人力资源管理六大模块劳动合同下载word（实用8篇）文学作品分类
劳动合同下载word 第1篇
劳动合同编号：_______________
_______________________________有限公司
劳动合同书
甲方：_______________________________(以下称“甲方”)
通讯地·址：_______________________________
法定代表人或委托代理人：_______________
乙方：________________________________(以下称“乙方”)
教师 格言 身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□
家庭住址：_______________________________
户籍地·址：_______________________________
：_____________(固定电话)_____________(移动电话)
紧急联系人：___________________
：________________
甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人·民共·和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，共同信守合同所列各条款，并确认合同为解决争议时的依据，公司员工劳动合同书，合同范本《公司员工劳动合同书》。
第一章 合同的类型与期限
第一条 甲、乙双方选择合同类型为(_______________)
A、固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____
个月，合同期满后，双方同意继续履行的，合同自动顺延_____年;达到无固定期限合同条件的，自动转为无固定期限合同;双方如需重新约定劳动合同期限的，在合同到期前的三十天内订定。
B、无固定期限，自_____年_____月_____日起至合同第三十五条约定的终止情形出现时即行终止。
C、以完成一定的工作任务为期限：自_____年_____月_____日起至_________________工作任务完成时即行终止。
第二条 若乙方开始工作时间与合同订立时间不一致的，以实际到岗之日为合同起始时间，建立劳动关系。
第二章 试用期
第三条 甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月，试用期工资为：__________。若到岗之日与试用期约定上岗之日不符的，试用期同时提前或顺延。
第四条 录用条件为：
1、学历文化：_______________________。
2、身体状况：_______________________。
3、工作技能：_______________________。
4、团队精神：_______________________。
5、其他：_______________________。常德旅游
劳动合同下载word 第2篇
甲方(用人单位)名称：___________
乙方(劳动者)姓名：________黄金渔场之radio star
根据《中华人·民共·和国劳动法》和《中华人·民共·和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
qq号申请 第一条合同期限本合同期限从________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止，共______个月。
第二条生产(工作)任务：甲方安排乙方从事_________________________工作。乙方同意按甲方生产(工作)需要，在_____________，承担任务，担任______________工种。乙方应达到的数量、质量指标：______________________。
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