网络推广考核项目及标准
网络推广考核项目及标
准
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Document number：NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT
网络推广工作内容及考核规定
为了提高网络推广的工作效率，实现计划任务完成情况，特制订以下规章制度。
尊敬老师(一)、工作内容
一、以及其他网站内容发布。
1、完成时间：每日完成
2、完成数量：网站每天最少1篇内容。
3、文章内容要求：
A、文章标题不能少于10个字并且要包含关键词。
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B、内容为原创度要高，把复制来的文章进行关键词修改，把原有的链接，以及多余部分去掉。
C、文章内部要含有公司链接或者公司相关词汇，并且出现率不得低于3次。三星电冰箱
二、其他推广。
1、问答营销：负责对产品和企业给予好评和推荐，25组/月人性化有质量问答，形成好口碑。如百度知道、爱问知识人、天涯问答等
2、博客营销：负责博客注册、维护、更新与推广（可根据产品的实际情况选择注册4-8个博客平台）
3、论坛营销：负责精品论坛推广（行业内知名论坛前5名维护，大众论坛转帖与互动）
4、软文写作与推广：负责针对性软文策划（包括故事性与科普性软文，根据软文热度进行推广、维护、转发等内容）每日1篇。
5、行业网注册与推广：负责网络平台的信息覆盖（包括行业网、分类信息网等平台）每日3个平台注册、维护、更新与推广
6、QQ营销：配合公司发展自己的QQ，把用户圈住。并且每月加10个，在中进行QQ营销推广
7、邮件营销：根据客户邮件库进行邮件营销每月1000封
8、SNS营销：在人人网、腾讯校友及天涯社区注册ID营销推广
9、提交搜索引擎：持续录入各大搜索引擎本站点信息
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10、添加友情链接6-8个
11、百度平台推广：百度贴吧、百度知道、百度百科、百度文库4种方式帮助企业进行广告投放，扩大影响力
12、危机处理：负责产品负面信息监测与协助处理
13、市场分析：负责对目标客户进行分析，提供动态分析报告
14、市场反馈：负责为客户返回市场数据，通过网络提供目标消费体、竞争对手等相关分析
15、微博营销：负责每日微博营销
16、营销：负责每日营销
每日提供一次日报，汇报当日工作情况，宣传网址，截图等。并对当前网络推广情况进行流量分析，发展分析和工作计划报告。
二、工作绩效考核办法
1、需在每天17：30前提交《每日工作报表》，经理进行评分。
2、考核指标按照《网络推广考核项目及标准》完成情况进行考评，评分分配由经理按照实际工作量评分，满分为100分，合格为60分。
4、对于1 个月内出现2次考核不合格的人员，取消其在部门内享有的所有福利。对于情节恶劣的，交予人事部予以辞退。
员工签字：
日期：
经理签字：
日期：
办理营业执照流程
网络推广考核项目及标准
部门：岗位：姓名：日期：得分：

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