种类型。答：固定格式合同；非固定格式合同
三、判断题
1．劳动合同中的用人单位或法定代表人(或者委托代理人)通常为甲方，职工或求职者为乙方。（）
答：对
2．劳动合同中的当事人名称或者姓名可用简称或习惯称谓。（）
答：错
3．劳动合同的开头，也可以不写明甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和政府的有关规定，按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同一类引言。（）
答：错
四、简答题
劳动合同中何以要写明在履行合同过程中假如发生争议的解决方式。
答：这种约定可减少不必要的麻烦，可免除在发生争议时临时各方再协商解决方式的环节。
五、病文析改
试指出本节【习题预览】中一文的毛病，并写出修改稿。
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答：此文的主要毛病是缺引言、未写实习岗位，并缺写劳动保护和劳动条件。
以下为修改稿，其中的“加底纹”和“下划线”的文字为应补充的答案内容。
××市实习学生劳动协议书
根据民法通则、劳动法及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
第一条协议期限
本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条实习岗位
甲方按乙方实习内容及要求，安排在________岗位实习，乙方应按学校的教学内容及实习要求，努力完成实习任务。
第三条实习报酬或实习补助
甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付办法和标准约定如下：_________________________。
第四条工作时间及休息休假
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（一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。（二）甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。
（三）甲乙双方的具体约定：_________________________
___________________________________________。
第五条保险福利待遇
（一）乙方在实习中发生人身伤害，由甲方负责。
（二）其他保险福利待遇约定如下：______________________。
第六条劳动保护和劳动条件
（一）在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。
（二）甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。（三）甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。
（四）甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。
（五）乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。
第七条劳动纪律
（一）甲方有权按照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行管理。（二）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
第八条本协议的解除、变更、终止
（一）经甲乙双方协商同意，本协议可以变更或解除；
（二）双方就本协议的解除条件约定如下：____________.
（三）本协议到期即终止，不得续订。
第八条违反本协议的责任及其双方约定的其它事项：_______________
______________________________________________________。
第九条甲乙双方履行本协议发生争议先经企业调解委员会或实习学生所在学校进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法定代表人或委托代理人（签字或盖章）：
留的拼音年月日年月日
六、写作训练题研究生毕业感言
试依照劳动合同的结构写法和写作模式，评析有关用人单位提供的“劳动合

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