如何处理职场人际关系心得体会范文5篇
如何处理职场人际关系心得体会范文5篇在现实生活中,我们只要生存在这个社会上,就不可避免地要与人打
交道。所以,人际关系的处理和维护,对我们的人生会有重要的影响。
在现实的生活中,有些人本身业务能力和人品都没有问题,但是却因
为在人际关系上把握不好尺度,从而容易得罪人,失去了在职场上晋升的
机会,很是遗憾。
如果一个人的人缘不好,不仅办起事来就不会顺利,还会限制自己的
发展。所以,很多人在人际交往中会为拿捏不好分寸而烦恼。
而真正的聪明人,都会用一些特殊的方式维系良好的人际关系。所以,他们才会那么好的人缘,在人际交往中如鱼得水,毫不费力。比如,那些
l姓小鲜肉真正厉害的人,往往是这样处理人际关系的,怪不得人缘好。
和亲戚朋友之间尽量不要有金钱利益的往来。
金钱,最能考验人心,一旦牵扯到钱财利益,再好的关系也可能土崩
瓦解。
无论是亲人之间,还是朋友之间,谈钱最容易上伤到感情。尤其是有
些人借钱容易,还钱难,本来你出于一份好心把钱借给他,可是要他还钱
的时候,他却推三阻四,最后甚至仇恨你,埋怨你小气。
倘若你真的珍惜一段感情,就不要让这段感情与金钱扯上关系。真正
厉害的人,往往不会和别人在金钱上有过多的牵扯,既避免了让自己蒙受
损失,也减少了借钱还钱带来的困扰。也就不至于因为钱得罪人,因此,
他们的人缘都很好。
不在背后说别人是非,不传闲话。
“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。”与人交往中,说话要注意分寸,让人难堪的话不要说,无中生有的话不要说。别口无遮拦,伤人得罪人。
为人应守住心,管好嘴,不要两面三刀,背后说别人是非的人,不仅
不会有好人缘,还会招人讨厌。你议论别人,其实,是有很大可能会传到
别人的耳朵里的。而且背后说别人的坏话,还会让人觉得你人品不好。
量人先量己,责人先反躬自省,做好自己,不要随便评论别人,因为
他们没影响到你。不评价别人的生活,也是一种最基本的素养。真正厉害
黄山四绝指的是哪四个的人,往往能守住自己的嘴,这样处理人际关系的,怪不得人缘好。
关系再好,也要保持一定的界限感。
周国平在《人与永恒》说到:“一切交往都有不可超越的最后界限,
这界限是不清晰的,然而又是确定的,一切麻烦和冲突都起于无意中想突
破这界限。”
人生如尺,要有度,感情如面,别越界。关系再好,也要保持界限感,别走得太近。君子之交淡如水,一段关系若想走得久远,最好保持适当的
距离,切莫交浅言深。
朋友之间缺乏界限感,借出去的钱迟迟不见归还,亲戚之间缺乏界限感,总是毫无分寸地麻烦对方,以致纷争不断,情分破裂。
小麦寄语:维护良好的人际关系,你的人生之路会越走越顺。
在当今社会,良好的人际关系不仅是一种生存能力,更是一种资源优势。拥有一个好人缘,不仅可以在职场上具备强大的竞争力,在生活中也
会也会越走越顺。
所以,一个拥有良好人缘的人,他的人生发展空间一定是高于他人的。那么,究竟怎样才能培养自己的好人缘呢
无疑就要做到与人之间交往,管住自己的嘴,不谈论别人的是非,保
持距离和界限感,不越界,不过分亲近,尤其是在金钱上尽量“不共财”。
总之,真正厉害的人,原来在用这3招处理人际关系,怪不得人缘那
么好。除此之外,我们还要做到低调做人,不炫耀,因为有些人的嫉妒心
是特别强的,见不得别人好,为了避免“树大招风”,人际交往中还是低
调一些,想要获得好人缘并不难。
人在职场,能力和努力固然最重要的,但如果不懂得说话,就会多走
许多弯路,想混出头也很难!以下分享在职场,你必须掌握的8个厚黑说
话技巧!否则,再努力也难混出头!
一、敢于发出自己的声音,别做职场沉默的羔羊
在舞台,没有声音,再好的戏也很难出得来。职场也是人生中的一个
大舞台,在这个舞台上,你不能只具备表演的天赋,还需要唱、念、做、
打样样精通,尤其是要敢于发出自己的声音。当然,发声有时的确可能会
给自己带来一些小麻烦,但是更多的时候,如果失去了声音,选择作沉默
的羔羊,或是无原则地迎合别人,那肯定是很难混出头的。
二、学会拒绝,千万别当吃力不讨好老好人
在职场,有些老好人,对别人的任何要求或命令都采取无条件同意,
驯服的态度已形成一条铁律,他们不愿让别人失望,害怕因此激起请求者
的恼怒和怨恨;他们希望自己做到“百依百顺”、“有求必应”,从而来
塑造和维护自己的老好人的形象;他们觉得说“不”是一种无礼和否定,
如果想与人和平相处,“不”字就不能出口。长期如此,他们不仅一直不
说“不”,就算想说时,也不知怎样去说。相反,在职场,真正的厚黑高手,一定是敢于且善于拒绝的,绝不会当老好人。
三、发展交情要慎重,心里话不能轻易说给同事听
在同事中,不是不能发展交情,但一定要慎重,尤其是在闲聊之时,
更要控制住自己的嘴巴,不该说的千万别说。因为你难保同事不会再将你
的话传给另一个同事。记住,说话不慎很可能影响你在公司的处境,这是
必须掌握的厚黑说话技巧。
四、在职场即使有不满,也请不要总是抱怨
在职场,受到不公平的待遇后,许多人不够厚黑,就立刻表现出不满、愤怒的情绪,甚至会暴跳如雷,大骂一通,而这些行为,只是简单发泄了
一下自己激动的情绪,于解决问题毫无益处,反而白白耗费了力气,还可
能会引来别人的误会,让自己受到更深的伤害。有些事情,必须要做或者
已经做了,你就不要再抱怨了,这不仅于事无补,相反还可能失去应得利益。
怎么拍了拍别人五、适当地赞美同事,赞美是最好的厚黑说话技巧
在与同事和上司的交往中,适当地赞美对方,总是能够创造出一种热
情友好、积极肯定的交往气氛,让双方能够良好的沟通,搞好关系。赞美
是最有效的厚黑说话及技巧,要想获得同事尤其是上司的喜欢,那就多去
赞美吧!
六、不可口不择言,说话要把握好分寸
处理职场的人际关系,切记有些话能说,有些话绝不能说,如果口不
择言,把握不好分寸,那就很可能伤害他人,或者为他人所恶。比如批评
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同事,尽管你心里明白自己毫无恶意,但因为没考虑到场合,使被批评同
事下不了台,面子上过不去,一时难以接受,同事的自尊心被伤害,很可
能会对你记恨在心。
七、不要总是吹大气,只说不做最惹人厌
在职场,不管是与同事的交往,还是与上司相处,希望得到对方的肯
有文采的文章定这并没什么错,但是如果为了这个而胡乱吹牛,那就是大错特错了,不
但得不到同事和上司的认同与喜欢,相反会让他以为你只是会说不会做的
浮夸之徒。
八、敢向上司说忠言,但尽量不要说的太逆耳
忠言不一定逆耳,在职场,一个真正会说话、敢说话的厚黑高手,不
会只顾自己的利益而拒绝向上司说忠言,但他们会讲究一定的方式和策略,让忠言变得不那么逆耳。
在跟人交往的时候,难免会碰到冷场的时候,一时间不知道要聊些什么。要是对方是一个善于聊天的人,尴尬的气氛就容易被打破。要是碰到
比较闷的人,自己又不懂得如何化解的话,就容易出现两个人干瞪眼,彼
此互相傻笑的尴尬情景。
想要聊天不会冷场,就要懂得跟不同的人聊天,采用不同的聊天策略,只有这样才能有效的避免冷场和尴尬出现。
现代修真小说跟女性聊天,从她身上话题
跟女性聊天的时候,从她身上或是她身边的人去话题,这样就容易
把话题打开了。比如跟长得胖的女生,可以跟她聊聊美食。跟穿着文艺的
女生,可以跟她聊聊文学和艺术方面的话。跟身材非常好的女生,可以跟
她聊聊健身方面的话。

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