中山大学第三附属医院麻醉科主任黑子清教授,可以不熟悉、不清楚其它音乐,但这首CCTV第五频道曾反复播放的歌曲——《飞得更高》,他一定耳熟能详。
他是个体育迷,对篮球尤为喜爱。
网载中国五大罕姓,“黑”姓赫然其中。有网友(应该是中山大学学生吧)网上留言:“我们学校有个教授就姓‘黑’,全名‘黑子清’。他给我们上课,讲的第一句话就是:‘我姓he(“贺”音),而不是hei也。’”
黑子清,医学博士,中山大学第三附属医院麻醉科主任,教授、研究员、新晋博士生导师,广东省“‘千百十’人才培养计划”培养对象。
“沙场点将”
见到黑子清时,因为刚从手术室出来,头上还带着工作帽;采访行将结束时,我们想与其科室其他医师再聊聊,他便又戴上工作帽出了门,不久又带着心爱的帽子回到办公室。所以,最初他给我们的印象是一位极为严肃、严谨的中青年学科带头人,但随着采访的深入,我们慢慢发觉,严肃、严谨之余,他更有充满激情与活力的一面。
今年40岁的黑子清原籍湖南,8岁时,黑子清父亲就去世了,是他妈一手把他带大的。“所以我很感谢母亲,是她含辛茹苦,历经这么多年的艰难把我抚养成人。”黑子清说。“我没有任何家庭背景,如果说我现在有点成绩,可以说是自己吃苦拼搏得来的,但成绩也不完归于我个人,我的同事、领导对我的关心支持,是关键因素。”
1989年,黑子清湖南衡阳医学院医疗系毕业,1993年,他获得中山医科大学麻醉学硕士学位,2003年获中山大学医学院病理生理学博士学位,曾
在湖南郴州、中山一院从事麻醉学临床、教学与科研。2003年10月,被中山大学委以重任的肝脏病大家陈规划教授,由中山一院调任中山三院院长。陈规划当时“沙场点将”,结果,这位中山一院麻醉科年轻的副主任“不幸”被“命中目标”,于是,他二话没说,伴随陈规划“东征”,抵中山三院后即着手重建麻醉科这块“重地”。
“因为陈规划院长对我比较了解,就带了我一起来到三院。陈院长堪称肝病防治和肝移植的大家,他到三院有中山大学特定的战略部署,现在三院肝病闻名全国,足见大学这步棋之明显效应。”
起飞的“翅膀”
三院麻醉科的黎尚荣副主任医师、庞医师等告诉记者:“黑子清年轻有为,给科室带来很大变化。麻醉科早期人数较少,大家对于临床,大多抱着应付态度,黑主任来后,倾注了很多心血,投入了很多功夫。以前临床方面,我们还应付得过来,但科研方面就很薄弱,可如今我们也追赶上去了。”
黑子清说:“麻醉专业分为临床麻醉、危重病医学、疼痛、急救等四个亚学科,较之于
其他医科专业,是相对弱势的,业务比很多行业都艰难。三院麻醉科通过自身努力,使得学科得以发展壮大。结合医院肝脏病和肝移植的优势,我们把肝脏病麻醉也作为专业发展的主攻方向,在肝移植麻醉领域,我们取得了一定成绩,也培养了大量的医务人员。很多医院的肝移植麻醉,都以我们这里作为范例。中山三的麻醉科,过去在省内没什么地位。近几年来,一年一个足印,一年一个进步,现在可以说已经走在了全省前列,并且在全国肝移植麻醉领域,有着一定的名气,得到了全国同行的认可。”
现在,麻醉科科研也有了长足发展。黑子清来三院之前,这个科室仅取得过1项科研基金,而如今已经确立10多个科研项目,科研基金总额约100多万元,全国的和省部级的基金都有。“这在医院系统,也可以算中上水准了。”
拿黑子清个人来说,他从事临床麻醉18年,熟练掌握了各科手术麻醉,尤其擅长肝移植麻醉、心血管手术麻醉和危重病麻醉,并积极从事“器官移植围术期麻醉处理”、“疼痛的机制及”以及“中药于休克中的应用”等方面的研究,在《中华麻醉学杂志》、《中国危重病急救医学杂志》等多种刊物上,他领衔(第一作者)或与人合作,发表专业科研论著70余篇,2003年,参加全国麻醉协会组织的青年医师奖学金论文评选,获得第一名(奖励10万
元科研基金);从1990年以来,作为第一或第二负责人,先后参与10多项国家自然科学基金、广东省自然科学基金赞助的科研课题,科研成果获得广州市科技进步三等奖、中山大学医疗成果三等奖、华西-宜药麻醉药论坛青年医师奖学金第一名。2006年10月,黑子清专著《肝脏移植麻醉学》由中山大学出版社出版。该书是国内第一部,系统介绍肝脏移植麻醉基础知识及临床技能的学术著作,为从事肝脏移植基础研究人员、临床麻醉医师、外科医师、研究生及相关人员的理论研究和临床实践,提供了一部规范参考书;他还参与编写了《现代外科学》、《临床监测学》的部份章节,在全省、全国有一些影响力。
2006年,黑子清39岁,他成为博士生导师。在广东省麻醉界,他是最年轻的博导。
“中山三院手术为40多台/天,”黑子清介绍,“麻醉科每天至少有25名医生在手术室工作。全院设有16个现代化层流手术间和麻醉恢复室,配置麻醉呼吸机、多功能监测仪、无电极血气分析仪等国内外先进仪器31台。我们科现有医护人员71名,其中麻醉医生30多人。以单科规模来讲,是三院最大的一个科室。我们开展了全麻、全麻上大学要带什么+硬外、腰-硬联合麻、颈丛、臂丛、低温麻醉、控制性降压、动静脉穿刺、双腔气管插管、无痛分娩、病人自控镇痛等多项麻醉技术,备制有最新的各类局麻醉药、静脉麻醉药及吸入麻醉药。”
“麻醉”中的“清醒”
黑子清说,我们是麻醉科,病人麻醉,医护人员可不能自我“麻醉”,必须始终保持清醒的头脑,不断提高临床技能,严格把好质量关。“病人从进入手术室,到把他送出去,他们的生命安全也都交托给了我们。手术前是我们将病人麻醉,手术后也是我们作后续处理,所以我们的工作贯穿手术的整个过程。例如肝脏的麻醉,和其他器官相比,我觉得是最复杂的麻醉。肝脏是人体最重要的器官,它一旦发生病变,所牵涉的环节太多了。我们这方面的技术在国内处于领先行列。”
他表示:“我到科里4年来,没有出现过大的医疗事故,病人投诉极少,仅有2次也是沟通方面的投诉,没有出现过医生医德医风投诉之类的事情,对于这些,我是很自豪的。我们要求保持严谨的工作作风,一切都要遵照科室规章制度从事。
“和很多重点学科相比较,我们的确还有一定的差距。但是我们有信心赶上去,因为我们是一个比较年轻的团队,科室成员的平均年龄为34岁。中山三院麻醉科总体还处在起飞阶段,需要磨练自己的翅膀。”
他说:“我们三院虽然有了36年历史,但外科手术的发展,也就大概仅十五六年,最近这几年,才有一个质的转化。我来之后,麻醉科的业务学习安排非常紧凑,一个星期集中学习一次,有时候晚上也会加一个学习单元。我会针对不同的对象,讲不同的课题。对于临床医生,就讲临床中的实际问题;大家都是初学者,那就讲基础的问题;作为推广性的,那就讲临床课题。大家都知道,做井底之蛙绝对不行,所以我们还定期安排人员外出学习进修。我告诉我们的医生,不能满足于自己,一定要虚心学习别人,应既知道自己的强项,也清楚自己的弱点;如果出去进修,个人经济方面肯定有损失,不要只计近利;我们每个医生,都应该带着目的出去学习;无论什么时候,对自己、对形势,都要认识清醒。肝脏
医治的麻醉处理,我们已经走在同行前列,这是我们最大的特。但我们还要不停地去自身的弱点、缺陷,不断地提高我们自身。”
和不少大牌教授一样,黑子清也非常注重帮科室人员和学生到和看到努力的方向。“科研方面,你该怎么去做?我给你指道,派你出去学习进修,替你选课题,帮你修改,为你铺路,但能否成功还得看你自己。别人说做科室主任很轻松,但是我却觉得自己做得很辛苦。可以毫不掩饰地讲,科里不少医生发表的文章,都经我修改过,有时不仅仅是提供意见,帮他们大段大段地改写的‘机会’,多少总有。”
黑子清不讳言地说:“我没有永远霸占科主任位置的想法,总希望大家在业务、临床、科研方面都能提高,有一天能超过我。我自己定的目标较高,给科室的也制订了很多指标。(记者插话:你会不会给自己的压力太大了?)可能我不仅给自己施压,也给科室造成了很大压力。比如我制定了一个年度科研计划:每个医生一年要干些什么,都很详细。今年就规定副高以上人员,至少要完成1篇省内排在百名以内的文章,主治医师应完成1篇论文,没完成的都要扣罚奖金。其进度、成绩我都有表格记录,具体都登载得很清楚。临床医疗方面也管得很紧,医疗差错、责任差错、产品测试等,全有指标。还有学习方面的要求,
规定科室组织的学习,缺席最多不能超过15%,超过了年度考核便不合格。我们科室从2004年开始,发表的文章在全省麻醉学科排名第一。前年至今,发表在SCL的文章共有7篇。
“作为医科大学教授,医、教、科都是我们的基本任务,我想我们应踏踏实实做好基础和临床科研,同时将成果转换供临床使用。现在科研界有种浮躁心理,想做东西,又不考虑搞的研究能不能实际应用。再者,为人师表,就要做好学生表率和引路人。教学不仅要有严谨的态度,还得有一副仁慈的心肠。作为教师,我觉得自己还算是成功的,我知道应该给学生什么,对我来说,让学生懂得怎样做人以及怎样做一个好的医生,这是非常重要的事情。”
“科室就好比一个篮球队”
当年黑子清参加高考,起初报考的是军校,但检查视力时没有过关,后来就学了医,选择了医生为职业。他说:“既然做了,那就要做好,干一行爱一行,医师职业也挺高尚。”
除了工作,黑子清亦强调必须有一个健康的体魄,于是,每天坚持跑步。他爱好体育,尤其钟爱篮球运动,对NBA球星如数家珍。他个儿虽说不高,但据说投篮命中率不低。
“为什么喜欢篮球运动呢?因为我觉得它是集体项目,凝聚力很强,能在集体娱乐中陶冶情操。”聊起篮球,黑子清神采飞扬。“前些年,我们科室跟外面科室比赛,每次都被对手打得落花流水,我就不服气。这几年我们有意识地把学校校队的球员招进科室,球赛就再没输过,反过来是打遍科室无敌手了。”
黑子清说一个科室,就好比一个篮球队,要打好一场场篮球比赛,就要把自己随时调整到临战状态,就要靠整个科室的团结协作!
没错,在带领科室征战“搏杀”中,黑子清就如同篮球实战中的角,既是教练员,又是一位优秀的前锋;当大伙儿疲惫、情形处于不利状态的时候,他毅然上阵,啪啪啪,连投3个救命的2分球,于是士气大振!
采访中,他不时强调团队的力量。“团队比我本人更重要。我是这个团队的一员,没有团队就没有我个人。”他说:“都说大家好,才是真的好。要长远发展,就得培养优良的团队精神。有些曾经辉煌过的科室,为何很快就陨落?就是因为他们的团队精神、危机意识不强。我们科十分注意这个问题,如果不团结,把精力都耗尽了,有能力的都走光了,就根本形成不了动力。在这方面我感触很深。科室分发扬民主也很重要,有事要提出来大家讨
论、商量。”
他强调:我总觉得科室的发展,靠的不是主任一个人,而是依靠大家。
除了运动,平时黑子清还喜好阅读史书。
在黑子清办公室,迎面而立的两架子书柜及书柜上非常整洁地摆放的书籍,引人注目。但在总体的整洁中,惟有放历史和管理书籍的一格,稍显凌乱。
“经常查阅的缘故。”黑子清说。“我喜欢看民族融合史。读史,从中可以学到一些管理方面的知识,是有学以致用的想法,但多数情况,是想开阔眼界,对自己的国家、民族有更多了解。中国5,000多年来,少数民族统治的历史,至少占一小半,对此应有正确的历史观。游牧民族融入中华大家庭,可以说是使国人更具血性,令我们国家更加强大。假如没有满族统治,就意味着我们没有东北、新疆、西藏;假如没有元朝统治,国家可能还处于分裂状态;唐朝是最强盛的一个王朝,其实它也是一个半少数民族建立的朝代。这就叫包容,把天下包含进来,疆域才能更大,国力才会更强。如果一味地排斥他人,那意味着冲突就来了。这与做人、与搞管理也有相通之处。所以我们科室就一直强调包容,都说‘有容乃大’嘛。”
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