我国延迟退休政策的社会价值分析及政策建议
我国延迟退休政策的社会价值分析及政策建议
作者：丁奎文
来源：《法制与社会》2015年第25期
        摘 要 随着人口老龄化的不断加剧，养老金给付压力不断加大，延迟退休日益成为人们关注的焦点。从世界上各国经验来看，我国的延迟退休政策势在必行。延迟退休在人力资源有效利用、缓解养老金给付压力方面发挥着极为重要的作用。本文从延迟退休原因入手，分析其产生的巨大的社会价值，并从公共政策价值角度入手，有针对性地提出了几点政策建议。
        关键词网上共青团.智慧团建登录 延迟退休 人口老龄化 社会价值
        作者简介：丁奎文，天津师范大学政治与行政学院，研究方向：公共政策。
美娇娘        中图分类号：D632 最近有什么好看的动漫文献标识码：A 文章编号：1009-0592（2015）09-178-02
        一、延迟退休的原因分析
        2013年，党的十八届三中全会提出了全面深化改革的目标，将延迟退休作为改革的重要内容，明确了顶层设计，延迟退休政策渐进渐行。应该说，在中国现行体制之下，党和政府在政策的制定过程中发挥了极其重要的作用。与此同时，我们发现，人口老龄化趋势带来的问题，也迫切需要我们有相应的良策。究其原因，我们认为主要有如下几个方面。
        （一）随着人口老龄化问题的加剧，养老金给付压力不断加大
        近年来，随着我国60岁老龄人口的数量和比重的不断攀升，国家面临的养老金给付压力不断加大。尤其是近10年以来，企业退休人员养老金不断提高，李克强总理在今年的两会上明确表示2015年企业退休人员养老金将比上年提高10%，而2014年的社保增幅为13%，比2009年下降4.7%，这种“多发少收福建 旅游”模式造成了养老金缺口逐渐加大。
        （二）人口红利逐渐消失，劳动力严重短缺
        我国在上个世纪70年代实行计划生育政策，其政策影响在今天不断凸显出来，青壮年劳动力不断锐减，人口红利逐渐消失，尤其是一些劳动密集型行业，“招工难”问题日益严重。尽管目前“单独二孩春节租车回家”政策已提上议事日程，一些省市也已经出台了相应的政策规定，
今年国庆节放假时间是哪几天逐步放开了政策限制，但是在短期内要想缓解劳动力不足的现象仍旧是不现实的。若按现行退休年龄政策继续实行下去，劳动力不足必将更加严重，实行延迟退休政策将在一定程度上缓解这一问题，有利于实现社会的长远发展，弥补劳动力不足的带来的不利影响。

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