选树发挥一线典型的引领作用军校毕业是什么军衔
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古埃及传说来源：《现代企业文化》 2018年第6期
抓基层、树典型，发挥典型的示范引领作用，一直是大庆油田的优良传统。作为基层一线必须不断选树、培育适应时代发展需要的新“铁人”，使更多具有铁人一样精神品格和创业精神的新生代不断涌现，锤炼塑造铁人式的干部职工队伍，才能更好地继承、弘扬、发展铁人精神。通过广泛开展“学铁人、做铁人”系列活动，及时挖掘、培育、宣传不同层面、与职工众联系紧密的先进典型，才能更容易引起广大职工的共鸣，也更容易让职工从典型身上看到自身不足进而完善自己。
严格把关，选树职工信任的典型
钻井行业常年野外施工，苦、累、脏、险的工作性质都直接或间接地影响着职工队伍的士气和斗志。加强典型的选树力度，发挥典型的激励作用，营造学有榜样、赶有目标、奋发向上的氛围，对于企业在激烈的市场竞争中，站排头、争一流，具有十分重要的意义。
要结合实际，深入基层一线，全面掌握和发现典型，并将发现、挖掘、总结、推广作为基层的重要任
务。要严把“三关”：即严把推荐关，评选对象必须经过职工推荐或得票率靠前；严把考察关，先进典型评选前考察与日常考察相结合，拉大考察时空跨度，延伸考察工作链；严把决定关，坚持领导集体讨论决定，广泛征求干部职工意见，确保典型准确、公正。电脑怎么编程
总之，要坚持把职工“满不满意、认不认可”作为评树典型的重要依据，充分挖掘典型的时代特和自身特点，选树不同专业领域、不同年龄层次的典型，确保先进典型经得起实践检验、经得起职工检验、经得起时间的检验。如大庆油田选树的“新时期铁人”王启民、“大庆新铁人”李新民，他们都植根于职工之中，让职工感到可当、可比、可学，真正起到了新时期选树典型的重要作用。
精心培育，搭建典型成长的平台美国硅谷
典型是旗帜，典型是方向，典型是力量。典型时刻体现着与时俱进的先进性，典型时刻推动着基层建设提水平。 所以，精心培育典型，搭建起典型成长的平台，对于基层建设至关重要。感恩祝福
精心培育扶持典型。要积极为有培养潜力的典型创造学习和工作条件，为他们发展事业提供支持，开辟通道。特别是为那些在基层艰苦条件下埋头苦干、默默奉献的人改善工作生活条件，为他们干事创业提供更好的环境和空间；要为培育的典型提供成长进步的良好机会，指明奋斗的方向，不断向他们提希望、压担子、给任务，为他们成长进步铺路搭桥，使先进典型不断进步，不断提高，不断成熟；要结合行业实际，适时开展岗位能手比武、专业竞赛等活动，搭建培养先进典型、促进典型成长
的平台，形成“敢于争第一、勇于站排头”的良好氛围。
发挥引领，激励职工学做新典型
无论在什么时期，无论在什么形势下，基层建设的发展都离不开典型的示范引领作用，离不开典型的积极推动作用。总结选树和发挥典型的示范引领作用是我们党的政治优势，基层建设的实践也证实，抓典型、树样板不仅是加强和改进思想政治工作的有效方法，也是加强基层建设工作的有效途径。
“学铁人、做铁人”系列活动与“选树典型”具有相互促进、共同提升的辩证关系。被选树的先进典型能时时刻刻以铁人为榜样，不断用更高的标准严格要求自己，并不断地激励感动着身边的职工，也正是这些“身边的感动”，以生动、直观的形式告诉大家什么是先进，什么是优秀，如何创先进，如何做优秀。他们用真人真事真情感，营造着风清气正的良好氛围，用榜样的力量感召职工，使先进典型层出不穷，使“英模现象”长盛不衰。同时要对先进典型进行广泛宣传，使先进典型家喻户晓。比如“中国石油”开展的“中国石油榜样”系列典型宣传，就为打造铁人式的员工队伍起到了不可替代的作用。使广大职工学有榜样，赶有标尺，行有方向，极大地激发了党员众的学习激情。实践证明，一个先进就是一面旗帜，一个典型就是一盏明灯。
培养先进典型，用先进人物无私奉献、崇高品德、感人事迹影响员工的精神世界；宣传先进典型，
情人节相遇的唯美句子突出平凡中的伟大，弘扬先进典型所反映出的时代精神；营造学先进典型的氛围，只有树立让职工看得见、摸得着、叫得响、学得来的身边先进典型，才能让典型“红起来”，起到辐射体和推动基层建设上水平的作用。
（作者系大庆钻探钻井二公司15170钻井队党支部书记）
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