CNAS-CC01-2015-管理体系认证机构要求
CNAS-CC01
管理体系认证机构要求Requirements for bodies providing audit and certification of management systems
中国合格评定国家认可委员会
CNAS-CC01:2015 第2 页共46 页
目次
目次 (2)
前言 (4)
引言 (5)
1 范围 (6)
2 规范性引用文件 (6)
3 术语和定义 (6)
4 原则 (8)
4.1 总则 (8)
4.2 公正性 (9)
4.3 能力 (9)
4.4 责任 (10)
4.5 公开性 (10)
4.6 保密性 (10)
4.7 对投诉的回应 (10)
毛驴养殖4.8 基于风险的方法 (10)
5 通用要求 (11)
5.1 法律与合同事宜 (11)
5.2 公正性的管理 (11)
5.3 责任和财力 (13)
6 结构要求 (13)
6.1 组织结构和最高管理层 (13)
6.2 运行控制 (13)
7 资源要求 (14)
7.1 人员能力 (14)
dnf最强武器7.2 参与认证活动的人员 (15)
7.3 外部审核员和外部技术专家的使用 (16)
7.4 人员记录 (16)
gdp7.5 外包 (16)
8 信息要求 (16)
8.1 公开信息 (16)
8.2 认证文件 (17)
8.3 认证资格的引用和标志的使用 (17)
CNAS-CC01:2015 第3 页共46 页
8.4 保密 (18)
8.5 认证机构与其客户间的信息交换 (19)
新约圣剑传说9 过程要求 (20)
9.1 认证前的活动 (20)
9.2 策划审核 (22)
9.3 初次认证 (24)
9.4 实施审核 (26)
9.5 认证决定 (29)
9.6 保持认证 (30)
9.7 申诉 (33)
9.8 投诉 (33)
9.9 客户的记录 (34)
10 认证机构的管理体系要求 (35)
10.1 可选方式 (35)
10.2 方式A：通用的管理体系要求 (35)
10.3 方式B：与GB/T 19001 一致的管理体系要求 (37)
火影忍者之写轮眼附录A (规范性附录)所要求的知识和技能 (38)
附录B (资料性附录)可能的评价方法 (41)
附录C (资料性附录)能力确定和保持过程的示例 (43)
附录D (资料性附录)期望的个人行为 (44)
附录E (资料性附录)审核和认证过程 (45)
参考文献 (46)
前言
本文件等同采用国际标准ISO/IEC 17021-1：2015《合格评定管理体系审核与认证机构的要求第1部分：要求》。本文件是CNAS对管理体系认证机构的基本认可准则，并与其他适用的CNAS专用认可准则以及认可方案的相应部分共同构成对特定管理体系认证机构的认可准则。
为了便于使用，本文件对ISO/IEC 17021-1:2015采用转化中做了下列编辑性修改：
1) 用“获证客户”替代4.1.2b）中“管理体系获得认证的组织”（th e organization s
whose m anagemen t systems are c e rtif ied）；
2) 用“获证客户”替代5.2.3 注2中“管理体系获得认证的组织”（organization s
whose m anagemen t systems are c e rtif ied）；
3) 用“本文件”替代“ISO/IE C17021的本部分”（t his pa rt o f ISO/IE C17021）；
4) 在本文件相应条款注明了ISO/IEC TS 17021-2、ISO/IEC TS 17021-3、
ISO/TS 22003、ISO/IEC 27006 等标准分别对应的CNAS 认可准则编号；
5) 对“ISO 19011”等部分国际标准的引用调整为“GB/T19011”等相应国家
标准。
本文件代替了CNAS-CC01:2011。
引言
管理体系认证（如对组织的环境管理体系、质量管理体系或信息安全管理体系的认证）是一种保证方法，用以确保组织已实施了与其方针及相关国际管理体系标准的要求一致的、用以管理其活动、产品和服务相关方面的体系。
本文件规定了对管理体系审核和认证机构的要求。它对从事质量、环境及其他管理体系审核与认证的机构提出了通用要求。本文件将这类机构称为认证机构。贯彻这些要求旨在确保认证机构以有能力、一致和公正的方式实施管理体系认证，以促进国际和国内承认这些机构并接受它们的认证。本文件为促进对管理体系认证的承认提供了基础，这种承认有利于国际贸易。
管理体系认证是独立地证明组织的管理体系：
如何提高市场占有率a）符合规定要求；
b）能够自始至终实现其声明的方针和目标；
c）得到有效实施。
因此，诸如管理体系认证的合格评定活动为组织、组织的顾客及利益相关方提供了价值。
第4章阐述了可信的认证所依据的原则。这些原则有助于用户理解认证的本质属性，并为第5章至第10章做了必要的铺垫。这些原则构成了本文件要求的基础，但其本身并不是可供评审的要求。第10章为认证机构通过建立管理体系来保障和证实其始终满足本文件要求提供了两种可供选择的途径。
认证活动是构成从申请评审到认证终止的整个认证过程的单项活动。附录E展现了许多认证活动能够相互作用的方式。
认证活动包括对组织的管理体系的审核。认证机构通常以认证文件或证书的形式证明组织的管理体系符合特定的管理体系标准或其他规范性要求。
本文件适用于各种类型管理体系的审核与认证。为实现利益相关方的期望，可能需要对其中一些要求，特别是那些关于审核员能力的要求补充附加准则。
在本文件中：
——“应”表示要求；
——“宜”表示建议；
——“可以”表示允许；
——“能够”表示一种可能性或能力。
ISO/IEC工作导则第2部分中对这些动词做了更详细的说明。
管理体系认证机构要求
1 范围
本文件包含了所有类型管理体系审核与认证机构的能力、一致性和公正性的原则与要求。
按照本文件运作的认证机构不必提供所有类型的管理体系认证。
管理体系认证，是一种第三方合格评定活动（见GB/T 27000的5.5），因此实施这种活动的机构是第三方合格评定机构。
注1：管理体系的示例：质量管理体系、环境管理体系和信息安全管理体系。
注2：本文件中，管理体系认证称为“认证”，实施认证的第三方合格评定机构称为“认证机构”。
注3：认证机构可以是非政府的或政府的，具有或不具有法定权力。
注4：本文件可作为认可、同行评审或其他审核过程的准则文件。
2 规范性引用文件
下列引用文件对本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用，仅所引用的版本适用。凡是不注日期的引用，所引用文件的最新版本（包括任何修改单）适用。GB/T 19000《质量管理体系——基础和术语》（ISO 9000 IDT）
GB/T 27000《合格评定——词汇和通用原则》（ISO/IEC 17000 IDT）
3 术语和定义
GB/T 19000 和GB/T 27000 中给出的术语和定义以及下列术语和定义适用于本文件。
3.1 获证客户certified client
管理体系已获认证的组织
3.2 公正性impartiality
客观性的存在
注1：客观性意味着利益冲突不存在或已解决，不会对认证机构的后续活动产生不利影响；
注2：其他可用于表示公正性的要素的术语有：独立、无利益冲突、没有成见、没有偏见、中立、公平、思想开明、不偏不倚、不受他人影响、平衡。
3.3 管理体系咨询management system consultancy
参与建立、实施或保持管理体系
示例1：筹划或编制手册或程序。

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