《工伤赔偿方案》
《工伤赔偿方案》
青xx，男，1956年6月出生，住河南省清丰县。
青xx本人于202x年6月27日在国合建设有限公司春雪项目部工地工作时被砸伤，现在大兴区人民医院接受。青xx亲属就青xx工伤赔偿问题向我所提出法律咨询，依据《工伤保险条例》，现将青xx应当享受的赔偿项目列明如下：
（一）医疗费
由工伤保险基金根据实际发生数额支付；法律依据。《工伤保险条例》第30条第3款。
（二）住院伙食补助费、交通费、食宿费
青xx及亲属在医院期间产生的院伙食补助费、交通费、食宿费由工伤保险基金支付。
法律依据。《工伤保险条例》第30条第4款。
（三）康复费
根据康复需经办机构组织专家评定。
法律依据。《工伤保险条例》第30条第6款。
（四）辅助器具费
因日常护理须为青xx配置轮椅等辅助器具，由工伤保险基金支付，按照目前市场均价计500元。
法律依据。《工伤保险条例》第32条。
（五）停工留薪
工伤职工停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，可以适当延长，但延长不得超过12个月。考虑到青xx目前生理状况，拟按24个月计算为宜，24×3000元=7202x元。
注。停工留薪期满后仍需的，青xx应当继续享受工伤医疗待遇，具体数额由医疗机构提供建议。
法律依据。《工伤保险条例》第33条。
（六）护理费
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青xx完全生活不能自理，按北京上年度职工月平均工资的50％计算至青xx死亡时止；2236元×276（月）=617136。
法律依据。《工伤保险条例》第33条第3款、第34条。
（七）伤残补助金
（1）一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，计81000元；
（2）伤残津贴：2700元×48（月）=129600元；
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（3）青xx满60周岁后，享受基本养老保险待遇，按照我国人均寿命标准79岁计算，为1500元×228（月）=34202x元。
法律依据。《工伤保险条例》第35条。
（八）丧葬补助金
4672元×6（月）=28032元
法律依据。《工伤保险条例》第39条。
dnf达达（九）供养亲属抚恤金
1200元×276（月）=331200元法律依据。《工伤保险条例》第39条。
以上合计。1601468元，不包括停工留薪期满后仍需时青xx的医疗待遇。forinstance
以上方案，请酌用。
北京格通律师事务所
202x年9月1日
附：工伤保险条例相关法条
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行，享受工伤医疗待遇。
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职工工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
第三十二条工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。网上转账
第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

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