党员教育工作总结4篇
党员教育工作总结4篇
本文目录
1.党员教育工作总结
2.乡发展党员和党员教育管理工作总结
3.交通局党员教育工作总结
4.毕业生党员教育工作总结
  为认真落实中央关于党员参加集体教育活动的要求，建立员经常性学习的长效机制，以形势多样的教育活动掀起弘扬先进、创优争先的热潮，进一步增强党的凝聚力、战斗力和影响力，以优异的成绩迎接党的生日，按照区委组织部的工作部署，现将我街为期一个月时间开展“迎‘七一’党员教育活动月”活动工作情况总结如下：
  一、领导重视，工作安排有序， 任务明确。
  为认真搞好这次党员教育活动月的工作，以实际行动向党的86周年生日献礼，迎接党的xx大胜利召开，我街领导非常重视，两次召开工作研究会议，制定活动的工作方案，明确工委书记统揽全局工作，工委副书记亲自抓，班子成员分工协调的工作方法，确保把这次活动开展好、抓落实、抓到位。街道于6月4日街道组织召开街属党支部书记、党建专干的工揍上，浆会上，街道工委副书记组织大家一起集中学习区委组织部开组通(XX)8号文件精神，传达上级的指示精神，就街道开展活动月所开展的各项工作进行具体的布置和安排。同时强调为搞好这次活动月的工作，各支部一定要做好以下三点：一是深入动员，做好宣传工作，使更多的党员众参与到活动中来，增强党组织的凝聚力、感召力。二是做到教育活动于中心工作两不误、两促进。三是结合各支部的实际情况，因地制宜开展灵活多样的开展活动。
  二、 活动月活动内容丰富多彩，形式多样，效果明显。
  根据党员教育活动月的工作要求，我街对这次活动月工作的开展，做到工作有计划，活动有内容，人员分工负责，工作开展得有声有，具体体现在“学”、“看”、“讲”、“谈”几个方面：
  “学”，第一，主要体现在学习党的基本知识及党章 ，学习党中央有关的文件精神。在活动月内，我街各支部充分利用党员集中学习的机会，组织党员学习党章，重温入党誓词，增强党性观念和责任感，增强党员先进性意识。及时组织党员学习《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的通知精神，真正做到传达《规定》精神不漏单位，学习《规定》内容不漏人。会后督促每个党员干部认真对照《规定》进行自检自纠，发现问题，说明问题，没有问题及时教育，加强廉洁从政、反腐倡廉的警示教育。通过自检自纠到目前为止，我街暂未发现有问题的党员。第二，通过学习，出工作的不足与差距，制定整改措施改进到位，促进工作水平的提高。在周一机关干部的工作例会上和6月份街道“纪、组、宣”工作例会上，组织党员干部集中学习区委组织部出台并实施党员告诫谈话制定和发展党员党工委考察制定。通过对个别党员干部进行告诫谈话，督促加强工作纪律。街道对今年发14名新党员工委班子成员分别进行考察谈话，进一步加强对党员的教育管理和监督，提高发展党员质量。街道计生部门通过每月对11个社区平时工作的检查综合评比进行排名;城管部门则通过上级主管部门的检查评比，出工作的不足与差距，制定确实可行的有效措施加以改进。第三，通过集中培训学习，全面加强党员服务中心建设。由于我街党员服务中心建设工作起步较晚，但各社区党建专干通过6月15日参加区
委组织部组织的“党员服务中心网网上系统办公”集中培训后，克服工作中的各种困难，虚心好学，各社区在6月底都基本上完成了网上办公的操作运行工作，把党员活动月服务中心所开展的工作及中心近段的工作重点都及时上传到党员服务中心，社区向广大党员公布党员服务中心的网址，建立了联系和服务党员、众的工作平台。
乡发展党员和党员教育管理工作总结
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  乡XX年发展党员和党员教育管工总结
  一、基本情况
  ##乡有4个行政村下设6个党支部有党员174人。近年来我们严格按照《中国共产党程》和《中国共产党发展党员工细则》等有关规定认真贯彻执行“坚持标准保证质量改善结构慎重发展”的方针积极慎重地做好发展党员工取得了较好的成绩。XX至今共发展党员3人35岁以下3人占发展数的100%；全乡党员队伍不断壮大党员队伍的结构进一步改善体素质全面提高为我乡的改革和发展提供了坚实的组织保证我乡被县评为先进基层党委。
  二、具体做法
  （一）坚持“十六”方针全力做好发展党员工
  1、全面传达贯彻发展党员工细则乡党委以乡党员活动中心为主要学习阵地组织全乡党员干部学习发展党员工办法。乡党员活动中心制定了详细的培训计划对全乡党员干部轮训了一遍。在此基础上各党支部结合基层组织建设和精神明建设的任务利用组织生活会、民主评议会、党小组会和党员活动等形式深入开展对发展党员工细则的学习。同时各党支部从实际出发发挥党员干部和论骨干的带头用建立论辅导小组结合开展中心工向农民党员众进行通俗易懂的讲解使发展党员工办法深入人心家喻户晓。
  2、加强培训积极探索提高发展党员工的水平
  发展党员工水平的高低很大部分取决于党支部班子成员素质的高低。乡党委每年组织一次党员发展工业务培训除学习掌握发展党员工的程序、要求吃透有关党员发展的精神等业务知识外还针对新形势下发展党员工中遇到的新情况新问题探索新途径探讨新方法切实提高做好新形势下发展党员工的水平。
  3、建立制规范操严格把好党员发展关
  一是实行发展党员目标制把好发展计划关。通过对全乡入党积极分子队伍的考察分析依据积极分子成熟状况提出教育、培养和考察的具体措施形成年度发展党员工计划。我们把培养农民和非公有制经济组织中的骨干入党为组织发展的重点要求各党支部每年培养2-3名入党积极分子发展1-2名新党员。
  二是实行发展对象培养教育制把好党员质量关。建立健全入党积极分子培养制度把培养教育入党积极分子工为乡党委和各支部的一项重要工实行“三级培考”制度即入党积极分子由支部进行培养在时间、材料、手续完备情况下党委负责考核然后送乡党委审查。每位入党积极分子都由各党支部安排2名党员负责培养教育把培养教育情况为年终评议和考核的主要内容之一。党委每年两次对支部培养的积极分子进行考察把考察结果为能否入党的依据纳入党支部党员目标管考评内容中。同时分期分批组织入党积极分子到乡党员活动中心培训班进行中培训系统地学习党的基本路线、基本知识重点是抓好马列主义、思想、论和“三个代表”重要思想的培训。并把参加中培训做为能否入党的前提之一实行“三不”制度。即没有参加中培训不予研究培训时间不足5天不予研究没有通过结业考试不予研究到了良好效果。
  三是实行发展党员公示制把好党员标准关。发展新党员在党支部大会讨论通过之后招开众座谈会听到众意见符合条件后报上级组织部门审批。一年多来共发展的3名党员全部通过了民主评议切实增加了发展党员工的透明度。
  四是强化预审制把好程序审核关。在发展党员中坚持审查发展计划预审发展党员材料审查履行入党手续对审查过程中发现的问题及时处有效地保证了发展党员的质量。乡党委在审批新党员之前将其全套入党材料报县委组织部审查。经审查发现不符合党员条件的重新审议不予审批。
  五是落实责任追究制把好党员发展评估关。对发展党员工的每个环节各党支部都分别落实责任形成全方位的责任保证体系。在发展党员工中我们严格做到坚持标准慎重发展成熟一个发展一个从实际出发制定发展计划不下达硬性指标不允许突击发展尤其不允许把不符合党员条件的人“拉入”党内也不把符合条件的同志拒之门外。
  （二）抓住根本全力抓好党员教育和管工
  一是着力顺党员组织关系。我们在严格程序、发展壮大党员队伍的同时逐步建立了由单位
管、村级管为主要形式的党员管网络；二是积极开展丰富的党性实践活动。我们在坚持落实“三会一课”制度的同时把众的需求村级党委职能有机融合到一起注重通过组织各种村级党委载体活动为党员发挥用搭台铺路。深入开展了以“四联四包五到户”（即副科级以上党员干部联系特困户2户党支部书记联系贫困户2户一般党员干部和入党积极分子联系贫困户1一2户每周至少联系一次；包宣传党的路线方针政策包脱贫致富信念的树立包最佳脱贫路子的确定包生活水平和思想水平的提高；政策宣传到户帮贫扶困措施到户实用技术服务到户计划生育落实到户普法教育到户）为主要内容的党性实践活动组织21名党员联系69户贫困户先后为贫困户捐资捐物折合人民币10000元帮助解决各种困难和问题101件为18户贫困户到了稳定的就业门路充分体现了新时期党员的先进性。
  三、存在问题和对策
  我乡发展党员工在上级组织部门的正确领导下取得了一定成绩。但是工中也存在一些薄弱环节如个别党支部组织发展工还不平衡部分党员发展工中一些材料还不够规范。为此我们将进一步总结经验寻差距加大方面工力度以次检查为契机把发展党员工做得更好。我们要坚持以论和“三个代表”重要思想为指导遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎
重发展”的方针着眼于始终保持党的先进性坚持不懈地做好发展党员工不断增强党员队伍的生机和活力增强党在全社会的影响力和凝聚力为巩固党的执政基础、提高党的执政能力、实现党的历史任务提供组织保证。在实际工中我们要把握好发展党员工的基本要求坚持围绕中心服务大局；坚持党员标准严格工程序；坚持改善结构保持均衡发展；坚持教育引导做好基础工；坚持求真务实时俱进保证发展党员工的顺利进行。要坚持把政治标准放在首位严格发展党员工程序认真履行入党手续坚持成熟一个发展一个；努力扩大发展党员中的民主始终把好发展党员的质量关。要重点做好在众、非公有制经济组织骨干分子中发展党员的工不断壮大党的队伍最基本的组成部分和骨干力量。同时要把承认党的纲领和程、自觉为党的路线和纲领而奋斗、经过长期考验、符合党员条件的其它先进分子吸到党内来。要坚持把发展党员工的着力点放在入党积极分子队伍建设上积极主动地开展培养教育引导工不断提高他们的思想政治素质和业务水平努力把社会各方面的先进分子凝聚到党组织的周围为发展党员工奠定坚实的基础。要坚持不懈地用论和“三个代表”重要思想武装广大党员全面提高党员队伍的体素质巩固党员发展工的质量保持党员队伍的先进性。要创新党组织的设置形式、创新党员管的方式、手段和机制努力提高党员教育管工的水平。要认真研究发展党员工的特点和规律用改革的精神进行探索在继承中不断创新使发展党员工始终体现时代要求
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