2022年清明五一端午期间风清气正的通知廉洁过节提醒3篇
2022年清明五一端午期间风清气正的通知廉洁过节提醒3篇
通知：2022年清明节期间倡导廉洁过节
各位同事：2022端午
2022年清明节即将到来，为了营造一个风清气正的过节氛围，共同营造一个廉洁过节的环境，我们特别提醒大家要注意以下几点：
1.遵守规章制度：清明节期间，大家应当切实遵守公司的各项规章制度，严禁违反纪律和法律法规行为，做到自觉遵守、自觉抵制不良风气。
2.节俭过节：清明节是传统的祭祖祭扫节日，我们应当尊重传统文化，同时也要理性对待节日消费。建议大家在祭扫时使用环保、节约的祭品，减少浪费。在生活娱乐方面，我们也要理性消费，避免铺张浪费，节约合理支出。
3.廉洁施政：作为公司的一员，我们应当坚守廉洁底线，不搞权钱交易，不以权谋私。清明节期间，相关部门要严格监督市场秩序，保持公正、公平的经营环境，对违法违规行为进行严厉查处。
廉洁过节是每个公民的责任，更是企业文化的体现。让我们共同行动起来，积极传播廉洁思想，共同营造风清气正的节日氛围。
祝大家在清明节期间度过一个健康、快乐、良好的假期！
XX公司行政部
日期：XXXX年X月X日
通知：2022年五一节期间倡导廉洁过节
各位职工：
五一劳动节即将来临，作为劳动者的我们要以廉洁过节为主题，提高自身的道德素养，营造风清气正的节日氛围。特向大家提醒以下几点：
1.拒绝不正之风：五一节期间，我们要从自身做起，主动抵制不正之风。不参与虚假宣传、价格欺诈等违法违规行为，不违反公司规章制度。同时，也要加强监督和揭发违法违纪行为，形成良好的监管机制。
2.节俭过日：节日的喜庆氛围不应成为铺张浪费的借口。在享受假日福利的同时，我们要以节俭为宗旨，理性消费。不参与过度消费、饮食浪费等行为，珍惜资源，保护环境。
3.加强团结与协作：五一期间，我们要进一步增强团队意识，增强职工之间的互助合作精神。共同营造一个和谐、团结的工作环境，提高工作效率，为企业的发展贡献力量。
廉洁过节是我们每个人应尽的责任，也是公司文化的体现。让我们一起以廉洁过节为主题，共同维护社会风气，共创美好未来。
祝大家五一劳动节快乐！
XX公司人力资源部
日期：XXXX年X月X日
通知：2022年端午节期间倡导廉洁过节
亲爱的员工们：
端午节即将来临，为了共同营造一个风清气正的文明过节环境，我们特向大家提醒以下几点：
1.文明祭祀：作为传统的重要节日，我们要尊重和传承端午文化。祭祀时，应选择文明祭拜方式，不乱扔垃圾，不占用他人用地，避免干扰他人正常生活。同时，也要注意用火安全，防止火灾事故发生。
2.安全出游：端午期间是踏青游玩的好时节，我们要注意安全出行。选择安全合规的旅游景点，合理规划行程，不参与非法旅游项目。出行过程中要注意交通安全，遵守交通规则。
3.职业道德守则：端午节期间，我们要保持正当职业道德，不搞权钱交易，拒绝利用职务之便谋取私利。同时，也要加强对职工的宣传教育，提高职业道德意识，共同维护企业形象。
廉洁过节，人人有责。让我们共同遵守，营造风清气正的端午节氛围，共同推动企业的健康、可持续发展。
祝大家端午节快乐！
XX公司企业文化部
日期：XXXX年X月X日廉洁过节是维护社会风气、促进社会和谐的重要举措。在清明节、五一节和端午节期间，作为企业的一员，我们应当自觉遵守相关规定和道德准则，以廉洁过节为主题，共同营造风清气正的节日氛围。
首先，廉洁过节要从自身做起。作为职工，我们要从小事做起，坚守廉洁的底线。在节日期间，要自觉遵守公司的各项规章制度，严禁使用职务之便谋取私利。不论是在节日期间的采购还是商务往来，都不能违反公司的采购和合作伙伴选择规定。同时，要注意个人行为的规范，不参与违法违规的活动，不参与虚假宣传和价格欺诈等行为。只有做到自觉遵守，才能真正彰显我们作为企业员工的职业操守和责任担当。
其次，廉洁过节要倡导节俭消费。节日是人们放松心情、放纵享受的时刻，但也不能滥用节日消费的机会。在清明节、五一节和端午节期间，我们要理性消费，不盲目追求奢华和铺张浪费。祭扫时应选择环保、节约的祭品，避免过度消费和浪费。在生活娱乐方面，要
注重节约合理的支出，注意合理安排各项开支，不过度追求消费享受，避免给自己和家庭带来过大的经济压力。只有廉洁过节，才能真正实现节日快乐的价值。
此外，廉洁过节还要注重社会责任和公益行动。在清明节、五一节和端午节期间，我们可以积极参与社区或企业组织的公益活动。帮助贫困学生、孤寡老人，关爱弱势体，表达我们作为企业员工的社会责任感。同时，要加强对社会不法行为的监督和举报，积极参与打击非法活动，维护社会的与和谐。只有通过廉洁过节的实际行动，才能真正为社会的文明进步做出贡献。
最后，廉洁过节还需要加强企业内部的法治建设和管理。作为企业的一员，我们要自觉遵守公司的各项管理制度，避免违反纪律和法律法规行为。同时，我们也要加强对工作伙伴的监督和管理，避免出现违法违规行为。企业管理层要加强对法治建设的宣传和培训，提高员工的法律意识和规范行为。只有通过法治建设和管理，才能真正营造风清气正的节日环境，为企业的健康发展保驾护航。
廉洁过节不仅是一种个人修养，更是企业文化的体现。在清明节、五一节和端午节期间，让我们每个人都行动起来，共同传播廉洁思想，共同营造风清气正的节日氛围。廉洁过节
是我们每个人应尽的责任，也是对企业的一种承诺。让我们共同努力，以实际行动践行廉洁过节的倡议，为企业的可持续发展做出贡献。

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