2022年五查五看活动总结范文
2022年五查五看活动总结范文
通过系统地学习公司的五查五看的相关材料，我不仅对公司的整体发展思路和改革方向有了清晰的认识，也为自己树了一面镜子，从中“查”清“看”明自己的工作状况，增强了大局观念。个人认为：开展“五查五看”活动的落脚点是促进各项工作，搞好“五查五看”，就是要从实际工作出发。通过对照检查，使我更加清醒地看到自己在工作中存在的问题，也更加增强了改正错误、提高自己综合素质的信心和决心：
一、工作主动性有待进一步提高
一个人追求的越高，就越助于发挥自己的潜能，提高自己的综合水平。总体来看目前自己在工作上往往满足于完成既定的任务，日常工作只是循规蹈矩，按部就班，没能做到全面、创新发展，工作缺乏主动性和创造性，不求有功，但求无过的思想意识仍然存在。今后要树立起对客户负责，对公司负责的思想。事无大小，凡是与客户切身利益有关的事都要一丝不苟的完成，维护好公司在客户中良好的形象。关心与行业有关的事情和文件，对相关指示和改革精神要理解透，把握住公司的发展方向，提高自己，使之与公司的要求相适应。着手养成一个好的工作习惯，做事要有计划性，时间性，从而来提高工作效率和工作效果。一百条裙子好词好句
二、学习能力有待进一步增强
要自觉把理论学习作为自己的第一需要，联系实际，扎实深入，___，不断提高工作水平，提高为人民服务的本领，充分展示自己的能力。要加大学习专业知识的力度，把自己空余的时间都放在学习上，
学___的基本路线、方针、政策，学习分管业务，学习老同志的经验，学习青年干部的干劲，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增强自己的才干，提高督查工作能力。
校园之声广播稿
三、纪律意识有待进一步加强
纪律是规范团队行为的武器，是团队朝既定目标挺进的保障，是提高自身业务水平的前提。在工作过程中有时纪律意识较为淡漠，有时会做一些与中心工作无关的杂事。今后，要增强纪律意识，严格自律，规范工作行为，一心扑在工作上。
四、奉献思想有待进一步升华
奉献思想反映了一个人对问题的认知层次，反映了一个人的思想所能达到的高度，是对自己思想能期及到的高度的客观反应，是个人素养到达一定境界的外在表现。今后在工作中除了积极地落实市局月度重点工作、高水准地完成领导交给的任务外，还勇于承担自己力所能及的工作，锻炼自己的能力，提高自己的水平，做到会说、会写、会化解矛盾等，体现自身价值，实现人生追求，为各项工作顺利开展提供微薄之力。
五、大局意识有待进一步提升
感恩党的话简短精辟大局，就是公司工作的全局，是整个集团公司包括全体员工的整体利益、根本利益之所在。
2022年五查五看活动总结范本
根据苏工商___17__文件精神和市局以“五查五看”为主题的学习教育活动计划，某工商分局在年检工作任务繁重的情况下，合理安排
人员，科学分配时间，寓学教活动于年检工作之中，做到工作学习两不误，学习工作互促进。现将本次学教活动情况报告如下：
一、领导高度重视，___保障有力
某分局领导对这次学教活动十分重视，把“五查五看”学教活动纳入分局党总支的重要议事日程。分局长___队、组长以上人员开了学教动员大会，部署了分局的学教计划，要求骨干成员要以身作则，从讲政治的高度分头抓好“五查五看”学教活动的贯彻和落实，并指定专人负责收集汇编各队、组学教活动情况。在此基础上，各队、组长___所属人员进行了再动员再教育，把学教活动延伸到每一个协管员，本次学教活动做到了人员、时间和效果的“三落实”。
二、方法灵活多样，措施扎实有效
某分局党总支着力把准四个环节，采取灵活多样的方式开展本次学教活动，各项措施均扎实有效。
把准自查环节是前提。按“五查五看”差距的原则，结合工作实际，我们切实把准了自查环节，主要排查了五个方面内容：一查思想认识，看思想上是否重视队伍教育整顿和作风建设，贯彻上级部署精神是否坚决到位；二___检办案，看执法过程中是否切实履行职能，对违法行为是否及时查处，对待众投诉是否及时处理，是否办“人情案”，案件回访是否及时到位；三查___纪律，看执行“双六条禁令”是否令行禁止，有否违规违纪行为；四查创新意识，看服务地方经济是否有新举，市场监管方式是否有新招；五查业务建设，看业务知识的钻研是否精心尽力等。
下雪天的唯美文案把准谈心环节是基础。按“五谈五促”出方法的原则，我们把准了谈心环节，分批分次开展谈心活动：一是党总支书记“___”与副手
之间开展谈心，形成共识，增强团结，促进工作开展；二是分局党总支成员之间开展谈心，以加强联系，沟通情况，促进任务落实；三是各党支部书记与所属支部内的党员干部开展谈心，以加强沟通理解，了解党员干部的思想状况，促进工商服务水平的提高；四是党员骨干和普通党员、众开展谈心，以互查不足，消除误会、隔阂，增强履行岗位职责的自觉性；五是工商组长与协管员开展谈心，了解协管员思想状况，促进分局整体工作的有序开展。通过谈心，分局领导班子谈出了凝聚力和向心力；骨干与非骨干谈出了信心和勇气；工商干部与协管员谈出了理解和支持；分局上下谈出了一种团结有力，积极向上，奋发有为的大好氛围。
把准剖析环节是核心。___月___日下午，我们___全体干部职工召开了以“五查五看”学习教育为议题的专题___会，把准了剖析环节。会上每个工作人员从思想、学习、作风、工作和纪律五个方面进行了自我剖析，大家畅所欲言地相互指出不足，剖析单位和个人在以前的思想、学习、作风、工作和纪律上存在的不足。其中，分局的不足之处主要体现在以下四个方面：一是经济户口片区巡查管理中存在片区划分不尽科学，对巡查组人员调配不够合理，监管资源没有充分利用；二是分局的岗位责任制考核中奖惩制度不够完善，对巡查组的工作考核中相关指标和分值欠合理；三是在行政执法过程中存在重监管轻教育的现象；四是重业务建设，轻理论学习，对日常监管过程中发现的问题，缺少深层次的分析；对工作中好的做法，缺少总结归纳和提高。
把准整改环节是关键。___月___日上午，分局党总支___骨干以上人员召开了党总支扩大会议，把准了整改环节。针对分局存在的不
足，研究制订出切实有效的改进措施：一是积极推行经济户口“网格化”管理改革，对各类市场主体试行“网格化”监管；二是进一步修缮分局对工商组的考核指标，完善奖惩机制；三是加大工商法规的宣传力度，做到监管与宣传相统一；四是加强政治理论和业务知识的学习，提高从政治上认识把握工商工作的能力，提高围绕市场监管机制的改革谋划工商工作的能力，不断总结工作中的经验教训，在实践经验理论化，理论知识实践化上下功夫，提升分局的整体工作水平。
税票怎么开三、充分发扬民主，全员献计献策
本次活动中，某分局教育所属人员要树立主人翁意识，着力为工商献计献策。每个工商人员都提出一条以上建议，经整理、汇总、上报市局合理化建议十条，主要体现在队伍建设、业务建设、信息化建设三个方面，每一条建议都带有一定的针对性、合理性和代表性。
（一）队伍建设方面的建议，具有开拓创新精神。如。建议在系统内优化整合现有人力资源，挖掘具有专门知识的工作人员进入经检领域，配备具有专业技术知识的人才组成精干、高效的办案机构，对重大案件可成立专案组，组员从经检大队和中队人员中抽调，提高办案效能；___系统内有一定文字功底的工作人员进行业务培训，成立专门从事信息报道队伍，让基层工商分局信息报道员脱身，充实到一线监管队伍中，解决基层监管人力不足的问题。
（二）业务建议方面的建议，具有迫切需要解决性。如。建议加强对基层工商人员的业务培训，机关业务科室应学会采用多媒体制作课件的方式，直观地告诉基层工商员干什么，如何干，避免走弯路，出差错；定期召开工作经验交流研讨会，加强分局与分局间的学习、交流；强化经检大队指导基层分局查办凝难案件的能力，定期___基层家里潮湿怎么办

版权声明：本站内容均来自互联网，仅供演示用，请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系QQ:729038198，我们将在24小时内删除。