2023年社会工作者之中级社会工作法规与政策考前冲刺试卷A卷含答案
单选题（共40题）
1、（2021年真题）下列四人与所在公司签订的劳动合同均未到期，根据《劳动合同法》,四人所在公司应当向其支付经济补偿的是（ ）。
A.赵某，所在公司认为其能力有限，提出解除劳动合同，赵某也觉得工作没什么意思，同意解除劳动合同
B.钱某，因技术出众收到其他公司的高薪邀约，于是提前30日以书面形式通知所在公司，要求解除劳动合同
C.孙某，劳动合同到期前，所在公司决定按照现有劳动合同约定条件与其续订劳动合同，但孙某要求提高待遇，双方未达成一致，合同按期终止
D.李某，依法办理提前退休手续，开始享受基本养老保险待遇，劳动合同自动终止
【答案】 A
2、关于收养的原则，表述错误的是（ ）。
A.应当遵循最有利于被收养人的原则
B.保障被收养人的合法权益
C.保障收养人的合法权益
D.保障送养人的合法权益
【答案】 D
3、根据《老年人权益保障法》，以下关于老年人赡养扶养的说法，错误的是( )。
A.赡养人不得以放弃继承权或者其他理由，拒绝履行赡养义务
B.赡养人应当使患病的老年人及时得到和护理
C.赡养人有义务耕种或者委托他人耕种老年人承包的田地，收益归自己所有
D.老年人自有的住房，赡养人有维修的义务
【答案】 C
4、妇女的肖像权属于《妇女权益保障法》规定的妇女的（）。
A.人身权利
B.劳动权利
C.财产权利
D.婚姻家庭权利
【答案】 A
5、根据《关于促进基本公共卫生服务逐步均等化的意见》，下列公共卫生项目中未列入国家基本公共卫生服务项目的是()。
A.重性精神疾病管理
B.传染病防治
C.心脑血管疾病诊治
收养应当遵循什么原则D.孕产妇保健
【答案】 C
6、小王和小赵因小事打了起来，小赵受伤后住院花了一笔钱，小王为了和解来了人民调解委员会的王大妈帮忙调解，最终双方达成一致，由小王赔偿小赵2000元。后来小王在赔偿方法上有不同的想法，不愿按照小赵的想法来，小赵想申请法院强制执行，社区里的人对于小王会不会被强制执行说法不一，下列说法正确的是（ ）。
A.应该强制执行，因为人民调解一旦达成，将具有法律效力，双方必须执行
B.不应该强制执行，因为人民调解达成是必须在当事人自觉自愿的情况下进行，而不允许强制执行
C.应该强制执行，因为小赵是受害者，属于弱势里，法律理应保护
D.不应该强制执行，因为小赵也是打架的参与者，也有责任，如果小赵只是被打法院则应
支持
【答案】 B
7、下列关于法律、法规和规章的效力的说法不正确的是（ ）。
A.各种法律、法规和规章具有的效力是不一样的
B.根据立法法规定，宪法具有最高的法律效力，一切法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章都不得同宪法相抵触
C.法律的效力高于行政法规、地方性法规、规章
D.地方性法规、规章高于所有行政法规的效力
【答案】 D
8、（2019年真题）根据《自然灾害救助条例》，关于某县自然灾害救助款物管理的说法，正确的是（ ）。
A.县人民政府可将10%的自然灾害救助款物用于发放志愿者补贴
B.县人民政府可将自然灾害救助款物用于因灾遇难人员亲属的抚慰
C.县民政部门可根据实际情况统筹使用企业在救灾中捐赠的定向捐款
D.县财政部门应依法对自然灾害救助款物的管理使用情况进行监督检查
【答案】 B
9、郑某与某皮具厂签订了劳动合同，合同规定实行计件工资制，每月标准为200件，每件10元。2010年9月，皮具厂为按时交货，在征得工会同意后，安排郑某等人在工作日加班。经过两个月加班，郑某完成了600件任务，厂方按每件10元支付工资，但郑某认为还应支付加班费。下列关于郑某要求加班费的说法，正确的是()。
A.皮具厂实行计件工资制，无需向其支付加班费
B.皮具厂应按工作日加班标准向其支付加班费
C.皮具厂应按休息日加班标准向其支付加班费
D.皮具厂应按法定休假日加班标准向其支付加班费
【答案】 B
10、甲公司承租乙公司的场地开办餐厅， 由丙公司承包经营。由于人手不够，丙公司从丁公司借调厨师王某前来帮忙。王某在该餐厅工作时不小心被烫伤，但相关公司未约定工伤补偿办法。根据《工伤保险条例》，应承担王某工伤保险责任的公司是( )。
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