关于印发《山东高速路桥集团股份有限公司薪酬管理办法》的通知7鲁路桥股份…2017‟30号关于印发《山东高速路桥集团股份有限公司山东简称薪酬管理办法》的通知集团公司权属各单位、机关各部室：《山东高速路桥集团股份有限公司薪酬管理办法》已经总经理办公会研究通过，现印发给你们，请遵照执行。各单位根据本单位实际情况，制定相关细则和实施方案并报集团公司审批。特此通知。山东高速路桥集团股份有限公司2017年5月...

鲁路桥股份…2017‟30号关于印发《山东高速路桥集团股份有限公司薪酬管理办法》的通知集团公司权属各单位、机关各部室：《山东高速路桥集团股份有限公司薪酬管理办法》已经总经理办公会研究通过，现印发给你们，请遵照执行。各单位根据本单位实际情况，制定相关细则和实施方案并报集团公司审批。特此通知。山东高速路桥集团股份有限公司2017年5月8日-1-山东高速路桥集团股份有限公司薪酬管理办法第一章总则第一条为...

山东省盐业集团有限公司与赵山劳动争议二审鲁01民终13148号 判决书【案由】民事  劳动争议、人事争议  其他劳动争议、人事争议  【审理法院】山东省济南市中级人民法院  【审理法院】山东省济南市中级人民法院  【审结日期】2020.12.09  【案件字号】(2020)鲁01民终13148号  【审理程序】二审 ...

重庆市职位薪酬水平一、引言重庆市，作为中国的四大直辖市之一，不仅是西南地区的经济、文化中心，也是长江上游地区的龙头城市。随着经济的持续发展，重庆市的职位薪酬水平也呈现出不断上涨的趋势。本报告将详细探讨重庆市的职位薪酬水平，以期为企业招聘和员工职业规划提供参考。二、重庆市总体薪酬水平根据最新数据，重庆市的平均薪酬水平在全国各大城市中名列前茅。在2022年，重庆市的平均年薪达到了12.6万元，相较于2...

代理记账公司员⼯薪酬管理制度代理记账公司员⼯薪酬管理制度（精选10篇）  随着社会⼀步步向前发展，很多情况下我们都会接触到制度，制度是指要求⼤家共同遵守的办事规程或⾏动准则。想必许多⼈都在为如何制定制度⽽烦恼吧，下⾯是⼩编为⼤家收集的代理记账公司员⼯薪酬管理制度（精选10篇），供⼤家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。代账公司成立条件  代理记账公司员⼯薪酬管理制度1&nbs...

健康管理师学习心得健康管理师学习心得健康管理师学习心得1是一个掌握全面的营养知识与营养诊断专业技能，同时，具备了基础的医学知识与医学护理技能，能自然地接受来自顾客对健康方面的咨询，解释疾病的成因与危害，为顾客进行全方位健康诊断，针对顾客身体情况从饮食、起居、运动、日常保健、中医养生等方面设计个性化的健康管理方案与精确调理方案，同时指导顾客根据方案进行调理的职业。从厚厚大约600页的健康管理师书籍上...

2022年-2023年中级经济师之中级工商管理题库及精品答案单选题（共35题）1、企业分析生产进度滞后的原因．并优化生产组织以保证生产目标实现，这些活动属于()。A.生产计划制定B.生产控制C.生产调度D.生产能力核算【答案】 B2、企业提供给员工的各种福利属于（ ）。A.补偿薪酬B.激励薪酬C.基本薪酬D.间接薪酬【答案】 D3、某企业现有业务主管15人。预计明年将有2人提升为部门经理，1人退休...

曲沃事业单位招聘2022考试真题及答案解析1：提案：政协委员：政协会议单项选择题菜肴：厨师：宴会道具：演员：文艺演出动物：饲养员：动物演出纪录：运动员：运动会2：瓷器原是一大俗之物，是日常生活用品，最初脱胎于陶器。历经数千年，他才终于摆脱最初的粗陋面目，登堂入室，成了大雅的艺术品，但是用于日常生活的瓷器器皿还是用于日常生活，并未因成了价值连城的艺术品而失去世俗性。世俗是瓷器厚实而庞大的艺术基础，在...

一、薪酬构成  在PE、VC机构的投资条线中，通常有分析师(投资助理)、投资经理、投资总监(高级投资经理)、合伙人四个层级。随着资历上升，薪酬水平也在不断增长。  在一般PE的总体收入结构中，管理费为管理资产规模的2%，按年收取。管理公司同时要收取超额收益的20%作为激励，这部分收入一般只在项目退出时才能拿到。  “一家基金的运作中，人力成本支出要占到60%至70%”...

、“新企业会计准则”规定的常用会计科目表会计科目表（常用科目简表）编号新会计准则会计科目会计科目名称编号会计科目名称一、资产类一、负债类1001库存现金2001短期借款1002银行存款2002存入保证金1012其他货币资金2201应付票据1101交易性金融资产2202应付账款1121应收票据2203预收账款1122应收账款2211应付职工薪酬1123预收账款2221应交税费1131应收股利2231...

考公务员还是考事业编公务员和事业单位编制都是中国国家公务员制度的一部分，虽然两者都是公职人员，但在很多方面又有所不同。下面将从多个方面对两者进行比较，希望能够帮助你做出合适的选择。首先，就招录工作来说，公务员是由政府部门通过公开考试进行招录的，而事业单位编制一般是通过招聘和考试综合评定的方式进行。因此，公务员的选拔过程更加严格、公正和透明，招录的条件和标准也更为统一。其次，薪酬待遇方面，公务员相对...

中国⼤学毕业⽣最新薪酬榜TOP200出炉，排名最末的居然是它...中国⼤学毕业⽣薪酬排⾏榜TOP200。这份榜单通过对包括39所985⼯程院校和112所211⼯程院校在内的近百所⾼校2017届、2015届、2013届本科毕业⽣进⾏调研（调研样本数量达到281万⼈），计算出了各⾼校毕业⽣的薪酬状况，从中可以对中国⾼校毕业⽣各专业的就业状况有⼤致的了解。从榜单⾥，我们可以获取的信息真的是满满当当，不妨...

小企业怎样核算应付职工薪酬应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照工资，奖金，津贴，补贴、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、解除职工劳动关系补偿、非货币性福利、其它与获得职工提供的服务相关的支出 等应付职工薪酬项目进行明细核算。一、本科目核算小企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。小企业(外商投资) 按照规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，也通过本科目核...

应付职工薪酬的核算范围    职工薪酬核算是企业财务管理中重要的一环，其核算范围涉及到企业内部与外部的各种人员、机构和部门。职工薪酬的核算工作应该具备周密的计划安排，明确的流程和严谨的审核，以保证企业在各类管理决策中采取科学合理的决策。    首先，核算职工薪酬的范围包括企业内部员工的工资、津贴、奖金、绩效奖励、补贴等各种形式的报酬。在考核和计算职工薪酬时，...

应付职工薪酬的内容与核算应付职工薪酬是指企业根据劳动合同和相关法律法规规定，向员工支付应付的工资、津贴、奖金、福利以及各种社会保险和住房公积金等费用的过程。在企业的财务核算中，应付职工薪酬是一个重要的项目，涉及到企业的成本、财务风险和员工的福利安排。因此，科学、合理地核算和管理应付职工薪酬对企业而言至关重要。首先，企业应该制定并严格执行与员工工资相关的政策和程序。即要明确工资核算的规范和标准，根据...

应付职⼯薪酬的核算范围是什么应付职⼯薪酬是企业根据有关规定应付给职⼯的各种薪酬，包括职⼯⼯资、奖⾦、津贴和补贴，职⼯福利费，医疗、养⽼、失业、⼯伤、⽣育等社会保险费，住房公积⾦，⼯会经费，职⼯教育经费，⾮货币性福利等因职⼯提供服务⽽产⽣的义务。应付职⼯薪酬的核算范围(⼀)职⼯⼯资、奖⾦、津贴和补贴，是指按照构成⼯资总额的计时⼯资、计件⼯资、⽀付给职⼯的超额劳动报酬和增收节⽀的劳动报酬、为了补偿职⼯...

应付职⼯薪酬具体核算的内容包括什么应付职⼯薪酬是企业根据有关规定应付给职⼯的各种薪酬应付职⼯薪酬具体核算的内容包括什么，下⾯，为了帮助⼤家更好的了解相关法律知识，店铺⼩编整理了相关的内容，希望对您有帮助。应付职⼯薪酬具体核算的内容包括什么应付职工薪酬的核算⼀、应付职⼯薪酬具体核算的内容包括：(⼀)职⼯⼯资、奖⾦、津贴和补贴；(⼆)职⼯福利费(包括提供给职⼯配偶、⼦⼥或其他赡养⼈的福利)；(三)医疗...

高频考点：职工薪酬不定项【不定项1】某企业为增值税一般纳税人，主要业务是生产销售家电。2018年12月该企业专设销售机构发生与职工薪酬有关的业务如下：（1）3日，确认并以银行存款支付当月职工宿舍房租16500元。该宿舍专供销售人员免费居住。（2）10日，以银行存款发放上月销售机构人员职工薪酬460 000元。应付上月销售人员职工薪酬总额为480 000元，按税法规定应代扣代缴的职工个人所得税共计1...

支付职工困难补助的会计账务处理分录  执行新会计准则的：  计提时：  借：管理费用——职工福利费        贷：应付职工薪酬——职工福利费  支付时：应付职工薪酬的核算  借：应付职工薪酬——职工福利费        贷：库存现金  未执行新会计准则...

员工车费报销怎么做会计分录应付职工薪酬的核算报销员工车费的会计分录为：借：〔管理〕费用/销售费用等，贷：应付职工薪酬-职工福利;或者是借：应付职工新酬-职工福利，贷：银行存款/库存现金。    车费一般应该在旅费费用中列支，而差旅费用一般应该在管理费用科目下设置一个二级明细科目“公司经费〞中进行核算，所以，这个业务的会计分录一般为：   借：管理费用/销售费用等 &...

应付职工薪酬周转率                                                      &...

新会计准则第9号──职工薪酬 第一部分 例题答案解析 一、单项选择题1.某饮料生产企业为增值税一般纳税人，年末将本企业生产的一批饮料发放给职工作为福利。该饮料市场售价为12万元(不含增值税)，增值税适用税率为17%，实际成本为10万元。假定不考虑其他因素，该企业应确认的应付职工薪酬为( )万元。  A.10   B.11.7   C.12  ...

给牙员工代缴社保分录代缴社保会计分录：借：应付职工薪酬——社会保险费(单位部分)其他应付款——社会保险费(个人部分)贷：银行存款按照国家规定的计提基础和比例，在职工提供服务期间根据受益对象计入当期损益或相关资产成本，并确认相应的应付职工薪酬金额：借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、研发支出等贷：应付职工薪酬——社会保险费对于职工个人承担的社会保险费和住房公积金，由职工所在企业每月...

主要账务处理项目财务部门按月与人力资源部门核对工资总额和各项人工成本的数据，确保口径一致；并根据企业人力资源部门提供的工资单或社保费用明细表，结合实际业务内容，按照以下业务流程完成对应业务的账务处理:（1）项目计提应付职工薪酬借：工程施工\合同成本\间接费用\职工薪酬\五级明细科目贷：应付职工薪酬\工资\职工工资等应付职工薪酬\职工福利费\集体福利费等应付职工薪酬\社会保险费\基本养老保险\单位缴...

医保核基应付职工薪酬明细账医保核基是指根据各地区不同的规定，以企业员工工资总额为基数，计算医保缴费和医保报销的核算方法。这一核算过程涉及到职工薪酬的明细账，对于企业来说非常重要。下面将介绍一下医保核基应付职工薪酬明细账，希望能给您提供一些指导意义。首先，医保核基的应付职工薪酬明细账需要包括以下内容：职工基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴、加班费等各类薪酬项目的详细数额。每个职工的薪酬明细账要按照...

保险费怎样做会计分录1、保险费的会计分录如下：  (1)计提时：   借：〔管理〕费用-保险费   贷：其他应付款-保险费   (2)支付时：   借：其他应付款-保险费   贷：银行存款/库存现金   (3)如金额不大，可以无必须计提，直接进费用：   借：管理费用-保险费   贷：银行存款/库存现金 &n...

公司聚餐费用的会计分录新会计准则之下，公司组织聚餐的费用可以记入“应付职工薪酬——福利费”，也可以记入“管理费用——福利费”。一、公司聚餐费用账务处理如下:应付职工薪酬的核算1、公司集体会餐时:借:管理费用——福利费贷:应付职工薪酬——福利费借:应付职工薪酬——福利费贷:库存现金(银行存款)如果是生产部门的工人聚餐的话，会计分录通常为:借:制造费用——福利费贷:库存现金如果是职能部门的人聚餐，账务...

2013会计继续教育企业会计准则第9号——职工薪酬第一篇：2013会计继续教育企业会计准则第9号——职工薪酬按照《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，职工薪酬不包括的内容有（以股份为基础的薪酬）。下列说法错误的是（职工薪酬不包括因解除与职工的劳动关系给予的补偿）。下列职工薪酬中，不应当根据职工提供服务的受益对象计入成本费用的是（因解除与职工的劳动关系给予的补偿）。职工薪酬的列报必须遵循列报原则...

缴存职工基本养老保险费会计分录1、企业交养老保险时：应付职工薪酬的核算  借：应付职工薪酬——社会保险（公司部分）  其他应收款——社会保险（个人部分）  贷：银行存款  2、企业计提养老保险时：  借：管理费用——社会保险费（根据费用所属部门计入相关科目）  贷：应付职工薪酬——社会保险（公司部分）  企业交养老保险以及计提养...

 专题3：负债 一、应付及预收款项二、应付职工薪酬负债概述负债是指企业过去的交易或事项形成的、预期会导致经济利益流出企业的现时义务。负债按其流动性可分为：流动负债和非流动负债。【提示】本专题不介绍以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融负债。考点1：应付票据（一）应付票据概述应付票据是指企业购买材料、商品和接受劳务供应等而开出、承兑的商业汇票，包括商业承兑汇票和银行承兑汇票。&...