自考企业管理概论题库含参考答案
自考企业管理概论题库含参考答案
1、以企业现有设备和技术为基础，将资本流向与现有产品和劳务完全不同的新的异质产品和服务领域，寻求多个方向拓展的战略是（ ）
A、资本纵向流动战略
B、资本横向流动战略
C、多样化流动战略
D、复合多样化流动战略
答案：C
2、有效管理幅度是指( )
A、管理者有效控制的资源数量
B、主管人员直接指挥下级人员的恰当数量
C、主管人员直接管理的部门数量
D、某级管理人员管理的管理层次数
答案：B
3、下列四种激励理论中，研究如何满足人们需要的理论是（ ）
A、双因素理论
B、期望理论
C、公平理论
D、强化理论
答案：A
4、企业文化按行业可划分为攻坚型文化、强人型文化、过程型文化和拼命干、尽情玩文化四种类型。其中，攻坚型文化的特点是( )
A、服务周到
B、坚强、乐观、进取心强
C、注意过程和细节、遵纪守时、谨慎周到、稳定保守
D、仔细权衡、周密策划、深思熟虑、有远大志向
答案：D
5、随着企业规模的扩大，人力资源管理的职能逐步丰富。一般来说，需要设置专门的人力资源管理部门的企业人员规模是( )
A、100人以下
B、100—200人
C、200—300人
D、300人以上
答案：D
6、国内柴油发动机龙头企业潍柴动力投资下游产品一一整车制造项目，此举属于该企业资本流动战略中的
A、纵向流动战略
B、横向流动战略
C、多向多样化流动战略
D、复合多样化流动战略
答案：A
7、从价值工程角度看手表的“夜光”功能属于（ ）
A、基本功能
B、辅助功能
C、不必要功能
D、品位功能
答案：B
8、企业文化的作用对象只有一个，即( )
A、企业
B、产品
C、市场
D、人
答案：D
9、“资金利润率目标”属于企业四种战略目标中的( )
工商管理与市场营销
A、发展性目标
B、效益性目标
C、竞争性目标
D、利益性目标
答案：B
10、在价值工程中，有多种提高价值的途径。其中，被较多人选择的途径是（ ）
A、提高功能并降低成本
B、在保持功能的前提下，降低成本
C、在成本不变的前提下提高功能
D、以功能少许下降换取成本大幅下降
答案：B
11、企业在市场营销中要实现企业、顾客和社会的多赢，必须树立（ ）
A、社会营销理念
B、市场营销理念
C、生产观念
D、产品观念
答案：A
12、某企业人力资源部主任经常不通过其主管副总经理向车间主任下达相关指令，该主 任违反了下列哪条原则?（ ）
A、专业分工与协作原则
B、统一指挥原则
C、责权利相结合原则
D、集权与分权相结合原则
答案：B
13、某空调生产企业不仅注重向市场提供质量可靠、价格公道的商品，还特别注重提供最佳服务。该企业的这种营销观念是 （ ）
A、循环经济观念
B、明智消费观念
C、服务营销观念
D、社会营销观念
答案：C
14、下列四种传统的市场开拓策略中，属于“产品定位策略”的是（ ）
A、营业推广策略
B、齐头并进策略
C、超强策略
D、人员推销策略
答案：C
15、日本丰田公司于20世纪70年代首先提出并采用，旨在克服传统流水线生产的局限，实行多品种、小批量生产，以满足顾客对产品种类、型号、颜等的多样化需求，并强调消除浪费、减少库存占用，追求质量完美和准时供货的生产方式是
A、小批量生产方式
B、适时生产方式JIT
C、单件生产方式
D、个性化生产方式
答案：B
16、长虹集团提出“以振兴民族工业为己任”的企业口号，在宣传和树立企业良好社会形象的同时，也对其它企业积极投身“振兴民族工业”产生了极大影响，这表明企业文化具有
A、辐射作用
B、激励作用
C、约束作用
D、凝聚作用
答案：A
17、在采用经济评价法对企业的技术开发进行评价时，课题收益率的大小除了与课题预计收益额和预计开发费用有关外，还取决于( )
A、研发人员的水平
B、国家的政策、法规
C、课题开发的成功概率
D、国际、国内经济形势
答案：C
18、企业管理体系中最重要的组成部分是（ ）
A、人力资源管理
B、财务管理
C、高层管理
D、信息管理

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