学校创新发展建议
1、创新发挥带头作用。形成领导带头示范、党员带头标新、教工帮带学生、学生帮带学生的育人发展壮大氛围,逐步形成育人合力。
211大学是什么意思word参考文献标注 2、加大年级主任、班主任的津贴投放,依据创新实绩合理拉开档次,促使管理追赶超和管理亮点、特的形成。配备修养好、素质高、能力强、乐进取的教师担任班主任,积极调动具有高级职称、经验丰富的教师担任班主任。调动重组一支业务精良、勤思善行的精英班主任队伍。
3、调动全体教工在快乐中工作,在创新中收获。激发全体教工参与管理的积极性和责任感,依靠策力为我校德育的坚实、持久发展凝心聚力,提升质量。树立主人翁意识,爱校如家。
4、抓常规,堵漏洞,抓短板,重落实。特别是禁止学生吸烟、禁止学生玩手机和禁止携带管制刀具、服装礼仪等常规管理难点上定制度、立课题、抓落实,出高效,加强对违纪学生的管理及惩处,从严治校。
5、 实施综合的军训活动。对高一新生军训仪容仪表、行为习惯、内务、团队凝聚等综合方面进行严要求,高标准,并教育促使学生将军训作风延伸到高中三年的学习、生活当中。
6、创新开展艺术节、运动会、科技节、篮球联赛、足球联赛等大型活动,使之常态化,通过活动教育来提升学生素质。
对学校发展的建议7、打造书香校园,让读书成为学生们自觉的学习行为;营建绿校园,改变尚不够和谐的绿化布局和设施,创设校史教育,使师生们从人文校园环境中得到熏陶,砥砺受益。
关于亲情的诗大乐透中奖方式 8、成立学生发展指导中心。设立学生发展指导室,需要配备心理专业指导教师至少1名,需要专业指导教师培训全体教工学习实践,少走指导弯路,多出指导效益。
9、加强宣传力度,改变招生模式,动员所有教职员工参与招生,勇于改变我校招收新生生源少、生源弱的严峻现状。
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