培训协议合作协议(通用7篇)
培训协议合作协议(通用7篇)
培训协议合作协议篇1
  甲方：
  法定代表人：
  乙方：
  身份证号：
  根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：
  第一条项目说明
  1、培训内容：
  2、培训目标：
  3、培训时间：
  4、培训
  第二条培训费用
  1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;
  2、受训员工的培训费用由公司承担。
  第三条工资及福利待遇
  受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
  第四条服务期
  1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起;
  2、服务期的结束时间为下列第____种：
  (1)至____年____月____日止;
  (2)至劳动合同期满时止。
  第五条乙方义务
  受训员工在学习期间，必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。
  受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。
  第六条违约责任
  1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金;
  2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：
  (1)乙方严重违反甲方的规章制度的;
  (2)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;
  (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的;
  (4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
  (5)乙方被依法追究刑事责任的。
  第七条协议的效力
  此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。
  甲方(签字盖章)：
  _______年_____月_____日
  乙方(签字)：
  _______年_____月_____日
培训协议合作协议篇2
  甲方：
  乙方：
  甲、乙双方本着诚实守信、互惠、互利的原则，通过友好协商，形成战略合作伙伴关系。在甲乙双方以后共同的发展中，共同利用双方资源，互相支持，共同发展，实现双赢的共同目标。由双方共同意愿，达成战略合作协议，共同遵守以下各项条款：
  第一条协议双方简介
  1.1________X有限公司简介
  1.2________X管理咨询有限公司简介
  第二条合作目标
  甲、乙双方通过各自优势资源相互合作，达到以下目标：
  2.1提升双方企业竞争优势、完善企业智力资本、推动企业健康持续发展。
  2.2通过多种形式的资源互换，推动双方品牌的快速传播与落地，开拓多元化、多形式的盈利空间。
  2.3形成长期的战略合作伙伴关系，提升双方社会认知度，推动双方品牌价值提升。
  第三条合作事项
  合作的内容及方式
  3.1甲乙双方联合招生，利益共享
  甲方通过投放宣传资源的方式，以具体事件、活动为主要切入点，配合部分广告时段，开展高端培训业务的宣传，提供宣传策划和投放。乙方利用丰富教学经验及良好口碑，以________等品牌产品为基础，负责建立团队，进行招生服务和课程交付。
  3.2乙方向甲方内部提供培训服务企业培训协议
  乙方就以下两个层面展开合作：
  （一）企业内训：
  （二）公开班：
  3.3乙方向甲方的客户提供培训服务
  甲乙双方共同组织针对甲方客户的培训或沙龙等形式的`活动，培训内容由甲方根据客户实际情况与乙方共同制订。
  3.4乙方向甲方开放高端学员体
  甲乙双方共同组织针对乙方高端学员的培训或沙龙等形式的活动，培训内容由乙方根据客户实际情况与甲方共同制订。乙方向甲方提供教学场地和资料中的宣传资源。

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