执行力不足的整改措施
执行力不足的整改措施
随着深入学习提高执行力专题教育活动的展开，全局上
下形成了先进性教育的浓厚氛围。作为一名刚参加工作人
员，能够参加这样一次深刻的实践活动，是一次难得的锤炼。按照“整改提高阶段”要求，结合当前“两烟”生产经营工作实际和自检自查情况，围绕自己在思想认识、工作作风、方式方法等方面的问题。为了转变自身的素质和工作效益，特制定个人整改方案：
一、个人存在的问题和不足
1、政治理论学习系统性不强，深度广度把握不够。学习的内容不系统、不广泛，有时只注重实用主义。
2、思想有所松懈，宗旨观念有所淡化。工作有时不够
深入，只满足于完成领导交办的任务，责任意识和服务意识不强。
3、创新意识淡化，还不能很好地做到与时俱进。工作按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧跟时代发展的需要，降低了自我要求。
二、整改目标
1、牢固树立责任意识、服务意识和奉献意识进一步增强。
2、形成自觉、科学、全面、系统学习的良好习惯，全面提高自身素质，实现工作和服务再上新水平。
3、组织原则、纪律观念得到进一步强化。
4、思想进一步解放，能够与时俱进而创造性地工作。
三、整改措施
抓住这次实践活动的契机，进一步提高认识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，切实提高思想，转变作风。自觉遵守各项规章
制度，规范自己的行为。向典型和先进人物看齐，在日常学习、生活和工立春在娘家对谁家不好
作中注重发挥模范带头作用，争当率先垂范的带头人。
1、加强思想改造，树立牢固的理想信念和宗旨观念。进一步认真学
习理论、“三个代表”、“科学发展观”重要思想和科学发展观，
深刻领会精神实质，把握理论精髓，不断提高自己的政治觉悟，真正在头
脑中永远树立牢固的理想信念和全心全意为人民服务的宗旨观念。
国际贸易专业就业方向2、要持之以恒、坚持不懈地抓好学习。加强理论学习，努力提高自
身整体素质，有意识地锻炼自己发现问题和分析问题的能力，进而多看、
多想、多写。在注重实干的同时，还要注重思考，努力使自己的工作趋向
完善。加强与领导、同事的沟通，努力提高自己与同事协作工作的能力。
努力学习专业技术，注重学习的方式、方法。与时俱进地使自己适应形势
发展的需要，努力提高自己的服务能力和服务水平。
3、在工作中发扬求真务实的作风。多深入基层，深入田间地头，倾
听广大烟农的呼声，了解和掌握他们的要求和愿望。真正知道基层需要什么，赞成什么，反对什么(：
执行力不足的整改措施)。坚持“三个全心全意”的服务宗旨，不断拓宽自己的视野，改进自己的工作方法。认认真真
祝自己教师节快乐的说说
做人，踏踏实实做事，更好地为保山烟草服务。
4、坚持解放思想，与时俱进，创造性地开展工作。在今后业务工作中，勤于思考，敢于突破。凡是有利于考研生产发展，凡是能够促进工作
上水平的事情就大胆去闯、去干。
5、要树立创新意识。在工作中，要端正工作态度，坚定信心，勇于
创新，迎难而上，全身心地投入到工作中去。当前，烤烟生产任务繁重，
作为生产管理员，在履行岗位职责和做好本职工作的同时，要充分发挥自
己的智慧和主观能动性。
总之，作为一名烟草职工，应努力做到政治坚定、顾全大局、学习刻苦、业务精通、工作勤勉、作风优良、服务尽心，真正做到品质优秀、能
标准偏差公式力高强、行为模范。只有这样，才能做好本职工作，才能不会辜负局（分
公司）的期望。
本人从调入县食品药品监督所工作至今近2个月，在这期间，在领导
和同事的关心和帮助下，面对新的岗位、新工作环境，调整心态、明确职责、加强学习、认真履职，经历了认识到逐渐熟悉的过程，各方面都取得
了一定的进步。自开展“执行力提升”工程后，通过认真学习各类报告、
文章和书籍，我无论在思想认识还是执行意识、执行行为上都很有收获，
针对自己平时的工作情况，认真查自己在学习和工作方面存在影响执行
力提升的问题，并进行认真的剖析，以便能提升执行力，更好的开展以后
的工作。
一、存在的问题
1、在自觉学习，主动加强自身建设上还有差距，学习不到位导致工
作能力不足而影响执行力提升情况依然存在。主要表现在：一是学习的主
动性不强，很多时候忙于下乡和日常工作，没有挤出时间认真地进行自学，
学习不深不透，学习经常处于被动状态，觉得有的知识暂时不用学，需要
的时候看看就行了，存在“学习快餐式化”的落后心态。
2、工作创新不够。无论在工作思路、还是在形式、内容方面没有创
新精神，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多，不善于创新，没有从更高的高度寻求工作上更快更好的发展途径。
二、存在这些问题的原因
经过认真查摆和深刻反思，个人认为上述问题存在的的原因和—1—
根源主要是主观上造成的，学习方面认为自己工作了十多年，有了一
定的工作经验，自己以前所学的东西已经够用，更没有把点点滴滴的零星
时间利用起来学习了，从而造成学习能力不强，指导工作能力不强的局面；工作方面存在“小富即安”的心理，满足于曾经的小成绩、小经验，开拓
创新、努力奋进的思想用所淡化，从而造成工作滞后；
三、整改措施和努力方向
1、提高对政治理论学习重要性的认识，进一步加强对理论、业务、
规章制度的学习，并指导自己的思想和工作实际。持之以恒、坚持不懈地
抓好学习，使自己能够适应新形势下餐饮服务监管工作发展的需要，在专
考研科目考试时间顺序
业知识、法律法规等方面下功夫，努力提高自己的管理能力和素养水平。
2、以开展“执行力提升”工程为契机，进一步提高认识。从现在做起，切实通过这次活动使自己思想上能有大的提高，执行力上有更大的增强，自觉遵守各项规章制度，规范自己的行为，工作上不讲价钱，踏踏实
装修流程顺序实做好各项工作，把领导的工作意图和工作目标执行到位。
3、增强创新意识，工作争强当先。进一步更新观念，大胆工作，敢
于管理，工作中勤于思考，发现问题，多想办法，多出路子，兢兢业业，
扎实工作。
按照深入推进[执行力建设年"活动的开展，围绕服务承诺，转变只能，服务大局，工作落实，团结协作，规章制度，服务众，廉洁从政等方面，认真进行自查。针对查到的问题制定了相应的整改措施。
一、存在的主要问题:
1、*思想意识不够强。表现在：对党的思想路线、方针政策的理解、
贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想*觉悟。*敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义、*思想和*理论来武装自己
的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、
解决问题的能力有待提高。
3、工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，
没有做到脚踏实地，总想在工作中到捷径，最好不要花费太多的精力就
可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在[多做多错，少做少错，不做
不错"的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此
产生工作效率低的问题。
4、存在好人主义、形式主义思想。表现在：处理问题时的原则性有待
加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够
严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。
二、存在问题的主要原因:

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