风险等级划分
1.方法简介
作业条件的危险性评价法（格雷厄姆——金尼法）是作业人员在具有潜在危险性环境中进行作业时的一种危险性半定量评价方法。它是由美国人格雷厄姆（K.J.Graham）和金尼（G.F.Kinney）提出的，他们认为影响作业条件危险性的因素有三个：
1）发生事故或危险事件的可能性（L）；
2）人员暴露于危险环境的频繁程度（E）；
3）事故一旦发生可能产生的后果（C）。
用这三个因素分值的乘积 D＝L×E×C 来评价作业条件的危险性，D值越大，作业条件的危险性越大。
级别划分式中，D为作业条件的危险性；L为事故或危险事件发生的可能性；E为暴露于危险环境的频率；C为发生事故或危险事件的可能结果。
2.取值与计算方法
2.1发生事故或危险事件的可能性
事故或危险事件发生的可能性与其实际发生的概率相关。在实际生产条件中，事故或危险事件发生的可能性范围非常广泛，将事故或危险事件发生可能性的分值从实际上不可能的事件为0.1，经过完全意外有极少可能的分值1，确定到完全会被预料到的分值10为止。
表2－1 事故发生的可能性分值（L）
2.2暴露于危险环境的频率
作业人员暴露于危险作业条件的次数越多、时间越长，则受到伤害的可能性也就越大。为此，K·J·格雷厄姆和G·F·金尼规定了连续出现在潜在危险环境
的暴露频率分值为10，一年仅出现几次非常稀少的暴露频率分值为1。暴露于潜在危险环境的分值见表2－2。
表2－2 暴露于危险环境的频繁程度分值（E）
2.3发生事故或危险事件的可能结果
造成事故或危险事故的人身伤害或物质损失可在很大范围内变化，以工伤事故而言，可以从轻微伤害到许多人死亡，其范围非常宽广。因此，K·J·格雷厄姆和G·F·金尼需要救护的轻微伤害的可能结果，它值规定为1，以此为一个基准点；而将造成许多人死亡的可能结果规定为分值100，作为另一个参考点。在两个参考点1～100之间，插入相应的中间值，列出表2－3 所示的可能结果的分值。
表2－3 事故造成的后果分值（C）
2.4危险性
确定了上述3个具有潜在危险性的作业条件的分值，并按公式进行计算，即可得危险性分值。据此，要确定其危险性程度时，则按下述标准进行评定。
危险性分值在70以下的环境属低风险；危险性分值70～160的情况时，则有明显的危险，需要采取措施进行整改；当危险性分值在160～320的作业条件属高度危险的作业条件，必须立即采取措施进行整改；危险性分值在320以上时，则表示该作业条件极其危险，应该立即停止作业直到作业条件得到改善为止，详见表2－4。
表2－4 危险性等级划分标准
LEC法以类比作业条件进行比较为基础的，由熟悉类比作业条件和设备、生产、安全技术人员组成的专
家组凭经验给L、E、C分别打分，从而求出危险性分值（D），从而来评价作业条件的危险性等级；由于它主要是根据评价人员的经验，因此具有一定的局限性，但该法简单易行，危险程度的级别划分比较清楚、醒目，故在评价中经常使用。
3.评价内容
对本项目装置存在的作业频率较高，潜在危险危害性较大的操作以及安装、维修、高处作业等通用作业采用作业条件危险性评价法（即格雷厄姆——金尼法）进行分析评价。评价结果见下表：
表3 作业条件危险性评价结果汇总表
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