空调公司年度工作总结(共8篇)
空调公司年度工作总结(共8篇)
    第1篇:空调工程公司工作总结及工作计划
空调工程公司2012年工作总结及2013年工
    作计划
    2006年10月底,公司成立。到今年2012年10月,公司已经走过6个年头了。回顾这6年,公司虽然一路艰辛,在经济危机的环境下苦熬,但还是不断在进步。
    公司成立于06年10月底,正值上一轮经济的波峰,形势大好,一个季度的时间,年度工程总额为60万,月均工程额在20万。
    2007年,本公司的年度工程总额约为300万,主要项目是家用中央空调(风管机)且做了两单多联机项目,为公司以后在家用中央空调工程接单打下了良好的基础。。
    2008年的实际工程总额只有200万。众所周知,金融危机加上凉夏对空调行业的影响,公司采取与其它公司合作求得了公司的生存权,但公司部分工程没有销售设备,只做了安装工
程,利润很薄。本公司在技术上有很大的突破,完成了水冷柜机的安装并安装了35台车间环保空调,还向通风工程方面进行了尝试且获得成功,为公司拓展空调工程的专业服务范畴提供了有利的基础。08年,公司还被松下空调认定为家用分体空调及中央空调的指定维修点(中山市北部地区的唯一的中央空调定点维护单
招行贷款利率    位),更进一步加强了公司的技术实力。同时,在车间环保空调方面,公司也拿到了科雪龙环保空调的维修权。
    2009年,公司完成了308万的工程总额,其中包含50万的外包工程。主要做了通风工程及车间工程,并接下了菊城*建华花园中和庭的水机(240匹的螺杆机)保养项目。并接下了乔发办公楼的风管机(89套,约30万的安装工程)项目。家用中央空调市场有了一定程度的提高,公司接了几套别墅的风管机,还做了近500套的家用机。
    2010年,公司总共完成380万的工程总额。按工程类别分,主要做了:中央空调总工程额约200万元(约230台设备);分体机(含工程机)总共约160万元(共约700台空调,其中格力600台,松下100台);其它空调工程约20万元。按品牌分,主要做了:格力约200万元;松下100万元;美的51万元;其它品牌共约30万元(包括:大金、三菱、派沃、高村、科雪龙等空
调品牌,还包括空调拆装与维修等工程)。
    2011年,公司总共完成350万的工程总额(加合作单位外包设备95万)。 按工程类别分,主要做了:中央空调总工程额约173万元(116台设备);分体机零售加工程约160万(共约600台空调,其中,格力180台,美的330台,松下90台),其它工程20
    万。按品牌分,主要做了:格力约150万;美的93万;松下60万;其它品牌(TCL、维修等):47万元。
    2012年,公司总共完成433万的工程总额。 按工程类别分,(版权声明:本文转载自学子网(),版权归原作者所有。)主要做了:中央空调总工程额约178万元(81台设备);分体机零售加工程约242万(共约711台空调,其中,格力313台,美的233台,松下162台),其它工程13万。按品牌分,主要做了:格力约181万;美的145万;松下84万;其它品牌(大金、维修等):22万元。
    经过6年的努力,公司的工程实力逐步增强、整体素质得到提高,体现在四大主要方面:
    A)年工程量虽有反复,但总体上看,略有增加,特别是12年,比11年上升20%工程量。07年300万,08年200万,09年308万,10年380万,11年350万(加外包设备95万),12年433万。
    B)年度大单工程不断扩大,公司的工程能力不断增强:06年10万,07年26万,08年28万,09年30万,10年有2单30万左右的单项工程。11年有1单40万以上的单项工程(美京
    餐厅)。12年有两单50万以上的单项工程(建华花园房地产、中铁电化局北京建筑公司轻轨),再加上兴业银行28万。
    C)技术实力得到加强,专业服务范畴拓宽:家用分体空调,家用中央空调(风管机,多联机),车间环保空调,酒店通风工程、商用中央空调工程、水机系列(水冷柜机、螺杆机、风机盘管等中央空调末端),热泵热水工程。维修方面,取得了松下空调的指定维修权。公司一步一步地攻克难关,为公司发展打下坚实的基础。
    D)公司员工的收入增加。公司采用了多劳多得、按能付酬的“计件制”及“高薪重罚”的分配方式,将员工的收入与责任(工效、质量、安全)挂钩。与公司今年提出的落实责任制紧紧
相关,公司与员工共荣辱、共存亡。另一方面,公司为了稳定人才,在部分工序上比市场上的单价高20%左右。
    既然公司已经提前2年完成第一个战略目标(第一个五年计划),那么,公司现在开始提出第二个战略目标——立稳中山,争取在2013年在我市成为客户所信赖的中型中央空调工程公司。­
中秋国庆同一天贺词    2013年:因受***事件,可能对松下销售造成影响。公司计
    划2013年跟2012年持平450万,并略有上升。实际工作方面,公司加大以下四项工作
    1、风,通风系统,厨卫换气系统。
自我评价优缺点
    2、水,净水系统。
    3、用完美泡沫清洁剂清洗中央空调、分体机、油烟机、洗衣机等家电清洗活动。
    4、加大完美日用品宣传,家具用品及家庭护理品。建筑工程技术就业
    2013年是服务年,更重视服务、工作上的主动,从服务中得到公司的生存机会和回头客。
    学子网空调工程有限公司
    2012-10-26
    查看《空调工程公司2012年工作总结及2013年工作计划》原文链接:
    第2篇:空调工作总结
2015年空调工作总结
    2015年即将结束,我将一年来空调的工作情况总结如下: 首先,我们空调的主要工作,是肩负着生产车间各个工序温度湿度的调节,温湿度的好坏,直接影响生产车间设备的正常运行和产品质量的稳定。所以我们严格要求调节工,勤巡逻,勤调节,积极配合生产车间。同时,定期对他们进行培训,提高工作能力,保障生产车间的环境和产品质量。
    在设备维修方面,我们定期有计划地给十三套空调设备进行检修、保养。对空调的每一
台设备每天都进行听、闻、摸的诊断,及早发现隐患,杜绝设备事故的发生,减少停台率,避免影响温湿度的调节,对产品质量造成影响。
    空压设备是我们工作的重中之重,我们派专人对空压机进行检查、保养,经常与厂家进行沟通、联系,并配合厂家定期给每一台空压机进行保养。虽然我们没有备用机台,所有设备二十四小时全负荷运行,但是,由于我们的工作细致,并没有因为产气量的问题对生产造成影响。
    空调综合组肩负着全公司的电、氧焊、维修工具等繁杂的工作,同时还担当着公司所有的管道、暖气、澡堂的维修工作。只要遇到冒、滴、漏等现象,无论是卫生间还是食堂,我们都能够及时地进行处理,保障公司生产和生活正常进行。
    一年来,虽然我们能够顺利完成公司交给我们的工作任务,但是我们在工作中还存在着许多不足之处,比如员工的操作技术还有待提高;空调中的部分设备需要彻底进行维修、改造等等。我们只有不断地总结自己,发现问题,解决问题,才能更好地做好下一年的工作。
    空调车间
    李立新
    2015年12月20日
    第3篇:空调公司销售工作计划
空调公司销售工作计划
    社会中销售工作占据大半江山,不同的种类销售工作计划不一样,本文为大家提供销售工作计划,欢迎大家阅读学习,想了解更多,请继续关注。
    根据公司xx年度深圳地区总销售额1亿元,销量总量5万套的总目标及公司xx年度的渠道策略做出以下工作计划:
    一、市场分析
    空调市场连续几年的价格战逐步启动了。
    二、三级市场的低端需求,同时随着城市建设和人民生活水平的不断提高以及产品更新
换代时期的到来带动了一级市场的持续增长幅度,从而带动了整体市场容量的扩张。xx年度内销总量达到1950万套,较2003年度增长11.4%.2005年度预计可达到2500万-3000万套。根据行业数据显示全球市场容量在5500万套-6000万套.中国市场容量约为3800万套,根据区域市场份额容量的划分,深圳空调市场的容量约为40万套左右,5万套的销售目标约占市场份额的13%。
    目前格兰仕在深圳空调市场的占有率约为2.8%左右,但根据行业数据显示近几年一直处于”洗牌”阶段,品牌市场占有率将形成高度的集中化。根据公司的实力及xx年度的产品线,公司xx年度销售目标完全有可能实现.2000年中国空调品牌约有400个,到2003年下降到140个左右,年均淘汰率32%.到xx年在格力、美的、海尔等一线品牌的”围剿”下,中国空调市场活跃的品牌不足50个,淘汰率达60%。2005年度LG受到美国指责倾销;科龙遇到财务问题,市场份额急剧下滑。新科、长虹、奥克斯也受到企业、品牌等方面的不良影响,市场份额也有所下滑。日资品牌如松下、三菱等品牌在2005年度受到中国人民的强烈抵日情绪的影响,市场份额下划较大。而格兰仕空调在广东市场则呈现出急速增长的趋势。但深圳市场基础比较薄弱,团队还比较年轻,品牌影响力还需要巩固与拓展。根据以上情况做以下工作规划。梦到辣椒
    二、工作规划
    根据以上情况在xx年度计划主抓六项工作:
    1、销售业绩2级建造师报考条件
    根据公司下达的年销任务,月销售任务。根据市场具体情况进行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的销售目标分解到各个系统及各个门店,完成各个时段的销售任务。并在完成任务的基础上,提高销售业绩。主要手段是:提高团队素质,加强团队管理,开展各种促销活动,制定奖罚制度及激励方案(根据市场情况及各时间段的实际情况进行)此项工作不分淡旺季时时主抓。在销售旺季针对国美、苏宁等专业家电系统实施力度较大的销售促进活动,强势推进大型终端。
    2、K/A、代理商管理及关系维护
    针对现有的K/A客户、代理商或将拓展的K/A及代理商进行有效管理及关系维护,对各个K/A客户及代理商建立客户档案,了解前期销售情况及实力情况,进行公司的企业文化传播和公司xx年度的新产品传播。此项工作在8月末完成。在旺季结束后和旺季来临前不定时
的进行传播。了解各K/A及代理商负责人的基本情况进行定期拜访,进行有效沟通。

版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系QQ:729038198,我们将在24小时内删除。