全球四大会计师事务所职位等级剖析
全球四⼤会计师事务所职位等级剖析全球四⼤会计师事务所职位等级剖析，内部结构原来是这样的？
众所周知，四⼤会计师事务所是：普华永道(PwC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)。
但是很多⼈对四⼤还是只是表⾯的认识，今天给⼤家剖析⼀下四⼤的内部结构。
★男⼥⽐例：这⼀点上外资银⾏和会计师事务所⼏乎⼀样，都是⼥多男少，⼤概男:⼥是1:3或1:4。但是级别越⾼，男的越多，相对来说，普华永道男性是最多的。
★员⼯年龄：因为都是外企，所以年轻⼈居多。2015中国好声音
会计师事务所每年升⼀级，如果到senior两三年还升不成经理，估计就要⾛⼈了，再加上还没到senior就辞职的也很多，所以，会计师事务所时时保持着年轻⼈为主。
同时因为本⾝进⼊四⼤的时间并不是很长，所以三⼗五岁以上算是⼤龄了。⽽且都是以级别⾼的manager和partner为主。
★员⼯级别：“四⼤”在中国区级别⼀般分为五层：
第⼀级是普通员⼯，下属⼜分为两级；
第⼆级是资深员⼯，也分为三级，第三级是经理，第四级是⾼级经理，第五级为合伙⼈。
首套房契税退税一般退多少往细分析还有另⼀种等级，在四⼤会计师事务所⾥，A1、A2、B1、B2、C1、C2是指不同的级别，即grade/level其中字母是你的职位，A是accountant，B是Assistant Manager，C是Manager，D是Senior Manager。
数字⼀般表⽰是在这个职位上的第⼏年，例如B2就是指Assistant Manager的第⼆年，不过C和D⼀般情况下不会带数字。
德勤在associate和senior之间还有⼀个consultant的级别，中国公司经理：蔡永忠
北京最好玩的地方毕马威associate三年，以后就是assistant manager，实质上是senior，assistant manager两三年后升manager。
经理有⼤有⼩，与业绩和做经理的年头有关。但是不同级别的经理都是经理，除了⼯资的差别，不存在管辖关系，也就是说最⼤的经理也没权管理最⼩的经理，除了senior manager ，所以有的 manager 在对外的title上都⼀样，都是经理。
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外资银⾏中的员⼯和经理，staff是⼀般的职员，但是staff⼜分好⼏级，要⼀级⼀级的升。
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executive就是⼀般所说的经理，有权签字和做决定。但是executive得级别分的⾮常细，不同级别的经理直接存在着管辖关系，⼀级管⼀级，级级相扣。

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