《养老保险知识问答》
养老保险有问必答：缴满15年后还要继续缴吗
【本文摘要】 因为你的单位买断了，你就得以个人的身份缴纳，一直到法定退休年龄60岁。如果你没有缴纳能力，那就等到你有经济能力时再交，但必须在退休之前补齐。
缴满15年后还要继续缴费吗？
市民王先生：我想问一下养老保险现在我的单位给交，如果单位买断之后交到15年，我不交了行吗？如果还得交的话我得自己交吗？
刘斌：你得一直交到你的法定退休年龄。因为你的单位买断了，你就得以个人的身份缴纳，一直到法定退休年龄60岁。如果你没有缴纳能力，那就等到你有经济能力时再交，但必须在退休之前补齐。女职工退休年龄到底是多少岁？
市民张女士：关于女职工的退休年龄，有的说是50岁，有的说是55岁，到底应该是多少岁？
刘波：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
养老保险关系可否转到外地？
市民李女士：我孩子已毕业两年，现在交了两年养老保险，目前他想上大连那边工作去，那现在的保险关系怎么办呢？
刘斌：如果你是要将养老保险关系迁到大连去，现在是可以办理的，你可以办一个养老保险关系转移，到大连盖章，然后到你所在的养老保险分中心出具保险单，就可以把养老关系转移过去了。提前退休为啥退休金这么少？
市民古女士：我是提前退休的，现在41岁，已经退休两年了，我的退休金每月才340元，想问一下社保专家我的养老保险是不是太低了？像我们的情况还能再涨吗？
刘斌：因为你是41岁提前退休，提前退休10来年，肯定会出现减发的情况，并且没有保
底数，提前退休每年都要减发2%。至于你的退休金什么时候能够调整，那得等劳动部门出台新的政策才能解决，不过我们会将问题反映给相关部门，以便以后制定相关政策能充分考虑这部分人的情况。单位没给交保险自己该咋交？
市民贺女士：我所在的单位是个特困企业，虽然没跟单位解除劳动关系，但我已很多年没上班了，关系还在单位，单位的养老保险只给交到2002年，现在我想交纳，该怎么交呢？
刘斌：如果你个人想交的话，你可以跟单位办理解除劳动关系，在单位办理停缴手续以个体的身份进行缴纳。还有另外一种方法就是，如果你本人同意的话，按单位的比例缴纳也可以，你现在的养老关系还在单位，如果你的单位没有交费能力的话，你本人可以按照单位缴纳的比例拿钱去交。
厂里不缴社保费该怎么办？
市民王女士：我的单位没给交养老保险，单位也没买断，到现在两年多都没给我交养老保险了，现在我已下岗回家，我想问这个情况怎么解决？
刘斌：如果你的单位有交费能力，而你和单位又没解除劳动关系，从政策上来说，那单位
就应该给你交纳养老保险。如果单位没给你交纳养老保险，你可以向社会养老保险的监察处举报他，拨打12333咨询劳动监察处的电话反映一下。
养老保险有问必答：缴满15年后还要继续缴吗(2)
www.sina 2006年09月15日 09:44 沈阳网-沈阳晚报
停薪留职欠费补交要交滞纳金吗？
市民胡先生：我是1995年的时候在单位办停薪留职，1998年跟单位解除劳动关系的，我个人的部分也没有交，现在要是补交的话可以吗？还交滞纳金吗？
嵩山在哪 刘波：你可以个人补交，单位不能再给你补交了。至于滞纳金的问题，按照规定是要交纳的，但补交后退休金不受影响。户口不在沈阳怎样参加养老保险？
市民冯女士：我的户口不在沈阳，远在内蒙古，我怎样才能参加养老保险？以个体身份参保可以吗？
刘波：如果户口不在沈阳，只可以以企业身份参保，由单位统一缴纳，而不能以个人身份
参加，因为参加城镇居民养老保险，必须得具备沈阳城镇户口才能以个人身份参保。合同制干部多大年龄退休？
去马赛克 市民吴女士：我是1982年参加工作的，当时是合同制干部，2002年下岗，现在属于自由职业者，想问一下我的退休年龄是多少？干部和工人退休年龄是一样的吗？
刘波：根据相关政策，你的退休年龄是50岁。你是合同制干部，到50岁的时候就可以办，可拿着档案到劳动局做一下认证，看看是属于工人还是干部，如果你是干部是55岁退休，工人是50岁退休。不过，按照你所说的情况，你现在是工人，并与单位解除关系了，应该是50岁退休。低保户补交养老保险
有何优惠？市民陈女士：我的单位1992年为我缴纳了保险，1994年下岗后就处于停保状态，现在享受低保，想问一下养老保险有没有优惠？
女孩适合学什么专业 刘波：下岗职工可以以个体身份继续缴纳养老保险，并可将以往欠费补交，但一般除了养老保险保费外，还要缴纳一部分滞纳金，如果是低保户，就可以免交养老保险的滞纳金。该不该给临时工交养老保险？
市民宋女士：我在一家私人小单位给人做临时工，单位一直没给我们交养老保险，不知道单位该不该给临时工交纳养老保险？
刘波：临时工也需要交纳养老保险，单位不管大小都要缴纳养老保险，企业给他们交纳一部分，个人也需要交纳个人的部分。如果企业有交费能力而不给临时工交纳的话，员工可以到劳动监察部门进行举报。下岗职工缴费困难怎么办？
市民许女士：我想替儿子问一下，他今年已45岁了，交了8年养老保险，1998年下岗后就一直没交，现在该怎么交纳养老保险？下岗年头太多了，没有办法补交怎么办？
网上税务申报 刘波：下岗人员可以自己补交，如果经济能力有限，可以根据经济状况，选择100%、90%、80%、70%、60%不同的缴费比例。如果不愿补交，也可以从现在开始往后顺延，以前的可以先不补。不过要提醒个体参保的市民，如果要选择60%、70%、80%、90%、100%缴费比例，就得尽快到社区进行认定，因为认定时间截止到9月15日，超过这个认定时间，就要被默认为100%。
养老保险有问必答：缴满15年后还要继续缴吗(3)
内退职工养老保险怎么交？
市民刘先生：我是单位的内退职工，想问一下像我这种情况能否享受退休金？养老保险该怎么交？
刘斌：他是内退，没有解除劳动关系还是由企业交，按照企业在职员工去交费。可否参加养老保险？
市民王先生：我在新城子居住，是农村户口，但土地已被村里收回，现在我自己开了个服装店，已经40岁了，想参加养老保险，不知道行不行？
刘波：像王先生这种情况，是可以以个体身份参加养老保险的，只要他足额不间断的缴纳养老保险，到法定退休年龄同样可以领到退休金。"两不"人员谁来交费？
市民何女士：我已经44岁，单位在参保时就给参保了1992年、1993年两年，然后一直没有缴，我现在既不算下岗也不算失业，单位就像"两不"似的，像我这种情况怎么办？
饥肠辘辘造句 刘斌：你们单位已经没有缴纳能力了，我认为你应该跟单位办一个解除关系的手续，到当
地养老保险分中心个体处去交纳。中断的那部分你应该也给补交上，这样保持缴费的连续性，至于具体需要缴纳多少，你可以到户口所在地的养老保险分中心去算一下。本报记者高薇实习生李琳摄影孙盼盼
也谈养老保险只交15年
] 养老保险随着我国从1993年党的十四届三中全会决定建立社会统筹与个人账户相结合的基本制度和多层次养老保险体系开始到1997年国家统一了城镇企业职工基本养老保险制度，又到2001年国家组织进行完善城镇基本养老保险制度改革试点，再到2005年统一了城镇个体工商户和灵活就业人员参保缴费政策，改革基本养老金计发办法，直到2007年12月社会保险法草案首次提交全国人大常委会审议。社会保险逐步走入了国人的视线，起着越来越重要的作用，其中的的养老保险更是为世人瞩目，相比我国社保中的其他险种养老、医疗保险无疑占据了百姓最关心的两个方面。其中关于养老保险的认知坊间流传着很多说法，焦点大多集中在"养老保险只交15年"这一点上，其正确与否我先不予置评各位看官耐心往下看。
一、从我国现行社会保险记发办法上分析
我国在1997年《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》国发〔1997〕26号首次提出了关于"15年"的概念，在26号文中第五条中明确规定"本决定实施后参加工作的职工，个人缴费年限累计满１５年的，退休后按月发给基本养老金。"
不错，的确文中说的是15年但请大家注意它是有后缀的，即"退休后按月发给基本养老金"换句话说也就是不管大家超没有超过15年的缴费时间只要不到法定退休年龄或满足提前退休条件都不能享受养老保险待遇。这也就从根本上否定了第一个坊间传说即"养老保险只交15年就可以马上享受"。与此同时第二个坊间说法又随之诞生了即"养老保险只交15年"，但我们从现有国务院的记发办法到各省依照制定的记发办法中都没有提到养老保险只交15就可以了的相关规定，并且在国务院的国发〔1997〕26号文相关规定中还加上了前缀，以贵州省为例在关于基本养老保险金记发中是这样表述的"参加基本养老保险的人员，达到法定退休年龄，累计缴费年限满十五年及其以上的，按黔劳社厅发〔2006〕20号x条记发待遇"，从这段表述中不难看出养老保险只交15年的说法是站不住脚的，正确的理解应该是职工的实际缴费年限与能够认可的视同缴费年限合并作为累计缴费年限，职工必须在达到法定退休年龄后如累计缴费年限达到了15年及15年以上是按月享受基本养老金，否则将享受的是一次性养老金。所以"15年"的概念是用来区分参保人员退休时享受什么样的养老保险
待遇而不是规定了参保人员在缴费15年后就不必再缴纳养老保险。
二、从社会保险"多缴多得、少缴少得、不缴不得"兼顾公平的原则上分析
生化危机7 社会保险从诞生之日起就是为了能给全体劳动者在社会生活中主要的需求提供物质保障，对不同经济性质、不同职业、不同工种的每一个劳动者都本着"多缴多得、少缴少得、不缴不得"的原则平等对待。按最早的记发办法来说最能体现这一公平原则的就是个人账户养老金（注:个人账户老金是基本养老金的组成部分），你缴费时间越短缴费基数越低那么最后你享受的个人账户养老金也就越少。最早的记发办法是参保人员如正常缴费无间断并在同一月份办理退休手续，享受的基础养老金是相同的即为"上年度社会平均工资的20％"，由此个人账户养老金便启到了按缴费时间长短调节享受养老金多少的重要作用。但仅靠个人账户养老金来调节也是有其弊端的，在调节力度上还是有欠缺的。打个比方如果一个人只交了15年而另一个人交了30年，最后在同一个月办理退休他们基础养老金都却都是按上年度社会平均工资的20％计算，从基础养老金这一块上说两人得的一样多，显然这样对于长期持续缴费的参保人员是不公平的。因此各省、自治区、直辖市都对原记发办法作出了相应的修改，以贵州省为例将原来统一的"上年度社会平均工资的20％"调整为与参
保人员的缴费年限相挂钩的记发办法："基础养老金＝（退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×本人缴费年限×1％"，参保人员缴费时间越长，在基础养老金上得到的也就越多，由原先仅靠单一的个人账户养老金调节转变为由基础养老金和个人账户养老金共同调节，个人账户养老金在基本养老金中所占的比重也会越来越大这一方面是在一定程度上使养老金的记发更加公平更加合理，另一方面是启到了鼓励参保人员续保缴费、持续缴费的作用。因此从这个原则上看"只交15年"也是不划算的。
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