装修公司的劳动合同范本(热门5篇)
装修公司的劳动合同范本（热门5篇）
  装修公司的劳动合同范本 第1篇
  甲方：_____________________装修公司
  法定代表人：
  ：
  乙方：
  身份证号码：
  年龄：
  ：
  居住地·址：
  风险提示：
  企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：
  一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。
  二是，如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。
  甲、乙双方根据《中华人·民共·和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
  一、合同期限
  (一)甲乙双方同意按以下方式确定本合同期限。
  风险提示：
  试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：
  劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;
  劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;
  劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。
  有固定期限：从_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止，其中试用期自_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。
装修电话  二、工作内容和工作地点
  (一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事 装修 工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排及培训等工作。
  (二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制
度。乙方应当按照机房安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

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