2019个⼈所得税个⼈避税案例案例分析
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随着市场经济的快速发展，个⼈收⼊呈逐年上升趋势。越来越多的⼈需要缴纳个⼈所得税，这不仅是个别员⼯的沉重负担，也是企业的负担。
尤其对企业来说也是⼀笔不少的开⽀，特别是⼤型企业的中⾼收⼊体，正⾯临着⾼收⼊和⾼税收的惊⼈局⾯。
篪字是什么意思这也使个⼈所得税税务筹划吸引了⼈们的注意⼒，因此如何进⾏合理纳税筹划尤为重要，2019个⼈所得税个⼈避税案例。
中国的个⼈所得税采⽤九级超额累进税率。随着应税⾦额的增加，适⽤的税率也会增加，相应的个⼈税也会增加。
那么，2019个⼈所得税个⼈避税案例有哪些，下⾯税洼地来为⼤家解答。
⼀、2019个⼈所得税个⼈避税案例年低双薪的避税策略
1. 《国家税务总局关于调整个⼈取得全年⼀次性奖⾦等计算征收个⼈所得税⽅法问题的通知》(国税发[2005] 9号)明确规定员⼯获得全年⼀次性奖⾦以外的奖⾦(如半年奖，季度奖，加班奖，⾼级奖，出勤奖)等等，都与当⽉有关。
自动档汽车档位介绍2. ⼯资和薪⾦收⼊合并，个⼈所得税根据税法⽀付。
3. 在年底，双薪(即第13个⽉薪⽔)可以在两个案件中处理。
4. ⽐如在同⼀个⽉发⾏“⼀次性奖⾦”和“年末最终薪⽔”时，可以将两个奖⾦合并并除以12来确定税率和扣除额。
5. “⼀次性奖⾦”和“年终薪⽔”不同。在国税[2005]第9号的时候，“⼀次性奖⾦”将另⾏计算并缴纳个⼈所得税，“年底的最终⼯资”和当⽉的⼯资将是合并计算个⼈税。
⼆、2019个⼈所得税个⼈避税案例分析：
1. ⼩王2009年12⽉的⼯资为4000元，年末的双薪为4000元，年终奖为9000元。
避税方法2. 如果按照第⼀种情况计算税额，则为[(4000-2000)×10%-25] + [(4000 + 9000)×10%-25]=175 + 1275=1450元;
3. 如果第⼆种情况征税为[(4000 + 4000-2000)×20%-375] +(9000×10%-25)=825 + 875=1700元。
4. 也就是说，在第⼆种情况下，第⼀种情况下的纳税不到300元。
三、2019个⼈所得税个⼈避税案例是绩效⼯资避税策略
1. ⼩张是⼀名空调营销⼈员。他的⽉薪是1500元，奖⾦是⽀付的。根据他2009年的销售业绩，⼩张从5⽉到9⽉每⽉只能获得8000元的佣⾦。
路由器用户名是什么2. 其他⽉份没有佣⾦奖励。也就是说，⼩王在2009年[(1500 + 8000-2000)×20%-375]×5=5625元缴税;
2. 其他⽉份没有佣⾦奖励。也就是说，⼩王在2009年[(1500 + 8000-2000)×20%-375]×5=5625元缴税;
3. 如果⼩王的5个⽉佣⾦在5⽉⾄12⽉平均收到，即09年的年度纳税额为[(1500 + 5000-2000)×15%-125]×8=4400元。
4. 平均绩效⼯资将分摊到每个⽉，这将产⽣节税的效果。如果纳税⼈的⼯资极不平衡，可以使⽤分摊⽅法。该⽅法适⽤于受季节性影响的⾏业，如空调和制冷。
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四、2019个⼈所得税个⼈避税案例是年终奖励发放时间调整避税策略
1. 国税发[2005]第9号规定了当⽉员⼯的年度⼀次性奖⾦除以12个⽉，以确定适⽤的税率和扣除额。
2. 但是，如果员⼯当⽉的⼯资低于当年⼀次性奖⾦的税收减免，则应从“员⼯的⽉⼯资和扣除费⽤”中扣除年度⼀次性奖⾦。
3. 如果⼩黄的⽉薪是9000元，年终奖是24000元；如果年终奖励颁发⼀次，即⼩黄全年缴纳税款[(9000-2000)×20%-375]×12 +(24000×10%-25)=14675;
4. 如果年终奖励在12个⽉内分配，则年终奖励为每⽉2000元，并且⽀付⼀年的税款[(9000 + 2000-2000)×20%-
375]×12=17100元;
凤囚凰大结局5. ⽐较这两种⽅法，第⼆种⽅法⽀付的费⽤⽐第⼀种⽅法17100-14675=2425元多。在⽰例3中，第⼀种⽅法⽐第⼆种⽅法⽀付更多的税。
四、2019个⼈所得税个⼈避税案例，由此可见，从个⼈避税案例分析中可以得出年终奖⾦发放时间的避税策略结论：
1. 当⽉薪低于税收门槛时，尽量将年终奖⾦分配给⽉度分配;
2. 当⽉薪⾼于税收门槛时，则需要具体分析具体问题。
3. 重税会降低每个⼈的整体收⼊，但这是⼀个明智的选择。因为国家税收是强制性的，这是每个⼈都必须遵守的强制性义务。
4. 如果你刻意去避税，你将受到法律的制裁，但如果你能在法律范围内掌握正确的⽅法，那么合理的避税措施可以有效地将税收⽀出降到最低，实现⾃⾝利益。
2019个⼈所得税个⼈避税案例在避税时，您掌握避税⽅法。只有掌握避税⽅法，避税才能变得容易。⼤家对个⼈避税案例分析都清楚了吧。
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