行政专员助理岗位职责
行政专员助理岗位职责
行政专员助理岗位职责1
  1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;
  2、统筹公司行政管理、人员招聘、入职、培训、离职等相关事务;
  3、定期收集公司内外人力资源信息，建立公司人才库，保证人才储备;
  4、负责组织办公室和项目员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作及员工晋升、奖惩等人事手续;
  5、及时处理公司管理过程中的人力资源问题，指导员工职业生涯规划;
  6、熟悉劳动法律法规，能够独立解决公司劳动纠纷、负责公司相关证照的年检及换证工作;
  7、协助技术部不定期对施工现场进行检查，发现问题及时召集相关人员进行处理;
  8、组织、协调公司的各种会议和员工活动及企业文化宣传;
行政专员助理岗位职责2
  1、负责办公室设施设备及水电的维修。
  2、负责会议室预约安排、会议准备及会议支持。
  3、负责公司行政物料采购。
  4、负责定期对公司各类固定资产进行盘点，并对使用情况进行管理。
  5、负责公司车辆油卡及其他行政费用报销、管理。
  6、负责行政仓库物料入/出库登记，月度盘点。
  7、负责总部员工活动策划、组织及执行。
  8、负责公司运营工作及来访人员参观讲解。
  9、完成领导临时交办的事务。
行政专员助理岗位职责3
  1、负责公司前台接待工作。
  2、负责接转、收发传真、文档复印和制作表格等工作。
  3、负责各类、商务文档、合同协议的录入、排版。
  4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。
  5、接收快递及寄快递的登记
  6、每月考勤记录和统计
  7、负责招聘工作，员工手续。
  8、根据要求采购日常办公用品，并及时登帐。
  9、负责组织部召开的各种会议的会务工作
  10、做好部领导交办的其他各项工作
行政专员助理岗位职责4
  1、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作、为其他部门提供及时有效的行政服务;
  2、各项规章制度监督与执行;
  3、对接集团、分公司相关行政工作;
  4、每月编制员工工资，审核员工考勤;
  5、负责各类物品的采购工作，确保按时完成各项采购任务，并保证采购流程符合公司行政制度要求;
  6、管理公司资产，做好物品的管理工作及各项后勤保障工作;
  7、会议、培训、公司集体活动的组织与安排，节假日慰问等;
  8、协助人事岗处理部门相关事情;
  9、领导交代的其他任务。
行政专员助理岗位职责5
  1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。
  2、负责工厂招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等日常管理工作。
  3、协助推动工厂理念及企业文化的形成建设。行政助理工作内容
  4、协助制定工厂人力资源整休战略规划。
  5、负责工厂员工的后勤管理工作，如工厂安保、消防、住宿、伙食等日常管理工作。
  6、负责工厂运作的`办公用品工作。
  7、负责应对外务的审厂接待工作。
行政专员助理岗位职责6
  1)协助销售跟进客户的报价，帮忙协调与公司各部门和海外分公司的沟通;
  2)助销售为客户制定物流方案，以便更好的完成销售任务;
  3)协助销售和客户之间的日常工作沟通和信息传递，与销售一起共同建立和维护客户关系,并寻新的销售机会;
  4)制作操作指令和月结对账单;
  5)根据公司的KPI要求及时完成系统录入和报表提交;
  6)开发所属区域内的日资客户，维护日资及本地客户;
  7)完成销售经理安排的其它相关工作。
行政专员助理岗位职责7
  1.负责部门内全面管理工作。
  (1)制定部门年度工作计划和阶段工作计划，并监督执行。
  (2)根据工作计划，负责部门内工作任务分工，合理安排人员。
  (3)负责部门下属员工的培训、指导、考核和监督管理，参与本部门关键岗位员工的招聘筛
选工作。
  (4)负责协调本部门与其他部门间关系。
  2.组织制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、检查执行情况。

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