职工食堂费用的账务处理,建议收藏!
职⼯⾷堂费⽤的账务处理,建议收藏!
你了解职⼯⾷堂费⽤的账务处理吗?
今天⼩编就给⼤家整理⼀下关于这⽅⾯的⼀些知识,希望可以帮到⼤家。
许多规模⽐较⼤的企业都会有⾃⼰的⾷堂,⾷堂的各项⽀出⼀般由企业统⼀报销,对于职⼯⾷堂费⽤,会计⼈员应如何做会计分录?
职⼯⾷堂费⽤的账务处理
购⼊菜、⽶、⾯、油等:
借:应付职⼯薪酬——职⼯福利费(⾷堂)
贷:银⾏存款(或库存现⾦)
⽀付⾷堂经费:
借:应付职⼯薪酬——职⼯福利费(⾷堂)
贷:银⾏存款(或库存现⾦)
根据员⼯服务对象分配:
借:管理费⽤(销售费⽤,制造费⽤等)——职⼯福利费
贷:应付职⼯薪酬——职⼯福利费(⾷堂)
什么是应付职⼯薪酬?
应付职⼯薪酬是指企业为获得职⼯提供的服务或解除劳动关系⽽给予的各种形式的报酬或补偿。职⼯薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职⼯福利。并且企业提供给职⼯配偶、⼦⼥、受赡养⼈、已故员⼯遗属及其他受益⼈等的福利,也属于职⼯薪酬。
应付职工薪酬的核算
“应付职⼯薪酬”科⽬属于负债类科⽬。该科⽬的贷⽅表⽰已分配计⼊有关成本费⽤项⽬的职⼯薪酬,借⽅表⽰实际发放的职⼯薪酬,包括扣还的款项等。该科⽬期末贷⽅余额,反映企业应付⽽未付的职⼯薪酬。
“应付职⼯薪酬”科⽬还应当按照“⼯资”、“住房公积⾦”、“职⼯教育经费”、“⼯会经费”、“职⼯福利”、“社会保险费”、“⾮货币性福利”等应付职⼯薪酬项⽬设置明细科⽬,进⾏明细核算。
以上就是职⼯⾷堂费⽤的账务处理!⼩编给出的解答,希望对⼤家有所帮助。如果您还想知道更多的会计知识可以持续关注我们哦!

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