在全镇劳务经济工作上的讲话
在全镇劳务经济工作上的讲话
同志们:
一元复始，万象更新。在新春佳节即将到来之际，我们相聚一堂召开全镇劳务经济工作会, 其目的就在于围绕县委县政府1号文件精神关于全县农民增收重点工程行动计划，通过分析当前全镇劳务经济发展形势，立足我镇劳务产业三年发展规划，科学确立全镇劳务输出战略思路和发展目标，进一步解放思想，提高认识，明确任务，强化措施，着力推进全镇劳务经济向纵深发展。同时，对受表彰的先进集体和优秀务工人员表示衷心的祝贺，愿你们在新的一年里充分发挥带头人作用，引领更多的劳动力外出务工，造就更多的“万元人”。下面，我就做好今年的劳务输出工作讲三点意见：一、提高认识，形成共识，进一步增强做好劳务输转工作的责任感和自觉性。
我镇地处城郊，属典型的劳动力富余城郊镇，少量的耕地，只解决了一部分劳动力的就业问题，大量剩余劳动力的存在，既制约了农民增收致富，又影响了农村的繁荣与稳定。因此，扩大劳务输出、发展壮大劳务经济对于开发利用全镇劳动力资源、提高农民素质、增加众收入、促进全镇经济社会发展具有重要的作用。近年来，
按照市县关于加快农村劳动力转移的总体要求，我镇把劳务输出工作作为发展镇域经济又快又好的重要产业来抓，全镇干部齐心协力，扎实工作，使劳务工作取得了一定成效。特别是去年，全镇发挥镇、村、社
三级工作网络，在信息服务、基地建设、技能培训、有组织输出和品牌建设等方面做了大量的工作，全镇劳务输出质量不断提升，取得了良好的经济效益，使众的生活水平得到明显改善。2007年全镇共输转城乡劳动力9020万人（次），实现收入达2810万元，劳务收入占到了农民人均纯收入的三分之一，成为农民增收的重要来源。这些成绩的取得，与我镇务工人员发扬吃苦耐劳的精神和各级干部齐心协力抓劳务经济是分不开的。在此我代表镇党委镇政府对你们的辛勤劳动表示衷心的感谢！
在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒的认识到，全镇劳务工作仍然存在一些问题和薄弱环节。一是一些干部对劳务输出工作的认识仍不到位，在工作中怕担风险、怕负责任，使一些具体工作常常落实在会上，没有体现在行动上深入到众中去。二是一些众守土恋家的观念尚未得到根本转变，部分务工人员技术不过硬。三是全镇劳务中介组织输出规模效应还没有凸显，有组织的输出所占比例较低，以上问题仍然是制约我镇劳务输出工作又快又好发展的重要因素。对此我们必须要提高认识认识，在今后工作中不断加以
改进和提高。
二、明确思路，强化措施，全面提升劳务经济工作的质量和水平
今年，全镇劳务工作要以打造特劳务品牌为重点，以提升劳务输出质量为关键，以增加农民收入为落脚点，切实加强劳动力技能培训，通过培育和壮大劳务中介组织，逐步实现全方位、多层次、宽领域地
组织劳务输出，走出一条“政府引导、资源配置、专业化培训、市场化运作、规范化经营、一体化服务”的劳务输出产业化新路子，加快劳务经济向组织型、技能型、质量型方向转变。重点抓好四项工作：
一是加大培训力度，不断提高劳动力就业技能开展劳动力技能培训是提高农民就业能力、增强劳务产业竟争力的一项重要基础工作。目前我镇外出务工人员由于缺乏一技之长，大部分集中在建筑、服务等行业，从事体力劳动。而技术型、管理型务工人员所占比例相对较少。今年，要以镇劳动力培训基地为依托，不断创新培训机制，加大城乡劳动力培训力度，实现劳动力就业培训的多元化。坚持以市场为导向，大力开展建筑工程、电焊、电子装接、家政服务等专业的技能培训。同时，积极争取并实施好“阳光工程”农民工培训项目，整合资源优势，注重专业设置的实用性，提高技能培训的针对性。大力开展创业培训，不断提高农村劳动力的创业意识
和创业能力，支持鼓励外出务工人员返乡创业、带动就业。
二是做强特劳务，大断提高劳务输出竞争力经过多年的市场培育，沙建劳务已形成鲜明的地域特，它的注册，不仅增强了沙建劳务品牌的知名度、信誉度和竞争力，而且通过强有力的品牌推介，从而使沙建劳务、银桥拾花工等劳务品牌效应不断彰现，2007年，在全国劳务品牌展示交流大会上，“沙建劳务”被评为全国劳务品牌优秀奖。要大力开展劳务输出示范村创建活动，各村（社区）要通过摸清外出人员的底数，按照自己的劳务输转特，因势利导，进行培育和壮大，逐步形成一批各具特的劳务输出专业村专业社，实现以品牌占市场，以特求发展的品牌劳务。
国外劳务输出三是注重队伍建设，努力提高组织化输转水平全镇要发挥已建立的劳务输转平台，积极扶持壮大劳务带头人队伍，通过加强对劳务带头人的管理和服务，不断提高他们依法经营和诚实发展的管理理念，让他们利用已建立的劳务输出渠道，发挥桥梁和纽带作用，带动更多的劳动力外务工。务工带头人向专职劳务经济人提升我镇劳务输转的组织化水平。
四是抢抓有利时机，不断提高当前劳务输转效益当前，县委1号文件把劳务输转列为农民增收重点行动计划之一组织实施，镇党委，政府把劳务产业列为全镇五大主导产业之一实施发展这些都为我们进一步发展劳务经济指明了方向，各村（社区）要统一思
想，提高认识，牢固树立抓劳务就是抓增收，下决心把我镇农村城镇富余劳动力高质量，有组织地转移出去，真正使劳务经济成为强镇富民的特产业，掀起今年劳务输出的高潮，各村各社区要依托镇、村、社劳动输出组织网络，利用镇劳务工作站近期下发的劳务信息，充分利用多种形式，广泛宣传动员，认真抓好茂友木材、宁波申洲等企业务工人员的组织报名。并结合培训、信息发布等项工作的开展，积极做好外出务工人员的登记报名工作。具体要求是近期各村集中组织输出不得少于100人，在春节前要及时与交通部门联系，征订车票，确保春节后输得出、走得开，力争取得2008年劳务输出开门红。
三、加强领导，强化措施，确保各项工作任务落到实处。
我镇已完成村社区两委会换届工作，新当选的村社区两委会班子要尽快进入角，加强对本村劳务工作的领导，实行村居委会主任负责制，把市外组织输转、东南沿海输出、劳动技能培训、劳务带头人培育作为目标考核的重要内容，实行干部实绩与工资挂钩，层层落实工作责任。镇劳务站结合工作实际，细化考核办法，建立劳务产业发展激励机制，实行动态管理，定期进行督查、考核、通报，确保市外4200人的组织输出，1400人的技能培训和230人的鉴定任务落到实处。二是要以创建充分就业村为目标，加大东南沿

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