案例学习：身份证和档案年龄不一致时，该按哪个年龄退休呢？
李先生当年参加工作时为了能够符合招聘条件顺利入职，在填写个人档案信息时谎报了年龄，比时间年龄小了3岁，单位也没有严格审查，就这样登记通过了。从此李先生身份证上的年龄（实际年龄）就跟档案上的年龄不一致了。
工商银行信用卡办理直到前一段时间单位开始处理这一批退休人员申请时，发现按照档案记录李先生还有3年才退休，并且也不满足能够提前退休的条件，因此没有批准其退休申请。随后，李先生拿出自己的身份证进行辩驳，表示自己实际已经达到退休年龄了。
按照《原劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发【1999】8号）文件第二条第二款：对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法，当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。那么，法律具体到底是如何规定的呢?
1、退休年龄的确定，一般是实行居民身份证与职工档案相结合的办法，认定两者一致的时间为职工的出生时间，依据出生时间确定退休时间。目前大多数采用个人社会保障号也就是身份证号码来确定退休年龄。
国庆法定休几天假2、根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二条（二）款规定，职工退休档案年龄与身份证年龄不一致的，应按最早档案年龄记载计算。
夜间儿童39度高烧处理方法农行网上银行综上所述，退休年龄的认定是根据身份证、档案综合认定。只有当两者不一致时才以档案为主。
阿胶的食用方法
版权声明：本站内容均来自互联网，仅供演示用，请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系QQ:729038198，我们将在24小时内删除。
发表评论