医疗期核定确认本单位工作年限确认世界之最是否患特殊疾病（癌症、精神病、瘫痪等）第一步：确认医疗期时间签订医疗协议书第二步：经甲、乙双方平等协商，就医疗期事宜达成一致意见。第三步：会当凌绝顶的下一句医疗期届满通知员工来公司上班，按其病情性质及工作表现确认是否能从事原工作不能从事原工作，公司安排其他岗位的程序要走，并考量其工作表现。其他岗位也不能从事，要研究一下其在医疗期间医疗机构对其病情的描述，若医...

2023休假请假条 2023休假请假条1  尊敬的领导：  我参加工作时间已达年。根据《职工带薪年休假条列》（中华人民共和国国务院令第541号）文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间天。在此特向领导提请年休假。时间为____年__月__日至__年__月__日，共计__天。  望批准！  此致  敬礼！  __x  __月__...

「以案说法」劳动者患癌症，⽤⼈单位如何处理？⽤⼯单位ＨＲ提问请问现在我们单位有⼀员⼯得了癌症，好⼏个⽉了，不能上班，我们该如何处理？蝈蝈和蛐蛐答《劳动合同法》第四⼗条规定，劳动者患病或者⾮因⼯负伤，在规定的医疗期满后不能从事原⼯作，也不能从事由⽤⼈单位另⾏安排的⼯作的，⽤⼈单位提前30⽇以书⾯形式通知劳动者本⼈或者额外⽀付劳动者⼀个⽉⼯资后，可以解除劳动合同。据此，如果劳动者符合此情形，单位可在其...

2023年员工休假的规章制度 2023年员工休假的规章制度1有时候.......有时候......造句  1总则  为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。  2适用范围  适用于__公司所有员工。  3责任  各部门主管、经理。  4病假  ①员工休病假，超过x天要出具医院开具的假条。曹文轩的书  ②员工休病...

2023休假规章制度迫在眉睫的近义词是什么 2023休假规章制度篇12023休假规章制度篇2  1总则  为确保公司进行有秩序的管理休假而制定。  2适用范围  适用于________公司所有员工。  3责任  各部门主管、经理。  4病假  ①员工休病假,超过______天要出具医院开具的假条。  ②员工休...

病假医疗期规定2017    病假工资怎么算?病假医疗期是怎么界定的?下面是整理的关于2017病假医疗期规定的相关内容，希望对大家有帮助。  员工休病假医疗期规定红烧鸡的做法  医疗期规定关于感恩的句子  根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知(劳部发479号)第3条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，...

职工医疗期该如何计算 1、医疗期三个月的，按六个月内累计病休时间计算;2、六个月的，按12个月内累计病休时间计算;3、九个月的，按15个月内累计病休时间计算;4、十二个月的，按18个月内累计病休时间计算;5、十八个月的，按24个月内累计病休时间计算;6、二十四个月的，按30个月内累计病休时间计算。   职工在工作过程中身体难免会出现一些意外，从而患上疾病。而此时到医院看病就医的，就需要向...

美国多少个州You don't have that many viewers, don't be so tired.精品模板　助您成功（页眉可删）医疗期是怎么算的 如何计算医疗期 1、职工的实际工作年限低于10年，在本企业的工作年限不满5年，那么医疗期一般为3个月;若在本企业的工作年限在5年-10年之间的，则给予的医疗期为6个月;2、实际工作年限超过了10年的，在本企业的工作年限不满5年的医疗期为...

⾮⼯伤医疗期有多久⾮⼯伤医疗期的⼯资怎么算1、实际⼯作年限⼗年以下的，在本单位⼯作年限五年以下的，医疗期为三个⽉，五年以上的，医疗期为六个⽉;2、实际⼯作年限⼗年以上的，在本单位⼯作年限五年以下的，医疗期为六个⽉；五年以上⼗年以下的，医疗期为九个⽉;⼗年以上⼗五年以下的，医疗期为⼗⼆个⽉;⼗五年以上⼆⼗年以下的，医疗期为⼗⼋个⽉;⼆⼗年以上的，医疗期为⼆⼗四个⽉。现实中，要是职⼯遭受了的话，则给予...