策趋势，实施“合伙人计划”，从根本上激发核心骨干的创造力和能动性，推动公司规模与效益同步提高，为股东创造更大的价值。
为确保上述目标顺利实现，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合伙企业法》及相关法律法规，公司结合实际情况，制定实施《北京嘉寓门窗幕墙股份有限公司“合伙人计划”》（以下称“《本计划》”、《合伙人计划》或“《计划》”）。
捷达大灯三、《合伙人计划》的制定原则
兼顾效率和公平原则，兼顾嘉寓股份、管理层团队的利益，遵守法律法规，坚持贯彻诚信、务实、创新、卓越、包容、坚韧的企业文化，实现多赢。
四、《合伙人计划》实施方式及实施步骤
键盘按键错乱本计划的实施分三个阶段：
1、第一阶段：合伙企业持股平台设立
子公司的管理团队成员设立有限合伙企业（以下称“合伙企业”），作为管理团队的持股平台，各子公司的管理团队成员作为合伙人出资到合伙企业享有合伙协议约定的权利，履行相应的义务。公司对合伙人进行半年度、年度考核，包括其本职岗位的工作业绩及作为合伙人的尽责情况。
2、第二阶段：合伙企业以增资的方式对嘉寓股份子公司进行增资扩股，持有33%的股权。
（1）对价确定原则：以2015年12月31日经过审计评估后
的净资产值或者评估值（孰高原则）为基数。
（2）合伙企业增资的缴付期限及方式：合伙企业以现金对子公司增资，嘉寓股份将另行与合伙企业签订《增资扩股协议》、《业绩承诺及补偿协议》、《合作经营协议》等配套协议。
3、第三阶段：合伙企业持有子公司33%股权的退出机制
在业绩承诺期结束后，由有资格的会计师事务所出具正式的标准无保留意见的《审计报告》。根据《审计报告》结果，如子公司完成承诺业绩，实现2016－2019年目标净利润，嘉寓股份有不可撤销的义务，在2019年开始，以上一年度净利润12倍PE 对价（净利润*12*33%）或者公允价值，分期或者一次性收购合伙企业所持有的33%股权。如果经审计的净利润超过目标净利润100%，第一期收购合伙企业所持有的股权不超过16.5%。
五、合伙人的资格认定条件：
创维电视怎么投屏申请淘宝账号注册（1）子公司的核心管理人员、技术人员；
冯淬帆鬼片（2）公司认为有必要纳入《合伙人计划》及未来拟引进的重要人才。
六、增资扩股后子公司的董事会成员组成及管理模式
1、子公司设董事会，由3名董事组成，嘉寓股份提名2名董事、合伙企业提名1名董事，董事会及股东会的议事规则遵循《公司法》、《证券法》等相关法律法规的规定；财务负责人由嘉寓股份委派，以总经理为代表的合伙企业股东作为核心经营团队负责具体经营。
2、管理团队及子公司根据《证券法》、《深圳交易所创业板上市规则》及《深圳交易所创业板规范运作指引》的相关规定，遵守嘉寓股份内控管理（包括但不限于财务管理制度、资金管理制度、合同管理制度、对外担保决策程序、信息披露制度、内幕交易防控制度等）各项制度，根据上市公司的要求，规范运作。
3、在子公司增资扩股后，子公司核心团队在五年内保持稳定，未经子公司及嘉寓股份书面许可，不与子公司发生关联交易，并严格遵守竞业禁止的规定，不从事任何与子公司业务同类或者相似的且与子公司存在竞争关系的经营活动。
4、关于资金保障：
家用投影机选购全力支持子公司的经营发展，为子公司提供不高于当年新增合同额10%的资金支持（含新注册的公司
注册资本金），支持方式为现金、银行承兑汇票、商业承兑汇票、提供担保，不包括保函。合伙企业以其持有的子公司33%的股权提供反担保。
5、属于嘉寓股份或嘉寓集团的土地、厂房、办公及配套用房，子公司按照使用面积，由子公司以当地市场价格租赁使用，自行承担相应面积的土地使用税费及房产税。
生产设备根据嘉寓股份年审会计师的审计评估价值，租赁使用。
七、《合伙人计划》的管理组织
为确保计划管理到位、推进有序、激励有效，嘉寓股份设立合伙人计划领导小组，由董事长担任组长，总裁担任副组长，相
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