个人职业生涯规划范文(精选6篇)
个人职业生涯规划范文〔精选6篇〕
篇一:个人职业生涯规划范文      第一、首先、自我评估
自我评估包括对自己的兴趣、特长、性格的理解,也包括对自己的学识、技能、智商、情商的测试,以及对自己思维方式、思维方法、道德水准的评价等等。自我评估的目的,是认识自己、理解自己,从而对自己所合适的职业和职业生涯目的做出合理的抉择。
第二、职业生涯时机的评估
职业生涯时机的评估,主要是评估周边各种环境因素对自己职业生涯开展的影响。在制定个人的职业生涯规划时,要充分理解所处环境的特点、掌握职业环境的开展变化情况、明确自己在这个环境中的地位以及环境对自己提出的要求和创造的条件等等。只有对环境因素充分理解和把握,才能做到在复杂的环境中避害趋利,使你的职业生涯规划具有实际意义。环境因素评估主要包括:组织环境、政治环境、社会环境、经济环境。
第三、确定职业开展目的
俗话说:“志不立,天下无可成之事。”立志是人生的起跑点,反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观。在准确地对自己和环境做出了评估之后,我们可以确定合适自己、有实现可能的职业开展目的。在确定职业开展的目的时要注意自己性格、兴趣、特长与选定职业的比配,更重要的是考察自己所处的内外环境与职业目的是否相适应,不能妄自菲薄,也不能好高骛远。合理、可行的职业生涯目的确实立决定了职业开展中的行为和结果,是制定职业生涯规划的关键。
第四、选择职业生涯开展道路
在职业目的确定后,向哪一道路开展,如是走技术道路,还是管理道路,是走技术+管理即技术管理道路,还是先走技术道路、再走管理道路等,此时要做出选择。由于开展道路不同,对职业开展的要求也不同。因此,在职业生涯规划中,必须对开展道路做出抉择,以便及时调整自己的学习、工作以及各种行动措施沿着预定的方向前进。
规划人生
第五、制定职业生涯行动方案与措施
在确定了职业生涯的终极目的并选定职业开展的道路后,行动便成了关键的环节。这里所
指的行动,是指落实目的的详细措施,主要包括工作、培训、教育、轮岗等方面的措施。对应自己行动方案可将职业目的进展分解,即分解为短期目的、中期目的和长期目的,其中短期目的可分为日目的、周目的、月目的、年目的,中期目的一般为三至五年;长期目的为五至十年。分解后的目的有利于跟踪检查,同时可以根据环境变化制定和调整短期行动方案,并针对详细方案目的采取有效措施。职业生涯中的措施主要指为达成既定目的,在进步工作效率、学习知识、掌握技能、开发潜能等方面选用的方法。行动方案要对应相应的措施,要层层分解、详细落实,细致的方案与措施便于进展定时检查和及时调整。
第六、评估与回馈
影响职业生涯规划的因素很多,有的变化因素是可以预测的,而有的变化因素难以预测。在此状态下,要使职业生涯规划行之有效,就必须不断地对职业生涯规划执行情况进展评估。首先,要对年度目的的执行情况进展总结,确定哪些目的已按方案完成,哪些目的未完成。然后,对未完成目的进展分析^p    ,出未完成原因及开展障碍,制定相应解决障碍的对策及方法。最后,根据评估结果对下年的方案进展修订与完善。假如有必要,也可考虑对职业目的和道路进展修正,但一定要慎重考虑。
篇二:个人职业生涯规划范文      网页设计毫无疑问是一门技术,职业定位是网站设计、网站美工、网络编辑等,许多较高程度的技术人员能获得不错的职位和薪金,但大局部人可能并不能到达这个程度,比方美工这个职位,较好些的网站都要求美工需要具有美术的功底、手绘的才能,大局部半路出家的美工很难到达这个要求。本人从事网页教学工作多年,许多学生学完后并不能从事技术一类工作,一方面是就业市场问题,虽然看起来网页设计类的职位有很多,但仔细分析^p    这些职位后您会发现大局部的职位要求专、精、深,否那么不会有一个稳定的收入预期,另外网络这个行业开展太快,新的技术不断出现,假如半年不学习就会感觉到自己在退步。
那么是继续学习还是转行?
假如对相关技术有着浓重的兴趣,具有不错的根底,那就继续学下去,但学习时不应该过于泛,而应该向专、精的`方向努力:样样会不如一样精,非常重要。
假如技术方面开展泛力,后劲缺乏,或是有违自己的职业生涯规划,那就需要考虑转型了,以技术作为根底再去转向其它方面的工作,就会比许多纯管理或市场方面的人才具有更强的竞争力,上手也会更快一些。什么样的职业合适网页技术人员快速转型?
管理?管理是需要经历积累的,没有大量的理论经历,很难去从事管理工作。
市场怎么样?市场这个概念太广泛,市场其实就是市场营销,假如考虑到网页设计的技术根底,那么转型为以网络为根底的营销工作最为适宜:就是人们通常说的网络营销。

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