《大学生职业发展与就业指导教程》期末考试卷（七）
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一、单项选择题（每小题仅有一个正确选项，请将正确答案的代码填在题干后的括号内。每小题1分，共20分）
1.在人们的职业生涯发展中起到极其重要的、决定方向性的作用是（ ）。
A.兴趣 B.性格
适合雨天发的简短句子C.能力 D.价值观
2.职业定位的SWOT分析策略里属于分析内部环境因素的是（ ）。
A.优势、劣势 B.机会、威胁
B.优势、机会 D.劣势、威胁
3.“毕业后5年，达到的总目标”属于职业目标规划期的（ ）。
A.短期目标 B.长期目标
B.中期目标 D.终期目标
4.在未来的职业发展中，具备( )才能与时俱进，及时更新知识，培养新的工作技能，从而具备持续的职业发展能力。
A.学会做人 B.学会学习
C.学会做事 D.学会共处
5.不符合诚实守信原则的是（ ）。
A.忠诚，诚实劳动，不弄虚作假
B.关心单位、团体发展，维护国家、集体、团体的信誉和形象
C.信守承诺，遵守合同、协议和契约等
D.以次充好，斤斤计较，处处钻营
6.下列关于职业道德的说法中，你认为错误的是（ ）
A.职业道德是一般社会道德在人们职业生活中的具体体现
B.职业道德是对本行业从业人员在职业活动中行为准则的要求
C.职业道德是本行业从业人员对社会所负的道德责任和义务
D.职业道德的养成只能靠社会强制规定
7.以下不属于职业活动中的“奉献社会”内涵的是（ ）。
A.奉献是一种真诚自觉的付出
B.通过兢兢业业地工作，自觉为社会和他人做贡献
C.奉献社会是职业道德的本质特征
D.应该先己后人，先私后公
8. （ ）是同人们的职业活动紧密联系的、符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和。
A.职业技能 B.职业意识
C.职业行为 D.职业道德
9.以下哪项不符合责任意识要求（ ）。
A.责任无处不在，存在于每一个职业角中妇女节送给妈妈什么礼物好
什么是企业价值观B.上班打工，“差不多”就行了
C.尽心尽力做好“分内应该做的事”
D.责任意识是一种自觉意识
10.下列情况不符合服务沟通要求的是（ ）。
A.时间不恰当不谈
B.信口雌黄、口无遮拦
C.对象不恰当不谈
D.气氛不恰当不谈
11.关于简历的投递，以下说法错误的是（ ）。
A.本人直接送达
B.使用快件或信函投寄
C.网络投递是目前简历投递的重要途径
D.网络投递简历最好采用附件的形式
12.一封优秀的求职信往往可以给用人单位留下良好的第一印象。撰写求职信应该注意哪些因素，下列表述错误的是（ ）。
A.内容以简洁为原则，尽量在一页纸内完成
B.外观格式要整洁，给人一目了然的感觉
C.开篇就要提出重点，并进行反复强调
D.不宜用太多艰深的生字，要重复检查，避免错字和语法错误
13.就业信息是（ ）的基础。
A.择业 B.适应职场
C.创业 D.自我认识
14.面试时，求职者可能被问到：“你有什么业余爱好？”关于这个问题的回答，下列说法不正确的是（ ）。
A.可以回答自己没有兴趣爱好，或者说一些比较庸俗的兴趣爱好，这样可以给考官实事求是的感觉
B.不要只说自己只喜欢看书或是上网等一些个体性的爱好，这样考官会认为你这个人性格不好
C.可以说一些积极活泼的，团体性比较强的兴趣爱好，说明自己充满活力和团体精神；
D.不要说一些让人感觉不好的爱好，这样会给面试官留下不好的印象
15.在挖掘职业机会的过程中，我们可以建立自己的求职资料库，常用的资料分类方法不包括（ ）。
A.根据学历要求分类 B.根据行业分类
C.根据公司类型分类 D.根据职位分类
16.不属于合同陷阱的是（ ）。
A.口头承诺 B.不平等协议
C.以就业协议代替劳动合同 D.签订正式劳动合同
17.以下防范大学生就业陷阱的错误做法是（ ）。
A.名言警句摘抄选择正规的求职渠道 B.谨慎对待小广告
C.在签订就业协议或劳动合同时，一定要仔细阅读其内容后再签字。
D.接到面试通知时直接去参加面试
18.劳动争议产生后，当事的任何一方都可在争议发生之日起（ ）内向劳动争议仲裁委员会提出书面仲裁申请。
A.30日 B.40日 C.60日 D.90日
19.认同并适应（ ）是企业选人的重要标准。
A.经营理念 B.企业文化
C.职业道德 D.企业精神
20.（ ）决定着职工行为的取向，关系企业的生死存亡。
A.价值观念 B.法律责任
C.道德品质 D.职业角
二、多项选择题（每小题有2-4个正确选项，请将正确答案的代码填在题干后的括号内，多选、少选、错选均不得分。每小题2分，共20分）
1.职业兴趣的形成与( )等有着密切的关系。
A.个性特征 B.自身能力
B.实践活动 D.客观环境
2.职业技能可以分为（ ）。
A.知识技能 B.自我管理技能
C.可迁移技能 D.学习技能
3.下面对职业价值观的描述，正确的是（ ）。
A.职业价值观，是指无论你从事什么工作，都会努力在工作中追求的东西。
B.很少有一份工作能够完全满足一个人所有的重要价值观。
C.即使个人所处的生涯发展阶段、社会环境的不同，需求发生改变，个人的价值观不会变化。
D.价值观是个体对周围事物的评价或态度，是人们在一定环境中的动机、目的和情感意志的综合体现。
4.文明礼貌的基本内容包括（ ）2019最火手游。
A.仪表
B.举止
C.语言
D.表情
5.以下说法中，符合团队意识的是（ ）伊能静电影。
A.一个好汉三个帮
B.一箭易断，十箭难断
C.三个臭皮匠，赛过一个诸葛亮
D.各人自扫门前雪，休管他家瓦上霜
6.目前用人单位用来考核求职者的笔试类型主要有（ ）。
A.专业考试 B.智商和职业心理测试
C.技术测试 D.公务员考试
7.简历中求职意向（ ）。
A.可写可不写 B.必须写
C.尽可能明确具体 D.一个版本简历针对一类意向岗位
8.自我介绍需要（ ） 。
A.提前准备 B.有记忆点
C.内容越多越好 D.避免背诵感
9.以下对就业协议描述不对的是（ ）。
A.高校毕业生与用人单位确立聘用关系的法律依据。
B.一份简易合同，一旦签约，就要履行，否则就要承担违约责任
C.只是一份意向协议，可以随意违约
D.一人可以签多份
10.高校毕业生一开始就应严格要求自己，增强（ ），树立高度的责任感和积极奉献精神，爱岗敬业，不计个人得失，任劳任怨，努力承担岗位责任，勇挑工作重担，在工作中乐于奉献，勤于思考，勇于创新，逐步培养自己独立开展工作的能力，更好地承担角责任。
A.岗位意识 B.自我意识
C.主人翁意识 D.角意识
三、判断题（在说法正确的题干后括号内画“√”，错误的画“ × ”，每小题1分，共20分）
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